5全區(qū)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作上的致辭-資料下載頁(yè)
2025-08-28 21:49本頁(yè)面
【正文】 宜。這些人之所以能夠任性而為，就是因?yàn)樗麄兯诘膷徫皇顾麄儞碛辛颂厥鈾?quán)力，這些權(quán)力又沒有受到有效監(jiān)督和約束。在專項(xiàng)整治的過程中，一定要突出辦案、審批、審核、監(jiān)管、財(cái)務(wù)等重要崗位，明確責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督，優(yōu)化流程，加強(qiáng)懲戒，確保公權(quán)力時(shí)時(shí)刻刻受監(jiān)督、方方面面受約束，切實(shí)為公所用。 四、強(qiáng)化整改措施，確保營(yíng) 商環(huán)境得到根本改善良好的營(yíng)商環(huán)境是一個(gè)地區(qū)的軟實(shí)力，是一種無形的資產(chǎn)，也是一項(xiàng)重要的政治資源。我們要從年初發(fā)生的亞布力事件中深刻吸取教訓(xùn)，堅(jiān)決引以為戒，深耕政無信不立，避免塔西佗陷阱。各單位各部門 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 要把這項(xiàng)工作牢牢抓在手上，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，拿出過硬招法，加大推進(jìn)力度，務(wù)求取得實(shí)實(shí)在在成效。 一要營(yíng)造輿論氛圍。在全社會(huì)樹立作風(fēng)環(huán)境無小事優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境人人有責(zé)的意識(shí)，推動(dòng)形成人人參與、人人關(guān)注的濃厚氛圍。注重發(fā)揮正面典型引領(lǐng)作用和反面典型警示作用，深入挖掘作風(fēng)方面先進(jìn)典型，使廣大干部學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)， 推動(dòng)形成積極向上新風(fēng)尚 。以查處作風(fēng)環(huán)境典型案件為反面教材，曝光一批反面典型。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)發(fā)揮好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)作用，堅(jiān)決問責(zé)一批作風(fēng)松弛、懶政怠政、吃拿卡要、失責(zé)失信的反面典型，真正讓廣大黨員干部心有所戒、行有所止。 二要完善規(guī)章制度。抓作風(fēng)整頓優(yōu)化環(huán)境，不管是破和立都需要改革，目的是堵塞漏洞，讓規(guī)則程序更加完善，讓任性妄為的人無路可走，同時(shí)也要讓死摳教條的人能夠靈活變通，讓制度更好更便捷地為企業(yè)和群眾服務(wù)。各單位各部門一定要真正解放思想、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，以利民利企為目標(biāo)，順應(yīng)形勢(shì)變化，不斷完善各項(xiàng)制 度規(guī)定，該下放的權(quán)力必須下放，該放寬的政策必須放寬，該靈活變通的必須靈活變通，對(duì)于上級(jí)禁止性規(guī)定，要嚴(yán)格執(zhí)行不打折扣，讓制度真正發(fā)揮促進(jìn)發(fā)展、保障民生的作用。 三要優(yōu)化工作流程。去年，從全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓開始，我們就把再造工作流程擺上更加重要的位置，各單位各部門也根據(jù)職責(zé)對(duì)工作流程進(jìn)行了優(yōu)化，但是與群眾和企業(yè)的期盼相比，與先 第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè) 進(jìn)地區(qū)相比，還有相當(dāng)大的差距。要結(jié)合放管服改革，推行互聯(lián)網(wǎng) +政務(wù)服務(wù)，開展最多跑一次試點(diǎn)。對(duì)窗口單位到崗率、專注率全程視頻監(jiān)控。加強(qiáng)對(duì)窗口即時(shí)評(píng)價(jià)，把評(píng)價(jià)權(quán)交給老百姓，對(duì)服務(wù)質(zhì)量 開展群眾、輿論、監(jiān)察部門三層監(jiān)督。今年我區(qū)行政服務(wù)中心即將投入使用，所有進(jìn)駐單位必須要向窗口派駐精干力量并充分授權(quán)，實(shí)現(xiàn)審批服務(wù)一窗受理、并聯(lián)運(yùn)行、全程代辦。 四要建立一批標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)是衡量我們各項(xiàng)工作好壞的重要依據(jù)。要廣泛征求企業(yè)和群眾的意見，將各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)調(diào)整更新，確保更有實(shí)效、更接地氣。要分行業(yè)分領(lǐng)域建立完善考評(píng)辦法，把服務(wù)對(duì)象滿意程度作為最主要指標(biāo)。要把深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境考評(píng)與年度目標(biāo)責(zé)任制考核緊密結(jié)合起來，與干部的任用、獎(jiǎng)懲、問責(zé)結(jié)合起來，強(qiáng)化作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境在其中的權(quán)重，并 以此為依據(jù)，真正把干部能上能下落到實(shí)處，讓不適合現(xiàn)任崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部挪地方、騰位子。 同志們，山再高，往上攀，總能登頂 。路再長(zhǎng)，走下去，定能到達(dá)。讓我們以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，動(dòng)員全區(qū)上下積極行動(dòng)起來，持續(xù)發(fā)力、久久為功，以優(yōu)良的作風(fēng)、扎實(shí)的干勁、一流的服務(wù)，營(yíng)造更加良好的發(fā)展環(huán)境，為實(shí)現(xiàn)愛輝美好發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
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