4開展“講黨性、重品行、作表率”活動實施方案-資料下載頁
2024-08-27 15:03本頁面
【正文】 ）制定措施、整改落實階段（ 9 月至 12 月）。具體安排為： 制定整改措施（ 9 月 1 日至 15 日）。針對存在問題制定整改措施，明確整改時限，落實整改責(zé)任人。 舉辦組工干部培訓(xùn)班（ 9 月）。全市組織系統(tǒng)舉辦一期組工干部學(xué)經(jīng)濟培訓(xùn)班。 集中解決突出問題（ 9 月 15 日至 12 月）。對近期能夠解決好的問題認(rèn)真整改，使人民群眾在活動中不斷感受到實實在在的成效 。 完善制度（ 10 月 1 日至 11 月 30 日）。 開展組工干部 “ 講黨性、重品行、作表率 ” 演講比賽（ 10月上中旬）。 開展?jié)M意度測評活動（ 12 月上旬）。 第 10 頁 共 11 頁 搞好 2024 年集中活動總結(jié)（ 12 月中旬）。 研究安排好 2024 年深化拓展活動的工作（ 12 月下旬）。 適時開展全市組織系統(tǒng)創(chuàng)新工作評比活動。 全市各級組織部門要按照以上要求，結(jié)合實際創(chuàng)造性地抓好2024 年的集中活動。 2024 年深化拓展和 2024 年鞏固提高的有關(guān)工作，屆時根據(jù) 實際情況再作具體安排。 四、加強活動的組織實施 組織領(lǐng)導(dǎo)要到位。市委組織部成立全市組織系統(tǒng)開展 “ 講黨性、重品行、作表率 ” 活動指導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室負責(zé)活動的具體組織實施，并設(shè)立了專用指導(dǎo)電話，號碼為 8226906。各級組織部門要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，成立相應(yīng)機構(gòu)，抓好活動的組織實施。各級組織部門的領(lǐng)導(dǎo)同志要以身作則、率先垂范，組織廣大組工干部以強烈的政治責(zé)任感和飽滿的精神狀態(tài)投入到活動中來。 督促檢查要到位。市活動指導(dǎo)小組將采取派出督導(dǎo)組、召開匯報交流會、開展調(diào)研等形式，加強對活 動每一個階段的督促檢查。上級組織部門每個階段都要加強對下級組織部門的指導(dǎo)和督促檢查，推動活動深入扎實開展。各級組織部門要及時創(chuàng)辦信息、簡報，定期報告情況、交流經(jīng)驗、提出建議，實現(xiàn)上下聯(lián)動、整體推進。 輿論宣傳要到位。要按照 “ 突出重點、緊扣主題，服務(wù)活動、講求實效，宣傳典型、推動工作 ” 的思路，組織全市新聞 第 11 頁 共 11 頁 媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺和機關(guān)期刊及時宣傳各地各部門開展活動的好做法、好經(jīng)驗。要通過開展征文、開辟專欄和集中宣傳等方式宣傳組織部門自身建設(shè)的新氣象和組工干部精神風(fēng)貌的新變化，要大力宣傳各級組織部門在抗災(zāi)救 災(zāi)、災(zāi)后重建以及活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，為活動的開展創(chuàng)造良好氛圍。 推進工作要到位。要按照 “ 貫徹精神、結(jié)合實際、細化具體、求實創(chuàng)新、確保實效 ” 的要求，正確處理開展活動與日常工作的關(guān)系，把開展好活動作為推動組織工作創(chuàng)新的強大動力。通過創(chuàng)造性地開展活動，落實中央、省委和市委對組織工作提出的新要求新任務(wù)，推動組織工作的改革創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)組織工作新局面。
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