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關于安全生產心得體會15篇-資料下載頁

2025-08-24 13:41本頁面
  

【正文】 是磨難,而是內心深處長久的煎熬和對親人逝者痛苦的記憶。每當看到這些畫面,我不知道大家心里作何感想,但我深切的感悟到活著是多么的美好。而只有對安全重視才能讓我們每位礦工兄弟的生命安全得到最充分的 `保障 ! 一名煤礦行業(yè)的新工人, 無論從經驗、技術各方面都非常欠缺。但惟獨不能對安全工作有欠缺,在安全工作上的欠缺就是對自己、對別人生命的不負責。工作上經驗、技術的不足可以在以后的工作中學習積累,但安全工作卻不能積累,因為生命只有一次,生命對于我們每個人都是寶貴的、平等的。作為機電部的一員,在我的工作中,檢查每臺設備證件是否齊全、擰緊設備上的每一顆螺絲、都是對自己、對同事、對親人的負責。是安全工作上不可缺少的。我想只要每個人都真正承擔起安全生產的責任,從自己做起,從每個環(huán)節(jié)開始,把安全工作放到心上,落實到行動上,不要等到事故發(fā)生了,再追悔莫 及。 礦井的深處 ,每位礦工的生命都與我們息息相關。我們許多礦工兄弟的生命已經被各種安全事故奪取了,而我們這些仍在從事井下工作的工友們,我們都有責任、有義務擔負起各自對安全工作的職責,用責任筑起安全生產的銅墻鐵壁,用責任為生命保駕護航。 安全生產心得體會(篇 13) 通過學習安全生產,讓我們更深的了解了安全生產的重要性。讓我們明白在日常工作中要注意哪些安全問題,增強自己的防范意識,提高預防事故的能力,時刻注重安全生產的重要性。下面是小編帶來的安全生產的心得體會,歡迎欣賞。 在企業(yè)安全生產活動中,人們通常把管理者 對員工提出安全規(guī)范要求稱之為 “ 要我安全 ” ,而把員工的自覺安全行為稱之為 “ 我要安全 ” 。兩種提法,不僅表述了語言概念不同,且安全實現(xiàn)方式和管理效果也不一樣。 “ 要我安全 ” ,是從客體出發(fā),由外因發(fā)出安全生產約束控制信息,作用于安全生產行為的主題,最終達到生產安全 。“ 我要安全 ” 則是從主體出發(fā),由內因產生安全生產的動機,主觀能動地實現(xiàn)安全生產。從管理角度來說, “ 要我安全 ” 和 “ 我要安全 ” 是辨證統(tǒng)一的 `關系, “ 要我安全 ” 是外因,是動力 ?!?我要安全 ” 是內因,是根據。兩者相互關聯(lián),相輔相成,從不同方面對實現(xiàn)安全生產起到推動或決 定作用。 如何實現(xiàn)從 “ 要我安全 ” 向 “ 我要安全 ” 的轉變呢 ?筆者工作在電力建設企業(yè),立足于生產第一線,對于安全是永恒的主題,安全是生產的保障,有了安全才有效益,有著深刻的認識和體會。 安全生產心得體會(篇 14) 談安全,我們應該明白什么是安全生產管理,所謂安全生產管理就是針對人們在安全過程中的安全問題,運用有效的資源,發(fā)揮人員的智慧,通過人們的努力,進行有關決策、計劃、組織和控制等活動,實現(xiàn)生產過程中人與機器設備、物料環(huán)境的和諧,達到安全生產的目標。 安全責任意識決定安全行為,沒有安全思想上的充分認識和理解,就 不會有安全行動上的自覺和主動。安全生產的關鍵就在于廣大干部職工要有堅定的安全意識和責任意識,要始終把安全生產做為壓倒一切的頭等大事來抓,不折不扣的執(zhí)行安全規(guī)程措施,以認真負責的態(tài)度對待安全,以嚴細實的作風確保安全,做到時時講安全,事事講安全,真正使安全工作作為一種自覺行動,成為大家共同擔當的神圣責任,做到精心、細心、靜心、用心抓好各自的安全工作。 必須層層落實安全責任,貫徹落實安全承諾。安全工作好比一根鏈條,每個崗位和干部都是鏈條上的一環(huán),不論哪個環(huán)節(jié)出了問題,鏈條都會斷鏈??梢?,每一次安全事故都與相關崗位 和干部職工的安全責任不落實,責任心缺失有著直接的關系?,F(xiàn)在安全生產方面的各種制度,防范措施和緊急預案已比較完備,如果真正落到實處,執(zhí)行到位,很多事故就可以避免。否則,無論制度如何完善,也只是擺設。因此,我們的管理干部和職工不僅要強化責任,更要落實責任,堅守責任,履行各級安全承諾,只有安全鏈條的每一個環(huán)都扣緊了,才能確保安全生產。狠抓安全責任落實是各級管理人員義不容辭的職責,務必以強烈的事業(yè)心和責任感,狠抓安全責任落實,以嚴細實的作風保證安全責任落實。要從細節(jié)入手,小處著眼,嚴控過程,及時消除險患,唯有如此, 才能從管理源頭筑牢防線,杜絕各類事故的發(fā)生。 人最寶貴的是生命。只有生命才會創(chuàng)造奇跡。沒有生命,一切從無談起。安全責任,就是生命的保護神 !責任讓工作更有戰(zhàn)斗力和競爭力!一句話:安全工作需要責任,責任讓美麗的生命健康永恒,凡事都應遵循法規(guī)、準則,安全也不例外。安全關乎你、我、他,任何一個環(huán)節(jié)的缺點,都有可能以你、以我、以他,甚至更多的無辜生命為代價,在崗一天,就要盡職一天,崗位上的一時疏忽,也許留下一世的苦痛與不幸。 從觀歷往,因為這樣或那樣的原因導致的安全事故,事后分析原因、總結經驗、取得教訓,大多都是因為 人的 `安全意識未到位、物的隱患未消除系列問題所致。事故發(fā)生的原因不管是什么,但都不是大家所愿的。既然發(fā)現(xiàn)問題,就要想辦法解決問題,而不是放任問題而不顧,一味地追究責任,急于懲處責任人。對于已經存在的事實,我們不能推諉卸責,相反地,應理性面對,有所擔當,敢于擔負責任;遇到問題迎難而上解決問題,盡可能將傷害減至最小范圍內,盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內,不能低水平的重復。 我們無法做到未卜先知,卻可以通過事后所總結的經驗教訓,透過現(xiàn)象看本質,做到防微杜漸,確保我們日后不再重蹈覆轍。安全問題要日日講、月月講 、年年講、重復講,堅持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識,用鐵一般的制度保證安全全弦緊繃,用刻不容緩地執(zhí)行保證安全責任的落實。 安全責任重在落實,應著力完善安全責任制,保障安全責任傳遞到崗、落實到每一個人,同時,努力提高職工的安全意識和技能,加強對外協(xié)隊伍的管理,強化組織績效考核促進責任落實,深化安全思想保障工作。 總之,一切事故都可以預防,只要我們有了強烈的安全意識,自覺遵守各項規(guī)章制度,強化責任落實,對自己的安全責任做到心中有數,實時掌控,那么安全就一定有保證。 安全生產心得體會(篇 15) 又是一個安全生產 月。此間,我礦制定了方案,開展了形式多樣的安全文化活動,如發(fā)動安全宣傳、千人宣誓簽名、事故應急演練等,這些活動無論從內容還是從場面上講,都可謂是聲勢宏大、壯觀。但是,總給人一種觸而不及的感覺,總覺得在企業(yè)文化核心、內涵深度還有所欠缺。所以,今天我想就我礦的安全文化建設方面,談一些自己的想法和建議: 首先,必須確立我礦安全文化的核心,就像一個人要有一種精神 , 一個企業(yè)要有一個核心一樣。我認為應該從 “ 嚴 ” 字入手,無論從企業(yè)的長遠發(fā)展還是我們所處的高危行業(yè),都必須以 “ 嚴 ” 字當頭,來建設一種我礦特有的企業(yè)精神和 發(fā)展理念,同時注重創(chuàng)新,鼓勵管理人員和廣大員工積極創(chuàng)新,敢于進取,將一種創(chuàng)新的思想滲透到全體員工意識深處,不斷增強企業(yè)文化的吸引力和感召力,陶冶情操,塑造知識型職工,培育奉獻精神,也只有這樣才能充分調動全體職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,為構建和諧企業(yè)提供精神支撐。 其次,要保證我礦安全文化建設的各項舉措得以落實。我認為,作為一名安全生產管理人員,首先就要先管好自己,樹立一個高素質、廉潔奉公、勤政為民的安全文化建設先行者形象,為職工樹立示范,增強安全文化建設的感召力。第二,在日常工作實踐中,凡是要求職工去做的 ,領導干部首先要做規(guī)范,凡是限定職工的,要首先限定和約束自己,不可臺上一套,臺下一套。尤其是在抓安全文化建設上不可忽冷忽熱,憑自己喜好去管理。這就需要我們煤礦管理者不斷學習新的業(yè)務知識、管理知識及煤礦安全法律法規(guī),提高科學管理和決策能力。對一些涉及礦井安全方面的大事,能遇事鎮(zhèn)定自若,依法辦事,依章辦事,公開辦事,胸有成竹,指揮若定。第三,堅持正確的處事原則,以高尚的人格魅力影響人。在言行方面,領導要 “ 一言既出,駟馬難追 ” , “ 言必行,行必果 ” ,增強職工對領導的信任;要做職工的表率,在金錢名利面前以身作則,清正 廉潔,在人情面前能公私分明,鐵面無私;要真誠對待下屬和職工,廣泛聽取各方面的意見,急職工所急,想職工所想,解職工之所憂,暖職工之心,結手足之情,為煤礦安全文化建設出實招,辦實事,只有這樣,才能從根本上改變我礦安全文化建設的困境。 最后,在加強班組安全文化建設方面要下大力度。因為班組安全文化是最基層、也是安全文化建設的落腳點。班組安全文化建設的 39。直接作用點是班組的每一個成員,班組長作為這一層的主要領導,在班組安全文化建設中起著決定作用,班組長的責任就是通過管理和溝通,使組員產生正確的自覺行為,這種自覺行為就是 文化建設的無形體現(xiàn),最終在班組內形成嚴謹的工作作風,探索的工作態(tài)度。我們要從班組管理入手,結合班組工作性質、生產環(huán)境、人員素質等情況,提煉出安全管理理念,在全礦井的安全文化共同愿景下,制定出安全文化的共同目標,創(chuàng)造性開展安全文化活動,以豐富整個礦井安全文化內涵,為職工創(chuàng)造一個良好的生產作業(yè)環(huán)境。同時,不斷推廣過去成功的安全管理經驗,創(chuàng)新安全宣傳教育的形式與內容,增強安全文化宣傳的滲透力。 最后愿我礦安全文化建設成效喜人,碩果累累!
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