4領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)工作匯報(bào)-資料下載頁(yè)
2025-08-28 20:22本頁(yè)面
【正文】 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè) 領(lǐng)導(dǎo)干部、一般干部述法工作與干部提拔使用掛鉤，與干部績(jī)效獎(jiǎng)懲掛鉤，述法情況記入個(gè)人檔案。同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)行政復(fù)議撤銷(xiāo)、行政訴訟敗訴案件責(zé)任追究制和行政首長(zhǎng)問(wèn)責(zé)制，對(duì)述法過(guò)程中反映出來(lái)的突出問(wèn)題，嚴(yán)格按照制度進(jìn)行責(zé)任追究和問(wèn)責(zé)。 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)工作聯(lián)動(dòng)性。把述法工作與述職述廉工作結(jié)合起來(lái)抓，做到同促進(jìn)、同提升、同完善，落實(shí)組織機(jī)構(gòu)具體抓，人教處、監(jiān)察室 、法制處協(xié)同組織落實(shí)，法制處具體負(fù)責(zé)向 XX 市政法委、法制辦等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)進(jìn)行匯報(bào)，了解工作要求，消化上級(jí)精神，落實(shí)工作措施，查找工作不足，努力把述法試點(diǎn)工作抓好、抓出成效。
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