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4廉潔從業(yè)心得體會專題7篇-資料下載頁

2025-08-18 16:27本頁面
  

【正文】 吾嚴,而畏吾廉;民不服吾能,而服吾公。公則民不敢慢,廉則吏不敢欺。公生明,廉生威 ” 。這些都說明,廉潔方能聚人,律己方能服人,身正方能帶人,無私方能感人。公司黨組書記、董事長趙建國在黨風(fēng)廉政建設(shè)會上強調(diào), “ 公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要自覺站在群眾的立場上思考和解決問題,眼睛向下研究基層問題,不要向上研究領(lǐng)導(dǎo)喜好,自己首先要行得正、坐得端、立得住,保證不越線 ” 。因此,扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,我們領(lǐng)導(dǎo)干部首先要做到以下 四點: 一是加強黨性修養(yǎng)。黨性是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)和作風(fēng)等的集中體現(xiàn),黨性堅強是做合格黨員干部的根本條件。加強黨性修養(yǎng),總書記總書記要求,必須樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀。我們加強黨性修養(yǎng),必須立足為南方電網(wǎng)公司確定的 “ 一二三四五 ” 發(fā)展戰(zhàn)略謀進取,立足全面完成今年 “ 一體化、保供應(yīng)、優(yōu)電網(wǎng)、強隊伍 ” 目標任務(wù)為基點,立足創(chuàng)建 “ 三好 ” 國際先進電網(wǎng)企業(yè)當標兵。具體講,一要真抓實干。堅持重實際、說實話、辦實事、求實效,從自己做起、從身邊做起、從點滴做起,克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠等不良傾向,身先 士卒、靠前指揮,雷厲風(fēng)行、一抓到底,兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實地做好每一 第 15 頁 共 17 頁 項工作。二要勇于創(chuàng)新。當前,不管是 “ 一體化 ” 促進企業(yè)管理方式轉(zhuǎn)變,又是依靠科技進步的 “ 優(yōu)化電網(wǎng) ” ,還是著力推進的農(nóng)電發(fā)展、黔電送粵工程等 “ 保供應(yīng) ” 要求,甚至大力推行干部績效管理加強隊伍建設(shè)的舉措,都是新任務(wù)、新要求、新課題,迫切需要我們搶抓機遇,以改革的精神、創(chuàng)新的思路、發(fā)展的辦法 ...... 第七篇:廉潔從業(yè)廉潔從政學(xué)習(xí)心得體會 當前我礦組織學(xué)習(xí)、貫徹了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若 干準則》的文件。我認為:堅持煤礦廉潔文化建設(shè)的全面發(fā)展,既要隨著社會和企業(yè)的發(fā)展,在內(nèi)容和形式上不斷創(chuàng)新,使之保持旺盛的生命力,又要把它作為煤礦戰(zhàn)略的重要組成部分,全面規(guī)劃,合理布局,同時,對煤礦廉潔文化建設(shè)的各個方面都要統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)安排,全面推進,不能厚此薄彼,顧此失彼 ” 。我總結(jié)了八點體會: 一是確立核心理念。加強廉潔文化建設(shè)要樹立大行業(yè)觀念,要把 “ 廉潔誠信、嚴于律己 ” 確立為行業(yè)核心經(jīng)營管理理念的第一要素,加強科學(xué)理論和法紀教育,加強職業(yè)道德教育,使廣大干部職工不斷增強思想政治素質(zhì)和廉政意識, 老老實實做人,踏踏實實做事,清清白白做官。 二是制定行為準則。要明確制度設(shè)計理念,圍繞教育、管理、監(jiān)督的各個環(huán)節(jié),把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具 第 16 頁 共 17 頁 體工作中去,堅持重大決策集體討論決策,完善議事規(guī)則,構(gòu)建好科學(xué)合理的預(yù)防體系,從而在企業(yè)內(nèi)部形成一整套科學(xué)的行為準則。 三是培養(yǎng)敬業(yè)精神。建設(shè)起 “ 剛?cè)嵯酀瑖缾巯嗳?” 的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應(yīng)的制度來約束。制度的力量在于規(guī)范性、可預(yù)見性和強制性,引導(dǎo)、制約人們的行為,使其按照法律、制度事先設(shè)定的標準和要求行為或不行為 。要切實加大執(zhí)行監(jiān)查體系建設(shè),內(nèi)部各級黨組織,要充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察組織的組織協(xié)調(diào)作用,加強宏觀指導(dǎo),整合監(jiān)督力量,形成監(jiān)督合力,為培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神提供制度和監(jiān)督的保證。 四是樹立良好形象。一方面,公司的各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、實踐者和傳播者,做到學(xué)與用、知與行的高度統(tǒng)一,以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風(fēng)建設(shè),以班子的優(yōu)良作風(fēng)取信于職工群眾。另一方面,要大力宣傳廉潔從業(yè)的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部的先進事跡,弘揚 “ 廉潔為榮,誠信是美 ” 的價值觀念,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部爭做廉潔從業(yè)的表率 ,形成 “ 人人思廉,人人保廉,人人促廉 ” 的風(fēng)氣。 五是從服務(wù)大局出發(fā)。在精神文明、物質(zhì)文明和政治文明“ 三個文明 ” 建設(shè)中,要在著力抓好廉潔文化建設(shè)的同時,必須注重挖掘整合企業(yè)內(nèi)的現(xiàn)有資源,一起進行宣傳,力求收到較好的社會效果。對此,公司領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,充分認識到廉潔文化 第 17 頁 共 17 頁 建設(shè)能夠為建設(shè)一個廉潔的煤炭企業(yè)提供強大的思想保證、精神動力和智力支持,并且提出明確要求,把廉潔文化建設(shè)納入構(gòu)建企業(yè)文化大格局的整體規(guī)劃和懲防體系的重要工作中。 六是抓住 “ 兩點 ” 。始終抓住 “ 重點 ” 、 “ 難點 ” 不放。加強煤礦廉潔文 化建設(shè),必須緊緊抓住 “ 認識是前提,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵 ”這個根本,作為煤礦的各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,不僅自身做到廉潔自律,而且要高度重視廉潔文化建設(shè)。既要把煤礦廉潔文化建設(shè)與企業(yè)發(fā)展建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟效益提高 ......
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