4老干局轉業(yè)干部黨員黨性分析材料心得體會-資料下載頁
2025-08-28 19:31本頁面
【正文】 負責人的意識還不強。工作只求完成黨委布置的任務，缺乏自己開動腦筋主動抓工作的精神。平時主動做黨員群眾的思想政治工作也還不夠。 二、產(chǎn)生上述問題的原因 首先，理論學習不夠，思想理論素質(zhì)與黨對黨員干部的要求 第 4 頁 共 4 頁 有差距。理論素養(yǎng)是黨員干部素質(zhì)的靈魂。缺乏對革命理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，是不可能全面準確地貫徹執(zhí)行黨的路線方針，理論上的成熟是黨員干部政治成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做 到政治上的清醒和堅定。當前新的形勢要求我們加強學習。但是，我目前與這個要求比，和先進模范比，同自己過去比，學習上的差距很明顯，特別是從軍隊轉業(yè)到地方工作后，安家過日子的思想想法時有浮現(xiàn)，主動學習政治、深入研究理論的鉆勁減弱。理論水平不能與時俱進，致使自己的思想認識和政治覺悟不能適應共產(chǎn)黨員先進性的要求。 其次，自覺加強黨性修養(yǎng)不夠，黨性觀念不能適應黨員先進性的要求。黨員的先進
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1