3弘揚(yáng)組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性-資料下載頁(yè)
2025-08-18 00:01本頁(yè)面
【正文】 的實(shí)際，大力加強(qiáng)組工干部的能力建設(shè)，積極探索和努力掌握組織工作的規(guī)律，進(jìn)一步提高政治鑒別、政策運(yùn)用、知人善任、組工業(yè)務(wù)、拒腐防變等方面的能力和水平。要愛(ài)崗敬業(yè)，干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行，刻苦練就過(guò)硬的本領(lǐng)，成為組織工作的行家里手，努力創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)，在平凡的崗位上作出不平凡的貢獻(xiàn)。 求實(shí)創(chuàng)新是繼承和發(fā)揚(yáng)組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)、永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的保證。沒(méi)有繼承，就會(huì)割斷歷史， 丟掉優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)； 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 沒(méi)有創(chuàng)新，就不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，同樣也繼承不了優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)。當(dāng)前，組織部門承擔(dān)著引導(dǎo)廣大干部樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、正確政績(jī)觀，建立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相配套的干部人事管理制度等方面的緊迫任務(wù)。新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)組織工作的創(chuàng)新提出了新要求。要堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新的統(tǒng)一，努力做到優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)與時(shí)代精神的有機(jī)結(jié)合，通過(guò)完成新形勢(shì)下組織工作的新任務(wù)來(lái)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，為推進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和智力支持。要自覺(jué)順應(yīng)世情、國(guó)情、黨情的新變化，努力推動(dòng)組織工作思想觀念創(chuàng)新、組織制度創(chuàng)新、干 部人事工作機(jī)制創(chuàng)新、組織工作方式方法創(chuàng)新，從而使組織工作進(jìn)一步體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，不斷開(kāi)創(chuàng)新局面。
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