青年人才培訓(xùn)心得體會(huì)-資料下載頁(yè)
2024-09-06 11:53本頁(yè)面
【正文】 要什么樣的產(chǎn)業(yè) ?教育、學(xué)習(xí)是為了什么 ? 其實(shí)，這需要共同語(yǔ)言受教育的層次、人格的素質(zhì)，這才是最重要的 !現(xiàn)在很多人對(duì)學(xué)生的教育沒(méi)有注重這個(gè)方面。中小學(xué)在搞素質(zhì)教育，什么叫素質(zhì) ?英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、鋼琴都會(huì)一點(diǎn)兒能算是素質(zhì)嗎 ?語(yǔ)言、計(jì)算機(jī)就是工具。中國(guó)的外語(yǔ)教授講英語(yǔ)還不如美國(guó)賣(mài)菜的農(nóng)民 !怎么看待這個(gè)問(wèn)題 ?日本博士、德國(guó)教授說(shuō)不出英語(yǔ)的多得是 !我們?cè)趺茨苷f(shuō)一個(gè)人不會(huì)說(shuō)英語(yǔ)就是文盲呢 ?語(yǔ)言就是一個(gè)工具 ! 大學(xué)里玩，這就是中小學(xué)教育的失敗 !中小學(xué) 的教育就是聽(tīng)話(huà)，老師管干部，干部管同學(xué)，孩子們都學(xué)會(huì)了成年化的處世方式，這是害人啊 !這樣強(qiáng)迫性地做了一些好事后，沒(méi)有把做好事與做人準(zhǔn)則結(jié)合起來(lái)去培養(yǎng)，而只學(xué)會(huì)了拍馬屁、討老師喜歡、說(shuō)成人話(huà)。 招聘時(shí)也總是看學(xué)歷。學(xué)歷是指一個(gè)人讀書(shū)還可以，并不能代表他能夠當(dāng)你的經(jīng)營(yíng)人員、開(kāi)發(fā)人員。人才的梯隊(duì)一定要合理，而不要認(rèn)為教授就是萬(wàn)能的、博士就是萬(wàn)能的。中國(guó)的教育體系就是讓每一個(gè)老百姓都充滿(mǎn)希望和理想，教育孩子們要樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想。實(shí)際上，人的能力是不一樣的，掃地能掃好，也應(yīng)該受到尊重 。打掃廁所能打掃干凈，也應(yīng)該受到尊重，不能動(dòng)不動(dòng)就要高學(xué)歷。我要提醒的是 :在國(guó)外可不是這樣，反之，美國(guó)、日本的博士就很難找到工作，為什么 ?因?yàn)槔习逍奶坼X(qián)，招了博士要給他高工資，而他能做什么用呢 ?這是個(gè)具體問(wèn)題。我不知道現(xiàn)在的 組織部長(zhǎng)、人事處長(zhǎng)在干什么，真的是在 選女婿 嗎 ?找這么高學(xué)歷的人干什么呢 ?現(xiàn)在，中國(guó)的大學(xué)提出要培養(yǎng)高層次的人才，我說(shuō)這話(huà)錯(cuò)了，中國(guó)現(xiàn)在教育特點(diǎn)應(yīng)該是讓全民得到教育，而不是去培養(yǎng)少數(shù)的專(zhuān)門(mén)人才。 總之，在一年的培訓(xùn)期間，使我受益匪強(qiáng)，對(duì)我思想上得到了一定的提升 hellip。hellip。
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