4某年度黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告工作總結(jié)工作匯報(bào)x-資料下載頁(yè)
2025-08-28 16:08本頁(yè)面
【正文】 24 年以來(lái)，沒(méi)有違反廉政規(guī)定和《 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的行為，能夠自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣，不參與有損黨員干部形象的消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。作為在設(shè)備科手中擁有一定的權(quán)力，確實(shí)有誘惑。我經(jīng)常用黨紀(jì)、國(guó)法、條規(guī)和反面典型告誡自己，在大事大非面前保持頭腦清醒，牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，堅(jiān)持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。在設(shè)備采購(gòu)上嚴(yán)格按照政府招標(biāo)采購(gòu)制度，堅(jiān)持原則，廉潔奉公。 二、存在的主要問(wèn)題 雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與縣委的要求、與 XX縣區(qū)發(fā)展的需要相比，還有一定的差距。 （一）黨員 隊(duì)伍教育引導(dǎo)不足。對(duì)黨員黨性修養(yǎng)抓得不緊，沒(méi)有調(diào)動(dòng)起黨員責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí) 。個(gè)別黨員自我要求低。黨員教育 第 12 頁(yè) 共 14 頁(yè) 安排不細(xì)、督促不緊、落實(shí)不嚴(yán)，有少數(shù)黨員參加政治學(xué)習(xí)教育少。 （二）黨員發(fā)展力度不大。 2024 年度還沒(méi)有為支部增添新黨員。 （三）基層黨建資源利用不充分。對(duì)黨建活動(dòng)缺乏指導(dǎo)，重硬件改善，輕功能發(fā)揮，教育覆蓋面不廣，宣傳少。 （四）工作管理機(jī)制落實(shí)不到位。黨組織的 “ 墻面 ” 制度、“ 紙張 ” 制度多，剛性約束要求少、獎(jiǎng)懲辦法少。工作中重安排、輕督查，只在口頭上強(qiáng)調(diào)督促，沒(méi)有在實(shí)際工作中落實(shí)督 查。 產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要有 是思想上對(duì)基層黨建重要性認(rèn)識(shí)不夠。由于平時(shí)只注重業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，對(duì)黨建工作投入精力不足。 是行動(dòng)上對(duì)基層黨建思考不深。自認(rèn)為在醫(yī)院工作，只要把病人的事情做好就行了，未能體現(xiàn)醫(yī)院黨建的工作特色。 是服務(wù)上對(duì)推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的魄力不大。主動(dòng)服務(wù)群眾的意識(shí)還不強(qiáng)烈，沒(méi)有真正把 “ 一切以病人為中心 ” 的作風(fēng)落實(shí)到位，對(duì)黨支部、黨員作風(fēng)轉(zhuǎn)變成果缺乏具體的抓手，黨員隊(duì)伍活力還未有效激發(fā)。 是管理上對(duì)制度落實(shí)督查不嚴(yán)。對(duì)醫(yī)院黨支部規(guī) 范化建設(shè)抓得不牢，制度運(yùn)行常態(tài)化監(jiān)督落實(shí)不嚴(yán)，黨員干部工作紕漏不及時(shí)指正，存在 “ 老好人 ” 思想，改過(guò)機(jī)會(huì)給的多，問(wèn)責(zé)追究 第 13 頁(yè) 共 14 頁(yè) 查的少，影響工作質(zhì)量和效率。 三、下一步工作思路和主要措施 2024 年，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣委部署要求，繼續(xù)推行 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，不斷創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí)，積極推進(jìn)一支部黨建工作，為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)。 （一）進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。學(xué)習(xí)《十九大報(bào)告》、《新黨章》等牢固樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)理念，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、勤于思考的良好習(xí)慣，根據(jù)形勢(shì) 發(fā)展和工作需要，不斷吸納新知識(shí)、掌握新技能、增強(qiáng)新本領(lǐng)。 （二）進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，努力做到由只注意做好當(dāng)前工作向善于從實(shí)際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變 。由被動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)造性開(kāi)展工作轉(zhuǎn)變，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 （三）嚴(yán)格黨員教育管理。認(rèn)真落實(shí)中央和省、市、縣委等相關(guān)文件精神，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，落實(shí)整改措施，完善運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 （四）加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè)。深化推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 教育常態(tài)化制度化，完善理論學(xué)習(xí)、組織 生活等各項(xiàng)制度，推動(dòng)黨內(nèi)組織生活正?；?、經(jīng)常化，真正做到制度健全、運(yùn)行規(guī)范。 第 14 頁(yè) 共 14 頁(yè) 以上報(bào)告，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們能給予我批評(píng)和指正。
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