3精選黨校黨性分析報告-資料下載頁
2025-08-09 17:38本頁面
【正文】 想自己是否心胸寬廣、人品端莊，能否獨具慧眼地發(fā)現(xiàn)人才、推薦人才 。想一想自己是否把公道正派銘記在心，遵守組織人事紀律，是否做到了事前不許愿、事中不泄密、事后不擺好 。想一想自己是否清正廉潔守紀律，是否 干凈干事、潔身自好、把持住操守、經(jīng)得起考驗、耐得住寂寞 。想一想自己工作的質(zhì)量如何，領導、干部和群眾是否都滿意，有沒有因為自己的原因貽誤工作或給組織部門造成不良影響。 三、想一想將來離開組織部門工作留下什么 組織工作無小事。組工干部的一言一行、一舉一動，都事關組織部門的威信，事關黨的形象。要不放松每一個環(huán)節(jié)，不忽視每一個細節(jié)，高標準，嚴要求，用心、用情、用力做好每一件事情，精益求精完成每一項工作。要把公道正派作為立身之本、為人之道、處事之基、履職之要，作為一種品德和操守，作為一種準則和要求 ，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，守得住清貧。要檢點自己是否五官端正：眼不花，耳不偏，嘴不讒，手不伸，腿不軟。 第 8 頁 共 8 頁 要把八不讓謹記在心，即不讓領導布置的工作在我手里延誤，不讓傳遞的批件在我手里中斷，不讓辦理的文件在我手里積壓，不讓各種差錯在我手里發(fā)生，不讓前來辦事的人因我而受到冷落，不讓不良風氣因我而出現(xiàn)，不讓工作紀律因我而渙散，不讓部門形象因我而受到影響。文天祥一句留取丹心照汗青傳頌千古，組工干部大多數(shù)因為工作的需要都不會在組織部門干一輩子，當我們有一天離開組織部門的時候，我們究竟留下了什么：是勇于實踐，敢于創(chuàng)新，默默 奉獻，成績顯著，為組織部門贏得了榮譽，增了光，添了彩，還是得過且過，推諉扯皮，作風漂浮，工作失誤，敗壞了組織部門的聲譽，抹了黑、添了亂 。是文明的舉止，細心的解答，周到的服務，讓人充分感受到組織部門作為黨員之家、干部之家和知識分子之家的溫暖，還是辦事拖拉，吃拿卡要，做官當老爺，黨員、干部意見較大，影響了組工干部公道正派的形象等等。 為什么，干什么，留什么。組工干部只有把這三個問題想清楚了，想通透了，做到了，才能稱得上政治上強、業(yè)務上精、作風上硬，才能算黨性強，才能做到讓黨放心，讓群眾滿意，才能無愧于 組工干部這一光榮稱號。
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