3觀全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會心得3篇-資料下載頁
2025-08-18 00:49本頁面
【正文】 內容 ” ，把主動踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，帶領更多的干部群眾共同學 習黨的新理論、新政策、新方針的效果作為 “ 測試成果 ” ，方能做好理論學習的先行者、表率者和引領者。 帶著 “ 服務人民，見微知著 ” 的壓力去建設基層。陳希部長強調，要統(tǒng)籌推進各層級各領域黨組織建設，實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋?；鶎狱h組織作為服務群眾的一線堡壘，組工干部要貫徹為民服務宗旨，實現(xiàn)黨組織的全覆蓋，就應當主動把群眾訴求、基層潛在問題作為壓力。 “ 些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情 ” 對此新時代的組工干部當懷揣奉獻基層的干事理想，見微知著的創(chuàng)業(yè)思路，要把群眾生活、基層死角作為 “ 求壓方向 ” ，把群眾訴求、政策落 實作為 “ 測試內容 ” ，把解決問題，思考總結，進言獻策作為 “ 測試成果 ” ，方能做好基層工作的觀察員、服務員和研究員。 帶著 “ 為國把關，公正選材 ” 的壓力去選人聚賢。陳希部長強調，要堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢，嚴把政治關、廉 第 6 頁 共 6 頁 潔關、能力關，培養(yǎng)造就忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部隊伍。干部工作是組織部的核心工作，知人善任是組工干部的重要職能，事關干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、國家治理能力的執(zhí)行力。 “ 人材者，求之則愈出，置之則愈匱。 ” 對此新時代的組工干部應謹記為國選才，公正務實的光榮使命，把嚴守三關、客觀公正作為 “ 壓力紅 線 ” ，把以德為先、任人唯賢作為 “ 測試準則 ” ，把用人效果，經驗反饋作為 “ 測試成果 ” ，方能做好選人聚賢的把關人、謀策人和檢驗人。
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