【正文】 預(yù)算單位進調(diào)整和修改，審核合格后，進入預(yù)算編審流程。 制訂績效評價方式和考核辦法，加強預(yù)算執(zhí)行與績效運行跟蹤監(jiān)控，促進預(yù)算執(zhí)行和績效考核的的相互銜接。預(yù)算執(zhí)行結(jié)束后，通過自評、第三方評價或社會參與的機制及時對預(yù)算資金的產(chǎn)出和結(jié)果進行績效評價，以 “ 評 ” 促 “ 改 ” ，以 “ 評 ” 促 “ 建 ” ，實現(xiàn)促進管理，提高預(yù)算資金使用效益的目的。 學(xué)校財務(wù)人員工作總結(jié)與計劃篇 12 20__年開始了，在財務(wù)管理工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，細致分析我校以后發(fā)展形勢，制定財務(wù)工作計 劃如下： 一、日常工作 進一步鞏固會計核算改革工作 搞好會計核算是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎(chǔ)，因此，必須在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作，提高會計核算的水平。 進一步加強財務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè) 去年年底陸續(xù)上了單位工資、財政供養(yǎng)人員信息及年初上了單位預(yù)算編制系統(tǒng)軟件，因此要加強財務(wù)人員計算機操作水平，加強財務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)。 加強會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高會計人員的整體核算水平 管好、用好各種經(jīng)費 尤其管好、用好中央下?lián)艿牧x務(wù)教育保障經(jīng)費，嚴格按照文件精神執(zhí)行，不得用于人員支出、項目支出、以及償還債務(wù)等。 做好收費工作 做好兩學(xué)期的學(xué)生收費工作，嚴格按照一費制收費標準收費，做到收費標準公開公示，接受社會監(jiān)督。 增強學(xué)校財務(wù)收支的透明度 每季度公示一次，讓每一位教職工心里有數(shù)。并在教代會上作財務(wù)工作報告，接受全體教職工的監(jiān)督。 二、加強團隊建設(shè)，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用 作為財務(wù)部的一名財務(wù)工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導(dǎo)， 做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學(xué)先進、趕先進、超先進，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使；在堅持原則的同時，我們堅持 “ 三個滿意 ” ，三個滿意是 “ 讓老師滿意、讓學(xué)生滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意 ” 。 三、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的 .核算與監(jiān)督職能 今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務(wù)核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務(wù)；搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。 總之，在今后的工作中，：我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和學(xué)校的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。 學(xué)校財務(wù)人員工作總結(jié)與計劃篇 13 寒冷的寒假過后一個新的學(xué)期即將來臨，緊接著我們財務(wù)部面臨的是一個個全新的挑戰(zhàn)，我們財務(wù)部在經(jīng)過多位部長的多年探索和學(xué)習中，各項規(guī)章制度日趨完善，各項工作都制定了標準流程，我自上學(xué)期進入財務(wù)部以來，保留了過去的一些工作方法，較好地度過了一個過渡時期， 20__年，我將結(jié)合自身的實際工作和在工作中發(fā)現(xiàn)的問題提出本學(xué)期財務(wù)部的工作 計劃。 一、上學(xué)期的決算工作 上個學(xué)期財務(wù)部已將兩個基地的班級及部門的決算都收齊，這個學(xué)期開始收各個部門上個學(xué)期的決算，并到財務(wù)大廳報銷上個學(xué)期的兩個基地的學(xué)代會經(jīng)費及部門的決算，并予以及時返還經(jīng)費。 二、的決算工作 上個學(xué)期的社會實踐主要是有春季社會實踐和暑期社會實踐。實踐部已經(jīng)將春季社會實踐的決算表及發(fā)票交給我，本學(xué)期前兩周收齊暑期社會實踐的決算，并及時返還經(jīng)費。 三、 “ 網(wǎng)絡(luò)人節(jié) ” 的財務(wù)工作 新學(xué)期的 “ 網(wǎng)絡(luò)人節(jié)大型晚會 ” 將是本學(xué)期學(xué)生工作的 “ 重頭戲 ” ，而財務(wù)工作保障是否到位，更是牽動著活動舉辦的 “ 主動脈 ” ，因而，我們首先須明確的是時間期限的控制，即：晚會之前的準備工作應(yīng)盡早啟動，以確保各項活動順利開展?；顒迂撠熑吮仨氃诖纹谙拗皩⒒顒宇A(yù)算上交，經(jīng)學(xué)工部、院領(lǐng)導(dǎo)批準，財務(wù)部將會在一周內(nèi)下發(fā)活動啟動資金。 另外，財務(wù)部對于各部門活動負責人還有一個小小的友情提醒 (對于 “ 網(wǎng)絡(luò)人節(jié)大型晚會 ” 中的一些較大型的活動，也許是幾個部門聯(lián)合策劃、舉辦的，財務(wù)部提醒各位對于各部門的資金，應(yīng)分開管理，賬目分清，切忌混淆資金使用，如此可便于各部門的與最終的活動決算。 根據(jù)活動終結(jié)的時間，財務(wù)部制定了所有 “ 網(wǎng)絡(luò)人節(jié)大型晚會 ” 子項目預(yù) 算提交的最終期限?；顒又饕撠熑隧氃诖似谙拗皩⑿鑸箐N的發(fā)票、整理完畢，并交到財務(wù)部。屆時，財務(wù)部成員將分工協(xié)作，完成活動最終的發(fā)票檢驗、分類、決算表制作以及報銷、結(jié)算工作。 四、各部門日常開銷的財務(wù)工作 對于部門的日常開銷，財務(wù)部提倡勤儉節(jié)約，盡量把學(xué)院的活動經(jīng)費用在重大活動中，把錢真正用在“ 刀口 ” 上。日常預(yù)算經(jīng)同意批示后，財務(wù)部將在一周內(nèi)發(fā)放給各部門所需的資金。 學(xué)校財務(wù)人員工作總結(jié)與計劃篇 14 一、樹立正確服務(wù)思想： 根據(jù)我學(xué)區(qū)的具體情況，嚴格執(zhí)行財務(wù)法律、法規(guī)，加強財務(wù)管理，進行實度調(diào)控，勤儉節(jié)約， 科學(xué)合理使用資金，以最大限度的爭取資金，改善辦學(xué)條件，使之達到新的辦學(xué)標準，為學(xué)校的教育教學(xué)提供良好的物質(zhì)保障。 二、認真抓好常規(guī)工作： 財務(wù)管理力求科學(xué)化，核算規(guī)范化，費用控制合理化，強化監(jiān)督度，細化工作，低調(diào)做人，高調(diào)做事。切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。 準確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計劃，并嚴格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作，為學(xué)校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)。 加強過程管理，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況，做到底碼清楚，信息準確，每月向?qū)W區(qū)校長匯報，為領(lǐng)導(dǎo)合 理使用資金提供依據(jù)。年底向職工匯報資金使用情況，加強財務(wù)監(jiān)督。 積極參加財會繼續(xù)教育的培訓(xùn)工作，提高業(yè)務(wù)水平，做好財務(wù)年審、換證工作。 做好寄宿生生活補助的發(fā)放和減免教科書費的工作。 建立健全學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度，做好固定資產(chǎn)的登記和檢查工作。新購物及時上帳，做到帳帳相符，帳實相符，年終認真完成清產(chǎn)核資工作。 結(jié)合實際情況，制定合理可行的五年發(fā)展規(guī)劃，使學(xué)校的發(fā)展有章可循。避免重復(fù)投資。 圍繞規(guī)劃，集中使用資金，打造造亮點學(xué)校，使其達到普九標準。 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。 財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。 三、抓住重點力求創(chuàng)新： 抓好隊伍建設(shè)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，為各項工作的開展提供可靠保障。 結(jié)合新的辦學(xué)標準，提高各學(xué)校后勤管理水平。 虛心聽取建議，提高各校后勤人員的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。 組織后勤人員學(xué)習文化知識，豐富頭腦 。創(chuàng)造機會，走入課堂，了解現(xiàn)代教育教學(xué)，更快地提高服務(wù)水平和服務(wù)技能。 四、其他工作： 配合學(xué)校搞好人防、技防、物防工作。 配合學(xué)校搞好學(xué)生的教育工作。 完成各項臨時性和計劃外工作。 五、主要活動安排 檢查開學(xué)情況 制定財務(wù)工作計劃。 完成 20__年經(jīng)費預(yù)算編制 配合物價局做好收費檢查 春季義務(wù)教育免費教科書統(tǒng)計上報 固定資產(chǎn)檢查 校舍安全檢查 積極參加報賬員培訓(xùn) 建立健全學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度 總之，在新的學(xué)期里，我校將盡力做到財務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化，費用控制合理化，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用，積極完成全年的各項工作計劃，為學(xué)校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻。 學(xué)校財務(wù)人員工作總結(jié)與計劃篇 15 一、指導(dǎo)思想 財務(wù)后勤工作的主要任務(wù)是全心全意地為教育教學(xué)工作服務(wù)， 作好后勤保障，以便順利地開展各項工作，從而推動學(xué)校整體工作的穩(wěn)定。崇尚科學(xué)發(fā)展，廉潔奉公，服從安排，顧全大局，團結(jié)同志，盡心盡力，務(wù)實工作。 二、努力搞好開學(xué)工作 對學(xué)校的飲水改造、電線更換維修、確保開學(xué)順利進行。 搞好校園校舍安全隱患排查工作，預(yù)先做好教室安排及課桌的調(diào)整，財務(wù)處將聯(lián)系工匠來校對的學(xué)生課桌凳及自然損壞的門窗、辦公桌進行修補。對校園花草樹木進行修枝、除草、殺蟲。清除校園垃圾、雜草。對師生廁所便池積便進行清除。 嚴格按收費標準收費，杜絕一切不正當?shù)氖召M行為，實行誰違規(guī)誰承擔責任的原則，認真搞好報名注冊工作。 學(xué)生平安保險費的代收實行自愿投保的 `原則。 三、加強民主管理，加大財務(wù)透明度，進一步推行校務(wù)公開制度 （一）財務(wù)管理 財務(wù)處在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，大額開支校委會集體研究決定，接受群眾的意見和監(jiān)督，每月收支票據(jù)，由校長及教代會審核，做到收有憑支有據(jù)，合理開支，每月對收支情況進行公示，加大財務(wù)透明度。 所有經(jīng)費必須收交財務(wù)處統(tǒng)一管理及支取，任何人不得挪用，亂支。 （二）設(shè)施設(shè)備的管理及使用： 加強校產(chǎn) 管理，充分利用新建實驗室和新增圖書的優(yōu)勢，完善各專室借閱、使用制度規(guī)則，提高現(xiàn)有儀器設(shè)備的利用率，實驗開出率。 定期對各專室設(shè)備使用、管理等情況進行檢查，及時記錄和處理。專人負責。 做好設(shè)備購置工作，本年度擬購，熱水系統(tǒng)，辦公桌椅添置。 加強財產(chǎn)管理，新購物及時上帳，做到帳帳相符，帳實相符，年終認真完成清產(chǎn)核資工作。 （三）確實抓好修繕工作，保證教育教學(xué)順利進行。 積極配合教育局、鎮(zhèn)政府、中心學(xué)校爭取謀道小學(xué)各項改造工程早日到位完工，爭取謀道小學(xué)改擴工程及時完成。 （四）教育信息化建設(shè)： 協(xié)同教導(dǎo)處加強培訓(xùn)教師隊伍，以信息化帶動教育現(xiàn)代化。 管好現(xiàn)有設(shè)備，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。 （五）學(xué)校食堂工作： 食堂簽訂好臨時工勤人員聘用合同，食堂管理員、從購買、食品與菜搭配、食品存放、衛(wèi)生等嚴格按要求做，解決好教職工吃飯問題，嚴防食物中毒。嚴禁三無產(chǎn)品進入校園。實行陽光采購，杜絕個人行為。 完善食堂的設(shè)施配備，購買蒸飯柜、消毒柜、冰箱。 學(xué)校財務(wù)人員工作總結(jié)與計劃篇 16 在過去的這一年當中，財務(wù)室的工作在各位校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，在各教研組、各職能部門的通力協(xié)作下和財務(wù)室同事齊心協(xié)力的努力下。 雖然沒有多么輝煌的戰(zhàn)果，卻也經(jīng)歷了一段極不平凡的考驗和磨礪。下面就財務(wù)室這一年來的工作總結(jié)如下： 一、職能發(fā)展 過去的一年，財務(wù)室在職能管理上向前邁出了一大步。 。學(xué)校根據(jù)國家教育體制改革的現(xiàn)狀和公司強化財務(wù)管理的要求，向全校教職員工提出了辦學(xué)理念由以教育教學(xué)為主轉(zhuǎn)向以強化管理為主，教育教學(xué)工作服從于管理工作的要求。在這一年來，學(xué)校財務(wù)室根據(jù)去年制定的各項相關(guān)財務(wù)管理措施，一條條、一步步逐步落實到位。并在整個學(xué)校財務(wù)管理過程中初見成效，學(xué)校財務(wù)管理工作進一步得到深化和細化，學(xué)校的 各項經(jīng)濟活動得到全面規(guī)范和統(tǒng)一。 。各種經(jīng)濟活動都嚴格按照國家財經(jīng)紀律和公司財務(wù)管理制度及公司會計基礎(chǔ)工作管理規(guī)范的要求進行，徹底改變了過去那種人為控制財務(wù)管理工作的非正規(guī)操作模式。使學(xué)校財務(wù)管理工作正式轉(zhuǎn)入正軌，各種財務(wù)管理規(guī)章制度逐步得到深化和落實，進入了一個全新的財務(wù)管理時期，規(guī)范化，嚴謹化，統(tǒng)一化，全面性成了學(xué)校財務(wù)管理工作的主要指導(dǎo)思想。 二、職能管理 。配合校長跟公司進行了 20__年度財務(wù)預(yù)算的洽談，根據(jù)學(xué)校實際情況，比較準確地核定學(xué)校各項費用開支的額度。并在預(yù)算執(zhí)行過程中準確把握各項費用收支情況，嚴格按照公司年度財務(wù)預(yù)算的要求控制各費用項目的進度，并及時跟進并調(diào)整各項費用使用計劃。配合公司作好新教師薪酬、勞保、臨時工工資等的計算與發(fā)放。 。準確及時地做好學(xué)校各項日常費用的報銷，嚴格審核原始憑證。做到應(yīng)該報銷的不少報，不應(yīng)報銷的、違反報銷規(guī)定的堅決不報。 。堅持對費用支出預(yù)算執(zhí)行情況進行分析，實際支出與預(yù)算異動的原因分 析，費用支出對資金的影響分析，費用之間的比例分析。 。認真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作，及時反映資金的流向和存量情況，根據(jù)公司和學(xué)校的規(guī)定做好資金管理工作。正式規(guī)范學(xué)校原有的收費方式，將學(xué)費和住宿費以及調(diào)節(jié)費全部納入銀行轉(zhuǎn)帳，避免了開學(xué)時學(xué)生多處排隊、取款交費過程中可能出現(xiàn)現(xiàn)金被搶的安全隱患、交費擁擠；教師勞心勞力、多處設(shè)點、收費中可能被假鈔欺騙，大量開具收費票單等弊端，規(guī)范了收費模式。方便了學(xué)生，也減輕了班主任老師的工作，而且更利于財務(wù)室進行統(tǒng)計核算工作。對學(xué)生應(yīng)該予以免除的調(diào)節(jié)費，全部按收支兩條線，實行先交后返的操作模式，使調(diào)節(jié)費收入和獎學(xué)金數(shù)目更為準確詳實。 。 每月正確計算并發(fā)放教師薪酬、勞保用品、保健費用。配合公司做好 __年下半年老師崗位績效工資調(diào)整，從老師根本利益出發(fā)，保證了今年老師整個收入水平繼續(xù)保持在公司平均收入水平之上，并在去年的基礎(chǔ)上有所上升。協(xié)助公司人力資源部做好新教師的工資報酬及各項相關(guān)事宜。 三、職能服務(wù) 財務(wù)部門既是管理部門又是服務(wù)部門，我們認真做到在加強嚴格管理的同時又做好熱情服務(wù)工作。這是兩種不同角色的轉(zhuǎn)換，在嚴格管理的同時不失笑容，在熱情服務(wù)的同時不失原則，這就是我們工作的要求。耐心細致地做好與各位經(jīng)辦老師的解釋說明工作，能夠做到讓前來辦事和有疑問的老師高興而來，滿意而歸。在會計審核中，嚴格按規(guī)定辦事，一就是一，對審核中發(fā)現(xiàn)的非原則問題仔細地向經(jīng)辦老師說明，并告知如何辦理相關(guān)手續(xù)和解決問題的辦法。對前來咨詢財務(wù)、稅務(wù)知識和政策法規(guī)等有關(guān)問題的老師，我們都能盡自己所能耐心解說。對公司新出臺的規(guī)定做到邊貫 徹邊學(xué)習，不斷提高認識，做好服務(wù)工作。 四、自身建設(shè) 公司對財務(wù)管理采取集中管理的模式。學(xué)校財務(wù)工作具有相對的獨立性，與公司內(nèi)部各其他資產(chǎn)經(jīng)營單位的財務(wù)工作有著很大程度的不同。并且隨著學(xué)校的不斷發(fā)展壯大，管理模式也不可避免地要發(fā)生多樣化，更加全面化的發(fā)展。財務(wù)工作的管