5商務(wù)局作風(fēng)建設(shè)明察暗訪工作方案-資料下載頁
2025-08-29 00:57本頁面
【正文】 進(jìn)行。主要采取設(shè)置舉報箱、走訪座談、查閱資料、電話查詢等方式進(jìn)行察訪，每次明察暗訪情況將記錄在冊，每年察訪至少三次。 四、察訪結(jié)果處理 做好察訪記錄。每次察訪結(jié)束后，局工作領(lǐng)導(dǎo)小組將察訪情況進(jìn)行匯總， 做好察訪記錄，并對察訪情況進(jìn)行通報。 限期整改。要求在察訪中出現(xiàn)問題的單位或部門要采取措施加以整改，并及時將整改結(jié)果報局工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 嚴(yán)格責(zé)任追究。對察訪中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為的當(dāng)事人及單位、股室負(fù)責(zé)人，輕者按單位內(nèi)部規(guī)章制度處理，嚴(yán)重者將依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)的相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理，受處理的個人和單位并 第 4 頁 共 4 頁 取消在本年度評優(yōu)評先資格。
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