4開展創(chuàng)新規(guī)范服務年主題活動的幾點體會-資料下載頁
2025-08-18 15:35本頁面
【正文】 二）以強化領導班子功能為核心，大力加強干部隊伍組織建設。按照提高素質(zhì)、優(yōu)化結構、增強活力的要求，抓好各級領導班子建設，堅持嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，把各級領導班子建設成為政治堅定、開拓創(chuàng)新、業(yè)務精湛、公正廉明、團結和諧、勇于負責的領導集體。深化干部人事制度改革，普遍推行競爭上崗制度，形成充滿活力的干部培養(yǎng)使用和鍛煉成長機制。合理配置和有效整合內(nèi)部行政資源，建立科學的機關運行機制，努力實現(xiàn)系統(tǒng)整體效能的最大化 。 （三）以實施科學的人力資源管理為突破口，大力加強干部隊伍能力建設。建立科學的人力資源管理機制，著力培養(yǎng)擁有豐富監(jiān)管經(jīng)驗的高技能人才和具備高層次、高素質(zhì)的專業(yè)人才，同 第 8 頁 共 9 頁 時充分挖掘現(xiàn)有潛能，對現(xiàn)有的專業(yè)化人才隊伍，加強整合和調(diào)配使用。大力推行崗位職責管理，通過細化崗位職責和工作流程，切實解決 “ 干什么、誰來干、怎么干、干得怎樣 ” 的問題，使干部管理更趨規(guī)范化。認真組織干部學習市場監(jiān)管的法律知識、現(xiàn)代經(jīng)濟知識、科技知識、管理知識，優(yōu)化知識結構，提高業(yè)務素質(zhì)和依法行政能力。建立 “ 學習型工商 ” 建設工作機制，切 實提高廣大干部學習的積極性，同時試行崗位績效考核制度，促進工商行政管理隊伍職業(yè)化、專業(yè)化建設。 （四）以糾風正紀、反腐倡廉為重點，大力加強干部隊伍作風建設。把反腐倡廉建設放在更加突出的位置、更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設，繼續(xù)建立健全工商行政管理系統(tǒng)教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系。深化廉政教育，繼續(xù)開展廉政文化進機關、進基層、進家庭活動，不斷提高干部隊伍清正廉潔、拒腐防變的意識；加強制度建設，全面推行政務公開，著力打造 “ 陽光工商 ” ，強化對重點環(huán)節(jié)、重點崗位權力運行的制約；開 展專項治理，針對隊伍作風中存在的突出問題，加大整治力度，努力實現(xiàn)機關作風和行業(yè)作風的根本好轉；強化監(jiān)督評議，堅持和完善行政處罰案件廉政監(jiān)督回訪、向社會和服務對象代表述職述廉等制度，繼續(xù)開展基層評議機關活動，完善各項監(jiān)督制約機制；堅持嚴格執(zhí)紀，嚴肅查處隊伍中出現(xiàn)的“ 害群之馬 ” ，確保干部隊伍的純潔性，樹立清正廉潔、執(zhí)法為 第 9 頁 共 9 頁 民的工商行政管理隊伍形象。
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