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4某年全市黨委系統(tǒng)信息工作計(jì)劃-資料下載頁(yè)

2025-08-10 15:26本頁(yè)面
  

【正文】 所得稅專業(yè)化管理。提高企業(yè)所得稅各應(yīng)用系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)信息增值利用。推進(jìn)企業(yè)所得稅專業(yè)化管理力度,深化企業(yè)所得稅后續(xù)管 理,確保取得積極成效。擴(kuò)大評(píng)估范圍,強(qiáng)化預(yù)警評(píng)估系統(tǒng)應(yīng)用落實(shí)力度,努力增加企業(yè)所得稅收入。 (二十二)加強(qiáng)出口退稅管理。探索外貿(mào)企業(yè)審核權(quán)限下放模式,深化新版退稅軟件應(yīng)用,提高數(shù)據(jù)分析利用效率,強(qiáng)化退稅風(fēng)險(xiǎn)管理。探索和建立出口退稅分類管理模式,提高退稅效率。 (二十三)加強(qiáng)國(guó)際稅務(wù)管理。推行非居民企業(yè)所得稅管理系統(tǒng),加大企業(yè)關(guān)聯(lián)申報(bào)管理力度,開(kāi)展特別納稅調(diào)整工作。認(rèn)真落實(shí)協(xié)定待遇,積極開(kāi)展情報(bào)交換,深化走出去企業(yè)管理和服務(wù)。 (二十四)加強(qiáng)大企業(yè)稅收管理。按照省局征管改革的要求 ,建立上下暢通、橫向協(xié)調(diào)的大企業(yè)稅收管理體制機(jī)制,探索和建立稅企高層對(duì)話、大企業(yè)客戶協(xié)調(diào)員和稅收遵從評(píng)價(jià)體系等工作 第 12 頁(yè) 共 13 頁(yè) 制度,推廣應(yīng)用大企業(yè)稅收管理信息系統(tǒng),完善大企業(yè)重點(diǎn)事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理方法,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)特征庫(kù),幫助企業(yè)建立健全稅收風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控制度,不斷優(yōu)化大企業(yè)稅收專業(yè)化服務(wù)和管理。 九、提高干部整體素質(zhì) (二十五)強(qiáng)化干部人事管理。加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),進(jìn)一步充實(shí)人員、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提升素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng)。加大巡視力度,強(qiáng)化巡視回訪檢查,狠抓整改措施落實(shí)。穩(wěn)步推進(jìn)干部人事制度改革,堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)性選拔為主,建立健 全多種方式并舉的干部選拔任用機(jī)制,真正為作風(fēng)正派、踏實(shí)干事、群眾公認(rèn)的同志創(chuàng)造上升空間,加強(qiáng)優(yōu)秀后備人才選拔培養(yǎng),推動(dòng)干部晉升工作的常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。通過(guò)實(shí)行上掛下派等方式,促進(jìn)干部全面發(fā)展。認(rèn)真落實(shí)公務(wù)員分類管理改革,逐步實(shí)行行政執(zhí)法類公務(wù)員管理。 (二十六)強(qiáng)化教育培訓(xùn)。采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的辦法,繼續(xù)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部高層次培訓(xùn)和基層干部分級(jí)分類培訓(xùn)。加強(qiáng)《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》培訓(xùn)和考試,為迎接總局 x 月份抽考做好準(zhǔn)備。深入實(shí)施青年干部業(yè)務(wù)競(jìng)賽工程,力爭(zhēng)在省局稅收基礎(chǔ)知識(shí)達(dá)標(biāo)考試中取得好成績(jī)。 (二十七)深入開(kāi)展責(zé)任國(guó)稅建設(shè)在系統(tǒng)內(nèi)大力弘揚(yáng)重責(zé)盡責(zé)、敬業(yè)精業(yè)的風(fēng)氣,努力形成團(tuán)結(jié)一致、心無(wú)旁騖、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型基層黨組織建設(shè), 第 13 頁(yè) 共 13 頁(yè) 廣泛開(kāi)展文明創(chuàng)建和群眾性文體活動(dòng),樹(shù)立國(guó)稅機(jī)關(guān)良好的社會(huì)形象。 十、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè) (二 xx 大)推進(jìn)內(nèi)控預(yù)防體系建設(shè)。按照中央制度 +科技 +文化的工作要求,以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為核心,以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向,以加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督制約為主線,以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手,全面深入推進(jìn)內(nèi)控預(yù)防體系建設(shè),促進(jìn)權(quán)力規(guī)范行使。積極搭建 風(fēng)險(xiǎn)防控平臺(tái),逐步實(shí)現(xiàn)科技防控平臺(tái)規(guī)范統(tǒng)一。 (二十九)深化廉政教育。著力在創(chuàng)新教育手段、增強(qiáng)教育效果上下功夫,綜合運(yùn)用宣講教育、情景教育、體驗(yàn)教育等方式,增強(qiáng)廉潔從稅的自覺(jué)性,真正做到入腦入心入行。打造教育平臺(tái),不斷增強(qiáng)廉政教育的感染力和實(shí)效性。 (三十)加強(qiáng)監(jiān)督制約。加大對(duì)國(guó)稅干部?jī)蓹?quán)運(yùn)行監(jiān)督檢查力度,通過(guò)執(zhí)法監(jiān)察、明察暗訪和廉政約談等措施,完善權(quán)力監(jiān)督制約機(jī)制。整合監(jiān)督資源,探索建立人事、紀(jì)檢監(jiān)察、法規(guī)等部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展工作、信息共享、成果共用的機(jī)制。加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),落實(shí)糾風(fēng)工作責(zé)任 制,自覺(jué)接受納稅人和社會(huì)各界的監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實(shí)《稅收違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》,嚴(yán)厲查處違法違紀(jì)案件。
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