4某年安全生產(chǎn)月活動計劃-資料下載頁
2025-08-15 18:25本頁面
【正文】 二、多措并舉開展安全教育培訓，注重培訓效果，強化安全 意識 第 14 頁 共 16 頁 （一）落實安全培訓計劃 各單位要牢固樹立 “ 培訓不到位就是最大隱患 ” 理念。一是 各單位要積極組織人員參加礦舉辦的各項安全培訓活動，確保礦安全培訓計劃的有效實施，確保全員培訓合格率達 100％，強化全員安全意識。二是各單位一把手要認真組織制定本單位（含外來單位作業(yè)人員）安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，明確教育培訓內容、時間、授課人以及考核方式，保證計劃能夠有效實施，培訓要保留培訓記錄，保證學習效果。 （二）開展形式多樣化的教育培訓活動 一是組織安全培訓學習要落實安全分享管理制度 》通過有 聲有色的語言、動漫，增強安全教育培訓效果，調動員工廣泛參與安全、關注安全的積極性，提高安全意識和隱患認知處置能力。 二是各單位利用網(wǎng)站、微信、曝光欄等多手段多形式，積極開展安全知識競賽、 “ 隱患排查能手 ” 評選、安全宣誓、安全書畫展等豐富多彩活動，營造 “ 人人關注安全，人人參與安全，人人相互安全 ” 的氛圍； 三是要組織開展好事故事件警示教育和安全生產(chǎn)警示日活動，認真吸取各類事故教訓； 四是要組織開展好全國第 16 個 “ 安全生產(chǎn)月 ” 活動，大力宣傳黨和國家關于加強安全生產(chǎn)工 作的方針政策、決策部署和重 第 15 頁 共 16 頁 要批示，進一步提高從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識，增強安全生產(chǎn)的責任感、緊迫感和使命感。 （三）分級分類培訓，注重實效，提升整體安全素質 要把安全意識教育和技能培訓制度化和常態(tài)化，要采取集中培訓、專題培訓等方式，強化安全意識的培訓，增強教育培訓實效，提升整體安全素質。一是要著力加強中層以上管理人員的安全培訓，明確安全生產(chǎn)職責，落實責任，提高領導力；二是要組織生產(chǎn)車間隊段長、班組長進行專業(yè)技能和管理能力培訓，加大執(zhí)行力；三是要抓好新員工和調換工種員工的安全生產(chǎn)教育和培訓工 作；四是 “ 三項崗位 ” 人員要確保持證上崗，其他從業(yè)人員要通過安全考核合格后上崗作業(yè)；五是加強安全檢查人員的培訓，加強理論培訓和技能培訓，提高隱患排查整治的認知能力和處置能力；六是要結合事故事件信息管理系統(tǒng)的信息共享實現(xiàn)警示教育，有針對性地組織開展安全生產(chǎn) “ 回想回顧 ” ，實現(xiàn) “ 超 前預防 ” 的效果；七是要繼續(xù)補充完善和修訂安全生產(chǎn)教育培訓在線考評管理系統(tǒng)的題庫，滿足不同崗位和工種的使用；八是要加強職業(yè)病防治知識、防護技能及崗位操作規(guī)程培訓，提高各級管理人員的法治意識和管理水平，提升從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)人 員的自我防護意識和能力；九是要健全完善全員安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓的時間、內容、授課人、參加人員以及考核結果等情況，經(jīng)本人簽字確認后實施 第 16 頁 共 16 頁 “ 一人一檔一袋 ” 制管理。 （三）建立雙重預防機制，深入隱患排查，加強事前管控建立安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制就是把安全風險管控放在隱患前面，把隱患排查治理排在事故前面，突出風險分級管控的重要性。 一是全面開展安全風險辨識。各單位要組織專業(yè)技術人員、生產(chǎn)一線骨干等成立專業(yè)組，從生產(chǎn) 工藝、設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等方面全方位、全過程辨識安全風險。 二是科學評定安全風險等級。要對辨識出的安全風險進行分類，參照企業(yè)職工傷亡事故分類》（ gb6441— 1986），確定安全風險的類別和等級，采用紅、橙、黃、藍四種顏色分別標示重大風險、較大風險、一般風險和低風險，在現(xiàn)場醒目位置進行公示。 三是實施安全風險公告警示。各單位要建立完善安全風險公告制度，在醒目位置和重點區(qū)域分別設置安全風險公告欄、責任區(qū)域圖和責任區(qū)域表，標明主要安全風險、可能引發(fā)事故隱患類別、事故后果、 管控措施、應急措施及報告方式等內容。對存在
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