4領(lǐng)導(dǎo)干部三年工作總結(jié)匯報-資料下載頁
2025-08-28 20:13本頁面
【正文】 第 10 頁 共 12 頁 辦公室的禮貌勸導(dǎo)、參加雙包活動、抗雪防凍、抗震救災(zāi)捐款等活動。分管的黨支部工作取得了較好成績，開展 秘書大練兵活動，2 次被評為縣級先進(jìn)基層黨組織、連續(xù) 4 年評為一類支部，個人被縣直機(jī)關(guān)工委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者。 三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高執(zhí)行力，不斷克服被動補(bǔ)位 在主任的帶領(lǐng)下，切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的各項(xiàng)要求，不斷增強(qiáng)執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺性。 一是力作錘煉黨性的干事者。堅持沒有最好，只有更好的信條，不斷勉勵自我。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。立足本崗，拓寬思路，站在新的高度思考，視別人高于自我、想別人勝過自我、學(xué)別人提高自我、為別人奉獻(xiàn)自我，從而到達(dá)德高于人 、識勝于人的境界。堅持目標(biāo)一流，瞄準(zhǔn)最高、最優(yōu) 。工作標(biāo)準(zhǔn)一流，做得最好、最優(yōu) 。工作成果一流，評價最好、最優(yōu)。真正把心思集中在想干事上，把本領(lǐng)體此刻會干上，把目標(biāo)鎖定在干成事上，縱向爭先進(jìn)，橫向創(chuàng)一流。 二是力作分管工作的主攻手。和諧凝聚力量，和諧成就事業(yè)，作為一名副職，做到認(rèn)真定位、工作到位、思考換位、切忌越位，認(rèn)真履職，作分管工作的主攻手，當(dāng)好正職的參謀、助手和左膀右臂，全力配合主任開展工作，遇到問題及時請示匯報，用心維護(hù)群眾意志和決策，在思想上、政治上、行動上與班子持續(xù)高度一致，正確處理好個人 與組織、與領(lǐng)導(dǎo)、與同事、與基層干部之 第 11 頁 共 12 頁 間的關(guān)系，經(jīng)常反思自已的言行，善于理解批評，認(rèn)真對待并虛心理解不一樣意見推薦，自覺做到不說糊涂話、不做出格的事，以自我的一言一行維護(hù)辦公室的形象。 三是力作黨風(fēng)廉政的自律者。在平時工作、學(xué)習(xí)、生活中，我時時刻刻注意個人的品德修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)黨紀(jì)政紀(jì)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制各項(xiàng)規(guī)定。實(shí)際工作中做到不以職務(wù)之便，堅持勤儉辦事，不講排場，不比闊氣，不搞特殊化，能正確認(rèn)識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人 利益與群眾利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)。 知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)。三年來在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志的幫忙下，雖然做了一些工作，但工作中有畏難、急躁、浮躁等情緒的萌生，深感自我的工作潛力和水平離組織對我的要求還存在較大的差距。如學(xué)習(xí)層次不夠高，對縣委辦直接服務(wù)縣委 XX 縣區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)，間接服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的認(rèn)識不夠深 。工作主動性不夠強(qiáng)，限于任務(wù)完成，跨上前，走一步做得不夠好，耳聽八方、眼觀六路的潛力未能很好體現(xiàn) 。調(diào)研不夠深入，綜合文字水平有待進(jìn)一步提高 。為人處事不夠大 膽果斷，工作中缺乏銳氣，創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)。 針對以上不足，在今后的工作中，我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力克服不足之處，對工作始終持續(xù)新鮮感、敏感度，樹立爭一 第 12 頁 共 12 頁 流、創(chuàng)品牌的理念，精益求精、規(guī)范高效，充分發(fā)揮副職作用，做到主動補(bǔ)位顧大局，勤于溝通謀默契，獨(dú)擋一面大膽工作，努力在出手的每件事中體現(xiàn)自我的最高水平，及時有效優(yōu)質(zhì)地為領(lǐng)導(dǎo)、基層、群眾服務(wù)。
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