3機動大隊黨委年底述職述廉-資料下載頁
2025-08-18 00:29本頁面
【正文】 武昌宏基客運站治安檢查等各項保衛(wèi)工作達 70余場次共計 1500 余人次。大隊黨支部還注重加強公安信息化建設(shè)和執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，嚴格執(zhí)行案件網(wǎng)上錄入 審批制度，認真落實《市局關(guān)于開展執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的實施意見》，民警執(zhí)法質(zhì)量考評合格率達 100%，單位執(zhí)法質(zhì)量考評為優(yōu)秀。一年來，我隊牢固樹立為企業(yè)服務(wù)、為企業(yè)排憂解難的思想，全力維護公交集團的政治、治安穩(wěn)定。駐場民警堅持深入到一線車間和司售人員中間，維護他們的正當權(quán)益，為他們排憂解難、化解糾紛，以創(chuàng)建和諧社會及以人為本的思想，將矛盾發(fā)現(xiàn)在基層、解決在基層。大隊組織公交二公司安全檢查 30 余次，調(diào)解糾紛達 30 余起，處置群體性事件達 10 余次，在公交站點收繳管制刀具 8 把，仿真槍 5 把，通過工作摸排收繳土銃 1 把，為凈化公 交環(huán)境作出了貢獻。 通過狠抓隊伍建設(shè)，民警隊伍的思想作風煥然一新，執(zhí)法思想、服務(wù)觀念、遵章守紀、勤政廉政等方面都達到了工作要求，團結(jié)戰(zhàn)斗，警令暢通，隊伍整體素質(zhì)得到明顯提高，全隊未發(fā)生因執(zhí)法不作為、 “ 慢作為 ” 、亂作為等問題受到群眾投訴、新聞媒體曝光事件。因業(yè)務(wù)工作成績突出，大隊多次受到省廳、市局及分局等各級領(lǐng)導好評，一年來，全隊共收到群眾送來錦旗 4 面，有 4 名民警被授予市局嘉獎。 回顧全年工作，支部也存在一些不適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求 第 8 頁 共 8 頁 的方面。突出表現(xiàn)在：一是民警隊伍的整體素質(zhì)還有待進一步提高 ；二是警力發(fā)展極不平衡，少數(shù)民警仍未能完全適應(yīng)工作環(huán)境，進入角色還比較慢，無法應(yīng)對全市公交治安社會面的防范打擊工作；三是大隊內(nèi)務(wù)管理方面還有所欠缺，偶有臟、亂、差現(xiàn)象，民警養(yǎng)成教育還不夠；四是根據(jù)目前工作需要，大隊急缺一名政工內(nèi)勤，政治調(diào)研及綜合工作無法正常有序開展推進。 今后，我隊將認真貫徹中央、省、市公安工作會議精神，在深化落實上下功夫，在實踐基礎(chǔ)上多出新思路，在真抓實干上摸索新作法，在組織謀劃上多推出新舉措，不斷增強黨員隊伍黨性觀念和先鋒意識，堅定理想信念，以務(wù)實的工作態(tài)度，扎實的工作作風， 認真開展工作，在完成各項公交公安保衛(wèi)任務(wù)中沖鋒在前，吃苦在先，敬業(yè)奉獻，實績突出，為構(gòu)建 “ 和諧武漢 ” 、 “ 平安公交 ” 作出更大的貢獻。
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