3基層審計機關工作調(diào)研報告-資料下載頁
2025-08-17 19:10本頁面
【正文】 ）重點調(diào)查法。這種方法主要是運用于選取被調(diào)查的單位或者在普遍調(diào)查的基礎上，選取若干個典型進行重點檢查。對被調(diào)查單位最具代表性的資料進行 重點調(diào)查。比如對執(zhí)法部門進行專項審計調(diào)查時，必須重點調(diào)查有無亂收濫罰，罰沒收入是否 第 7 頁 共 8 頁 實行 “ 收支兩條線 ” ，有無坐支挪用和私設 “ 小金庫 ” 等嚴重違紀現(xiàn)象。 （三）問卷調(diào)查法。此調(diào)查法一般分為兩種方式。一是設問式。將調(diào)查的內(nèi)容，設定為若干個問題，向被調(diào)查者進行調(diào)查，由審計調(diào)查人員做出記錄。運用這種方法時要求調(diào)查設問簡短明了，清楚準確，易于回答，說明問題。二是表格式。這種方法就是根據(jù)調(diào)查的內(nèi)容確定若干個量化指標或評判標準，設計成審計調(diào)查表，讓被調(diào)查者據(jù)實填寫。 （四）訪談調(diào)查法。這是審計調(diào)查中常用的 一種方法，采用這種方法是由審計人員直接同被調(diào)查單位有關人員進行走訪座談。座談時要有不同層次的人員參加，注意廣泛聽取意見。實踐證明召開座談會時要注意參加座談會人員的相關性，即要盡可能的讓那些知情的領導和相關工作人員到會，以便全面真實地反映情況，增強座談會的效果。還有是個別走訪調(diào)查，這主要是對那些不宜公開或只涉及必須個別了解和核實的有關事項。個別調(diào)查時應有兩個以上調(diào)查人員在場并作好詳細記錄。取得的調(diào)查表應由填寫人員簽字署名，并經(jīng)單位領導審查簽字。 審計調(diào)查作為一種實用有效的工作方法，是審計的重要補充，能及時發(fā)現(xiàn)和反映經(jīng)濟生活中出現(xiàn)的普遍性、傾向性問題，更好地為宏觀決策服務；能擴展審計監(jiān)督的范圍，擴大審計的影響，深化審計成果；此外審計調(diào)查目的性強、涉及面廣、重點突出、 第 8 頁 共 8 頁 方式靈活有效，能解決審計中所面臨的許多實際問題?；鶎討`活運用審計調(diào)查方法，大興審計調(diào)查之風，大講審計調(diào)查之效，大展審計調(diào)查之果。讓審計調(diào)查的觀念深入人心，讓大家從思想上認識到審計調(diào)查的重要性，在工作中自覺地運用它，掌握科學的調(diào)查方法，以點帶面，并與審計緊密結合，更好地發(fā)揮審計作用。
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