5市民政局社會組織管理工作總結-資料下載頁
2025-08-29 03:13本頁面
【正文】 務經(jīng)濟社會發(fā)展，投身社會互助和慈善事業(yè)，主動承擔社會責任。加強社會組織黨建工作，擴大黨組織的覆蓋面，確保社會組織正確的政治方向。繼續(xù)深化社會組織民間化改革，嚴格控制和規(guī)范管理黨政干 部社會組織兼任領導職務，支持社會組織依法按章、獨立自主開展活動，逐步實現(xiàn)社會組織的組織機構民間化、運行機制市場化，從源頭上解決社會團體行政傾向化等問題。深入推進社會組織評估工作，健全評估指標體系，充分發(fā)揮評估的導向、激勵和約束作用，引導社會組織規(guī)范發(fā)展。 （三）優(yōu)化社會組織發(fā)展環(huán)境。加大對社會組織參與社會管理和公共服務的資金扶持力度。完善福彩公益金資助社會組織開展公益服務、政府購買社會組織服務等扶持政策。落實社會組織稅收優(yōu)惠政策，指導社會組織開展免稅資格認定。推動成立市縣 第 8 頁 共 9 頁 兩級社會組織聯(lián)合（促進）會 ，建立各級社會組織發(fā)展孵化基地，為初創(chuàng)期社會組織提供支持。推進政府購買社會組織服務工作，定期發(fā)布具備承接政府職能轉移和購買服務資質的社會組織目錄。指導社會組織申報中央財政和省級福彩公益金支持項目，爭取更多支持。 （四）加強社會組織能力建設。引導各類社會組織加強自身建設，完善以章程為核心的獨立自主、權責明確、運轉協(xié)調、有效制衡的法人治理結構。增強社會組織反映群眾訴求、化解社會矛盾、提供社會服務、參與社會管理的能力，支持引導社會組織參與社會管理和公共服務。加強社會組織參與協(xié)商民主的能力建設。分類組織開 展社會組織負責人業(yè)務培訓（培訓內容包括：宏觀政策形勢分析、政策法規(guī)解讀、登記業(yè)務知識、社會組織內部治理、信息化管理系統(tǒng)等），建立健全任職培訓、繼續(xù)教育等制度，推動社會組織工作人員專業(yè)化、職業(yè)化。大力倡導社會組織開展自律、誠信活動，提高社會組織公信力和影響力，充分發(fā)揮其提供服務、反映訴求、規(guī)范行為、造福社會的積極作用。 （五）加強登記管理機構建設。著力解決管理機構不健全、執(zhí)法監(jiān)管力量薄弱和服務指導不適應社會組織發(fā)展的要求等問題，保證登記管理執(zhí)法力量與工作任務、社會組織數(shù)量相適應。加強社會組織管理信息 化建設。推動社會組織信息管理平臺建設，加快建立社會組織電子檔案庫、法人數(shù)據(jù)庫。運用信息化手段， 第 9 頁 共 9 頁 加強社會組織登記、年檢等管理，提高社會組織登記管理機關工作效率和服務水平，滿足社會組織業(yè)務需要。
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