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5市城市管理行政執(zhí)法局某年工作要點(diǎn)-資料下載頁

2024-09-07 02:27本頁面
  

【正文】 行政監(jiān)管與行政處罰之間的職責(zé)邊界,完善城市管理部門信息共享機(jī)制和執(zhí)法聯(lián)動(dòng)機(jī)制。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):何智勇 。牽頭單位:人事科 。完成時(shí)限: 6 月底前完成第 2 項(xiàng), 9 月底前完成第 1 項(xiàng)) 。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆四中全會(huì)精神,鞏固不忘初心,牢記使命主題教育和市委兩轉(zhuǎn)一提一抓活動(dòng)成果,扎實(shí)開展陣地建設(shè)、三會(huì)一課主題黨日、黨員培訓(xùn)等黨建活動(dòng)。履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,加強(qiáng)警示教育,嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì),強(qiáng)化問責(zé)追責(zé),持續(xù)修復(fù)政治生態(tài)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孫彪峰 。牽頭單位:機(jī)關(guān)黨委 。完成時(shí)限: 10 月前完成 2 次以上黨建專題培訓(xùn),其他按要求推進(jìn)) 。落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,加強(qiáng)學(xué)習(xí)引領(lǐng),定期開展意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢(shì)分析研判,加強(qiáng)思想政 治建設(shè) 。加強(qiáng)對(duì)各類意識(shí)形態(tài)陣地的管理,主動(dòng)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全 。著力服務(wù)為民,宣傳造勢(shì),積極傳遞城管好聲音,傳播社會(huì)正能量。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):何智勇 。牽頭單位:人事科 。完成時(shí)限: 10月前完成 2 次以上專題教育,其他按要求推進(jìn)) 。爭(zhēng)取啟用或增加編制,引進(jìn)、考錄急需緊缺專業(yè)人才 。完成全局中層干部選拔任用、職級(jí)晉升和輪崗交 第 10 頁 共 11 頁 流,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。分季度、分階段開展隊(duì)伍整訓(xùn),拓展訓(xùn)練 。采取城管 +高校現(xiàn)場(chǎng)觀摩等方式,加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),建設(shè)一支懂規(guī)劃、懂法律、會(huì)執(zhí)法、會(huì)辦案的城管執(zhí)法隊(duì)伍。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo) :何智勇 。牽頭單位:人事科 。完成時(shí)限: 9 月底前完成 1 項(xiàng),10 月底前完成第 2 項(xiàng)) 。完成新辦公樓裝修搬遷,優(yōu)化辦公場(chǎng)地和設(shè)備 。報(bào)廢更換一批執(zhí)法車輛(含電瓶車),購置一批無人機(jī)、執(zhí)法記錄儀、攝像照相機(jī)等設(shè)備。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孫彪峰 。牽頭單位:辦公室 。完成時(shí)限: 9 月底前完成第 1 項(xiàng), 6 月底前完成第 2 項(xiàng),其他按要求推進(jìn)落實(shí)) 。組織專班建設(shè)城管家園,加強(qiáng)文化建設(shè),提升職業(yè)認(rèn)同感和歸宿感。提煉廣安城管精神,打造城市文化墻、城管文化長(zhǎng)廊、城管操演廣場(chǎng),設(shè)置城管讀書角心里 咨詢室健身室 。策劃開展詩歌、攝影、書法作品展覽等文體活動(dòng),增加隊(duì)伍凝聚力、向心力和創(chuàng)新力。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭賢俊、何智勇、孫彪峰 。牽頭單位:工會(huì)、團(tuán)委、婦委會(huì)、人事科、辦公室 。完成時(shí)限:9 月底前完成陣地建設(shè),每季度 1 次文化活動(dòng), 4 季度開展工會(huì)體育活動(dòng)) 。出臺(tái)辦文辦會(huì)、財(cái)務(wù)報(bào)銷、行政審批、行政執(zhí)法等 56 個(gè)工作規(guī)程,規(guī)范內(nèi)部管理流程 。加強(qiáng)機(jī)要保密和檔案管理 。豐富宣傳形式,圍繞重點(diǎn)工作和隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)擴(kuò)大 第 11 頁 共 11 頁 廣安城管影響力 。提升人大建議、政協(xié)提案、來信來訪辦理質(zhì)量和效率 。修訂《協(xié)管員管理辦法 》,規(guī)范協(xié)管員管理 。落實(shí)專人負(fù)責(zé)督查督辦,完善績(jī)效考核辦法,提升工作效能。
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