4林科院黨委述責(zé)述職報(bào)告-資料下載頁(yè)
2024-08-27 16:22本頁(yè)面
【正文】 志提供學(xué)習(xí)、熱門思想?yún)R報(bào)排解負(fù)責(zé)情緒的地方，有利于全院各諧穩(wěn)定。三是要堅(jiān)持支部書記談心備案制，督促支部書記開(kāi)展經(jīng)常性談心談話活動(dòng)，及時(shí)掌握黨員的思想動(dòng)態(tài)和苗頭性的問(wèn)題。四是注重宣傳身邊的優(yōu)秀黨員，樹(shù)立正面導(dǎo) 向，激發(fā)正能量。 強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)追責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)。一是用好年度綜合考評(píng)這一把利劍，把黨建與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，實(shí)現(xiàn)同謀劃、同部署、同檢查、同考核，根據(jù)干部職工現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，直接與績(jī)效工資掛鉤，與職稱評(píng)定掛鉤，營(yíng)造風(fēng)清氣正積極向上的良好政治生態(tài)。二是認(rèn)真落實(shí)巡視整改，紀(jì)檢組整改意見(jiàn)及黨委民主生活會(huì)中提出的問(wèn)題進(jìn)一步的整改，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查監(jiān)督力度。對(duì)于出現(xiàn)的新問(wèn)題，敢于亮丑揭短，敢于追 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 責(zé)。三是研究制定省林科院《關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作管理辦法》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)約談制度的規(guī)度》 、《懲治和預(yù)防腐敗體系工作實(shí)施方案》等廉政建設(shè)管理制度。四是加強(qiáng)紀(jì)檢力量配備，每季度組織對(duì)各部門、各支部履行黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)情況進(jìn)行檢查，對(duì)履行職責(zé)不到位的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。 強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理機(jī)制體制建設(shè)。一是加強(qiáng)干部交流和日常教育管理，建立有效的考評(píng)使用、日常管理、輪崗交流與能上能下的機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。二是創(chuàng)新科研項(xiàng)目管理激勵(lì)機(jī)制，繼續(xù)扶持院青年科技基金項(xiàng)目，爭(zhēng)取財(cái)政專項(xiàng)科研支持，面向林業(yè)生產(chǎn)前沿，自主確定科研課題，心得體會(huì)釋放創(chuàng)新動(dòng)力。三是強(qiáng)化群團(tuán)工作，確實(shí)解決 廣大職工最關(guān)心的問(wèn)題，充分利用現(xiàn)有政策，提高職工福利待遇
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