4某年內(nèi)科工作計劃范文4篇-資料下載頁
2025-08-10 16:27本頁面
【正文】 五、抓醫(yī)療安全不放松 科主任為科室安全責任人，上對院長負責，下對同志負責，科室與院方簽定安全責任書，科室與每個同志簽好安全責任書，責任明確，安全措施到位，增強防范意識，認真落實 醫(yī)療制度和診療規(guī)范、知情同意書，等各種程序執(zhí)行到位，貴重藥品，毒麻特殊藥品及財產(chǎn)專人保管，特別要加強醫(yī)患溝通每月對醫(yī)療安全進行一次自查，將不安全因素，消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。減少和避免一般差錯及誤診糾紛。 六、加快人材培養(yǎng) 隨著社會進步與發(fā)展，疾病也在不斷變化，知識更新較快， 第 12 頁 共 14 頁 有些專業(yè)前沿性知識很多，但由于自身處基層，外出學習機會太少，知識更新較慢，科主任每年 12 次外出短期學習或培訓，了解前沿性知識，開展新業(yè)務，才能做好學科帶頭人，各級醫(yī)生均需加強自身學習，狠抓三基訓練，規(guī)范醫(yī) 療行為 。重點醫(yī)生選拔外出進修學習。提高業(yè)務能力，今年計劃選 1 名醫(yī)生， 1 名護士學習氣管鏡，力爭下半年開展工作，主治醫(yī)師每人每年要求發(fā)表一篇論文。 七、開展新項目，拓寬服務范圍 消化專業(yè)： 爭取要回胃境室在 12 年內(nèi)完成內(nèi)境下食管硬化及套扎術 。 開展亞臨床肝性腦病診斷及早期 。 藥物早期干預治療肝硬化 。 與外科協(xié)作腹腔鏡下腹膜活檢，提高腹水診斷準確率。 呼吸專業(yè)： 開展胸膜活檢術提高胸水診斷率。 肺癌 化學 +放療，提高腫瘤患者生存率。 開展纖支境，提高呼吸道疾病診斷率。 重點放在 copd，哮喘、肺間質(zhì)性疾病診治上。 八、完善考核方案，體現(xiàn)多勞多得 科室將醫(yī)療質(zhì)量，安全服務，醫(yī)德作風，工作業(yè)績均拉入考 第 13 頁 共 14 頁 核之中，科室按 技術職務 。 工作年限 。 工作能力三方面結(jié)合制定考核方案，分配按 5 年以下，xx 年以下檔次，中級職稱，一個檔次 。 獎勤罰懶， a、對無故推諉拒收病人，發(fā)現(xiàn) 1 次扣 3050元， b、與患者發(fā)生爭吵無論對 與錯，扣當事人 1020 元，造成惡劣影響者扣除當月獎金 c、差錯一次扣 510 員，重大差錯扣除當月獎金。 d、發(fā)生糾紛及投訴科主任根據(jù)事實情節(jié)具體決定處罰金額，對科室名譽造成影響即當月獎金， e 發(fā)生醫(yī)療事故，當事人承擔一定賠償，金額并扣除對當月獎金， 每季度組織一次質(zhì)量服務，衛(wèi)生等綜合檢查考評。 九、勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費 科室材料由護士長親自抓管，建立帳目，有進有出，任何人不得私自向他人外借或者送人，科室?guī)つ壳宄?，定期公布。爭收?jié)支，才有效益。 呼吸內(nèi)科護理工作計劃例 文 內(nèi)科護理部工作計劃例文 腎內(nèi)科護理工作計劃例文 最新心內(nèi)科護理工作計劃范文 神經(jīng)內(nèi)科護士長工作計劃推薦 第 14 頁 共 14 頁 2024 內(nèi)科護士長個人工作計劃 2024 年醫(yī)院內(nèi)科護士工作計劃范文 2024 神經(jīng)內(nèi)科護士工作計劃 內(nèi)科護士長年度工作計劃范文 2024 年內(nèi)科醫(yī)師工作總結(jié)范文
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