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3基層黨建工作存在的問題、不足及整改措施范文-資料下載頁

2024-08-26 18:58本頁面
  

【正文】 。注重從優(yōu)秀大學(xué)生村官、農(nóng)村致富帶頭人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、復(fù)員退伍軍人和在外工作的鄉(xiāng)村教師、鄉(xiāng)村醫(yī)生中培養(yǎng)選拔村黨組織書記。選派第一書記要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確??捎霉苡谩V贫ㄏ鄳?yīng)的管理辦法 ,嚴(yán)格第一書記的日常管理、監(jiān)督考核和獎懲工作,確保待得住、干得好。 。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要做好村干部和第一書記的培訓(xùn)納入干部教育培訓(xùn)計(jì)劃,每年舉辦村黨組織書記培訓(xùn)班,對村黨組織書記輪訓(xùn)一遍。采取多種形式,加強(qiáng)對村干部進(jìn)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、實(shí)用技術(shù)以及民主管理、服務(wù)群眾等方面知識技能的培訓(xùn),不斷提高村干部的思想政治素質(zhì)和發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾的能力。注重將互聯(lián)網(wǎng)+引入村干部教育管理,用好微信、遠(yuǎn)程教育等新載體,提高教育管理水平。有計(jì)劃地組織村黨組織書記到發(fā)達(dá)地 區(qū)開展實(shí)地觀摩、現(xiàn)場學(xué)習(xí)等活動,提高培訓(xùn)針對性。 。注重選好,強(qiáng)化培養(yǎng),把優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員,把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成村干部、致富能手、產(chǎn)業(yè)帶頭人,加強(qiáng)后備村干部隊(duì)伍建設(shè),力爭用幾年時間,為每個行政村培養(yǎng)和儲備一批有思想覺悟、文化素質(zhì)、職業(yè)特長和組織能力的帶頭人后備人選。建立村級后備干部管理臺賬,定期考察調(diào)整制度,做到備用結(jié)合、動態(tài)管理。 第 13 頁 共 14 頁 。一是嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),發(fā)展高素質(zhì)的年輕黨員 。二是組織農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)黨的理論和路線方針政策、法律法規(guī)、實(shí)用技術(shù),不 斷強(qiáng)化黨員意識和黨性觀念,提高帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。三是嚴(yán)格落實(shí)組織生活制度,切實(shí)把三會一課、組織生活會、民主評議黨員等基本制度落實(shí)好,規(guī)范黨員管理。四是開展黨員考評,定期與黨員談心談話,對黨員進(jìn)行黨性體檢、民主評議,及時公布考評結(jié)果。五是規(guī)范農(nóng)村流動黨員的管理,引導(dǎo)流動黨員為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 (二)下大力氣推動村級組織經(jīng)費(fèi)和村干部報酬待遇落實(shí)。 一是加大村級辦公經(jīng)費(fèi)保障力度。政府應(yīng)加大財政投入,進(jìn)一步充實(shí)黨組織辦公經(jīng)費(fèi)和提高村干部的任職補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),讓村黨組織有能力、有底 氣為群眾辦事。 (三)加強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督,充分發(fā)揮組織效能。 切實(shí)發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的作用,不斷加強(qiáng)對村務(wù)決策、執(zhí)行、公開的監(jiān)督。主要是是加強(qiáng)對村務(wù)決策、村務(wù)公開、村級資源資產(chǎn)資金管理、為民服務(wù)專項(xiàng)資金監(jiān)管、工程項(xiàng)目建設(shè)、惠農(nóng)政策措施落實(shí)和耕地保護(hù)、土地流轉(zhuǎn)工作的監(jiān)督,通過強(qiáng)有力的監(jiān)督,確保村務(wù)工作公開透明、合法合規(guī)。 (四)著眼長遠(yuǎn)建立農(nóng)村基層黨建責(zé)任制。 。黨組織書記要履行好責(zé)任,把農(nóng)村基層黨建工作緊緊抓在手上。建立農(nóng)村基層黨建問題清單、任 第 14 頁 共 14 頁 務(wù)清單 、責(zé)任清單,深入開展述職評議考核,推動黨建工作責(zé)任落實(shí),切實(shí)形成書記抓、抓書記的長效機(jī)制。建立暗訪督查、約談問責(zé)制度,對履行黨建責(zé)任不到位的,進(jìn)行嚴(yán)肅批評 。對問題較多、長期打不開局面的,及時約談通報 。對抓黨建不力、出現(xiàn)嚴(yán)重后果的,要進(jìn)行組織處理。 。建立完善基層黨建工作協(xié)調(diào)小組和辦事機(jī)構(gòu)。黨委組織部門要負(fù)起具體的牽頭抓總職責(zé),加強(qiáng)工作指導(dǎo)和督促落實(shí),抓好各方面任務(wù)的組織協(xié)調(diào)。各相關(guān)部門特別是涉農(nóng)部門、經(jīng)濟(jì)綜合部門應(yīng)結(jié)合各自職能,加大服務(wù)和保障工作力度,積極推廣切實(shí)可行的服務(wù) 項(xiàng)目,支持和推動農(nóng)村基層黨建工作。積極轉(zhuǎn)變職能、履行職責(zé)創(chuàng)造條件,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強(qiáng)思想、作風(fēng)、能力建設(shè),提高做好農(nóng)村工作的水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要強(qiáng)化抓村的直接責(zé)任,落實(shí)好分片包村、入戶走訪、在村服務(wù)制度。繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)干部下基層、部門包村、駐村幫扶等工作落實(shí),促進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨建互融共進(jìn)、整體提高。
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