醫(yī)院年終總結領導發(fā)言稿-資料下載頁
2024-09-06 14:32本頁面
【正文】 子和隊伍建設，把握好醫(yī)院改革發(fā)展穩(wěn)定大局 年，縣人民醫(yī)院在班子建設、隊伍建設、改革和發(fā)展等方面取得了明顯成效，為全縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)提供了樣板和經(jīng)驗。 年，隨著形勢的發(fā)展和需要，要進一步加強班子和隊伍建設，切實創(chuàng)新內部管理機制，要克服自滿情緒，認真研究發(fā)展形勢，及時發(fā)現(xiàn)各種問題和矛盾，進一步完善院科兩級管理和目標責任制，建立問責制，深化人事和分配制度改革，全面推行以聘用制為核心的用人制度，建立重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和重點崗位傾斜的分配激勵機制，切實理順關系，落實責任，強化激勵和約束機制，充分調動主觀能動性，全面提升管理水平和工作效能，促進醫(yī)院加快發(fā)展。 三、大力實施科技興院和人才強院戰(zhàn)略，為醫(yī)院發(fā)展提供核心競爭力 隨著黨中央，國務院對民生問題的高度重視，廣大群眾對醫(yī)療服務質量的要求越來越高?？萍家殉蔀獒t(yī)院適應新形勢、迎接新挑戰(zhàn)的關鍵因素，這就要求我們必須堅定不移地實施科技興院戰(zhàn)略，加大醫(yī)療新技術的引進和推廣，鼓勵科技人員開展新業(yè)務、多出新成果 。加強重點?？频慕ㄔO，著力培育具有明顯影響力的 重點強勢專科，帶動和提升醫(yī)院整體技術水平和醫(yī)療服務質量。必須堅定不移地實施人才強院戰(zhàn)略，要堅持技術引進與人才培養(yǎng)有機結合，采取 “ 走出去，請進來 ” 的方式，加強對外合作，引進先進技術的同時，有重點地培養(yǎng)一大批業(yè)務骨干 。要堅持 “ 培優(yōu)、選優(yōu)、用優(yōu) ” 的原則，不拘一格選拔和使用人才，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造良好的環(huán)境，努力建設一支高素質、業(yè)務精的技術隊伍，增強醫(yī)院發(fā)展后勁。 四、狠抓行業(yè)作風建設，切實提升醫(yī)院外部形象 作為全縣龍頭的縣醫(yī)院，要積極開展爭創(chuàng) “ 百姓放心醫(yī)院 ” 、 “ 百姓滿意醫(yī)院 ” 和 “ 誠信醫(yī)院 ” 。 年， 縣醫(yī)院行業(yè)作風建設得到了縣委、縣府的肯定和社會各界的好評。 年，縣醫(yī)院要提高認識，強化，下大力氣糾正行業(yè)不正之風。要認真落實衛(wèi)生部《關于加強行風建設的意見》和《醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)十條禁令》，加大糾風力度，切實糾正行業(yè)不正之風 。要強化工作責任，建立一手抓醫(yī)院管理，一手抓醫(yī)療安全，一手抓醫(yī)德醫(yī)風的 “ 一崗三責 ” 制度，把提高醫(yī)療質量，保障醫(yī)療安全，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，規(guī)范醫(yī)療行為作為醫(yī)院管理的重要職責 。要主動接受社會監(jiān)督。在加強內部監(jiān)管的同時，主動邀請人大代表、政協(xié)委員、醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督員和新聞媒體進行監(jiān)督。通過采取有力的措 施，力求把與民生問題息息相關的工作抓緊、抓好、抓實，抓出實效。
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