【正文】 提供有力制度支撐，讓民法典為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢提供有力法治保障，是我們民革人義不容辭的責任，我們共同加油 ! 學(xué)習(xí)心得感悟與體會篇 9 首先我認為無論是企業(yè)還是個人，一個好的完善的計劃必定能夠幫助我們更快更有效的確定行動方向，從而能達到事半功倍的效果。無論辦什么事情都應(yīng)明確目的和意義，有個打算和安排。有了計劃， 就有了明確的奮斗目標，具體的工作程序，就可以更好地統(tǒng)一大家的思想，協(xié)調(diào)行動，增強工作的自覺性，減少盲目性，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造精神，合理地安排和使用人力、物力，少走彎路，少受挫折，保障工作順利進行，避免失誤。計劃一旦形成，就在客觀上變成了對工作的要求，對計劃實施者的約束和督促，對工作進度和質(zhì)量的考核標準。這樣，計劃又反過來成了指導(dǎo)和推動工作前進的動力?？傊?，搞好工作計劃，是建立部門正常工作秩序，提高工作效率必不可少的程序和手段。編制好工作計劃，對于我們的工作，都有十分重要的意義。為提高工作效率，我們還編制 了相關(guān)工作計劃進度表，部門每一個人在工作例會上必須對自己一周的工作完成情況進行匯報，然后由經(jīng)理再對部門的工作做出總結(jié)，通過表格計劃管理有效的加快了工作進度。 其次個人還應(yīng)該具備良好的心理素質(zhì)和抵御壓力的能力和具備良好的素養(yǎng)。我們要為公司廣結(jié)良緣，廣交朋友，形成公司與政府部門之間溝通的 “ 橋梁 ” ，形成 “ 人和 ” 的氛圍和環(huán)境。為此要把握交往的技巧、藝術(shù)、原則。能力 +人脈 =成功。維持良好的人脈關(guān)系有效的實現(xiàn)工作成功的目標。 “ 學(xué)會掌握溝通技巧，溝通雖不是技術(shù)的問題，但這是保障工作的最基本的職責。 ” 對這句話我不僅認同也深 有體會，結(jié)合工作中遇到的各種情況，讓我深刻體會到溝通在工作中及生活中的重要性，高效的溝通可以起到意想不到的效果。 然后在工作中要明確自己所負責的是什么工作，分清什么階段該做什么，什么環(huán)節(jié)該做什么，理清了各個環(huán)節(jié)、各階段、各條線之間的邏輯關(guān)系和相關(guān)性，我們的工作思路就更清晰了。同時為了更清楚的了解各職能部門審批流程和審批所需的前置條件，我們編制了工程建設(shè)項目及報建流程圖，有了這些流程的規(guī)范模板，我們就有了參考目標，很快能熟悉每一個環(huán)節(jié)，工作做起來也得心應(yīng)手。 所謂找到正確的方法，以量化工具來規(guī)范、標準化的實現(xiàn) 項目化管理。掌握正確的方法，用正確的方法做正確的事情。 最后我認為團結(jié)是非常重要的。俗話說得好 “ 一個巴掌拍不響 ” ，這不正是告訴我們這個道理嗎 ?人類社會越來越依賴集體的努力以及越來越多的、有組織的群體規(guī)模的擴大 ,管理人員的任務(wù)也就愈發(fā)重要了。因此，管理者必須具有敬業(yè)精神和服務(wù)意識，還要有解決突發(fā)性事件的能力，最重要的是要靠得住、會辦事、能共事、不出事等各方面的素質(zhì)。管理工作做得好，把一個公司的人、財、物三方面以最大程度的臺理性結(jié)臺起來、組織起來、調(diào)動起來，搭配合理，就能以盡可能少的時間完成最大限度的工作，就能 以盡可能少的開支為企業(yè)創(chuàng)造最大限度的經(jīng)濟利益。管理工作做得好，就能人盡其才，用兵如神，不但用盡可能少的人做好了工作，而且能使手下的每一個人都有施展才能的機會，使每一個人都能得到充分的鍛煉。人才是企業(yè)之本。有了一支素質(zhì)高、水平高、力量雄厚、結(jié)構(gòu)合理的人才隊伍，再加上使用得當，企業(yè)就會在任何時候都立于不敗之地。 我們還需不斷的去學(xué)習(xí)、體會及實踐，在今后的工作中，要將所學(xué)的知識進行揣摩、深入體會，真正運用到工作中去，達到學(xué)以致用。 學(xué)習(xí)心得感悟與體會篇 10 雷鋒精神很博大，它是一種莊嚴的責任感和偉大的激情，它體現(xiàn) 在人際關(guān)系、職業(yè)態(tài)度和志愿行為這幾個方面。它為我們的社會開創(chuàng)了一代新風，它的實質(zhì)和核心就是一種為共產(chǎn)主義而奮斗的無私奉獻的精神 。忠于黨和人民、舍己為公、大公無私的奉獻精神 。立足本職、在平凡的工作中創(chuàng)造出不平凡業(yè)績的 “ 螺絲釘精神 ”。 苦干實干、不計報酬、爭做貢獻的艱苦奮斗精神，歸根結(jié)底就是全心全意為人民服務(wù)的精神。 每年的 3月 5日，政府機關(guān)或企事業(yè)單位都要組織下面人上街去學(xué)雷鋒，這本是件好事情，但不知道從什么時候開始，這種值得弘揚的行為卻變成了一個無聊的形式。在社會主義市場經(jīng)濟的今天，還要不要學(xué)雷鋒，雷鋒精神是否有存在的必要已成為人們關(guān)注的焦點。有些人認為雷鋒精神已經(jīng)過時 。但絕大多數(shù)認為雷鋒精神是永恒的，是新時代不朽的精神財富。 值得說明的是，在不同時期，雷鋒精神的表現(xiàn)內(nèi)容與表現(xiàn)形式應(yīng)該有所不同。而在過去很多時間里，學(xué)習(xí)雷鋒活動從百姓自發(fā)、主動的道德行為，慢慢變成了一種程式化的 “ 規(guī)定動作 ” ，結(jié)果出現(xiàn)了每到三月初，福利院 、敬老院等公益場所便成了大家爭搶去服務(wù)的尷尬局面。而在程式化的行動之中，雷鋒精神的實質(zhì)很難發(fā)揚光大，雷鋒精神中那種生機勃勃的活力也因此有所減弱。 學(xué)雷鋒活動開展了近四十年，在取得重大成績的同時，人們認識和行為方面出現(xiàn)了很多誤區(qū)。受市場經(jīng)濟負面效應(yīng)的影響，有些人思想道德滑坡，人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，集體觀念淡薄，追求自我價值、注重實惠，急功近利，缺乏遠大理想和堅定信念。因而在新時期弘揚雷鋒精神就顯得十分必要。 學(xué)雷鋒關(guān)鍵是要抓住實質(zhì) 雷鋒精神的實質(zhì)是熱愛祖國，處處把國家和人民利益放在第一位，為實現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮 斗的獻身精神 。是只講奉獻，不講索取，全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神 。是服從大局，不計個人名利得失， “ 干一行、愛一行、鉆一行、精一行 ” ，在平凡工作崗位上做一顆永不生銹的螺絲釘?shù)?“ 釘子 ” 精神。學(xué)雷鋒一定要抓住這個實質(zhì)，當然需要有一定的方式，但活動方式必須有助于體現(xiàn)雷鋒精神的實質(zhì)。 雷鋒精神是我們?nèi)松闹匾裰е? 任何時代的人們都離不開精神支撐。雷鋒精神經(jīng)過 40 多年的考驗，它的方向，過去是正確的，現(xiàn)在是正確的，今后永遠是正確的。正因為如此，雷鋒精神在我們偉大的祖國已深入人心，而且在國外也有很大的影響。我認為，雷鋒 永遠是人們心目中的英雄，雷鋒精神永遠是人類共同的財富。人總要有點精神寄托，不能成為金錢、享受的奴隸，美國西點陸軍學(xué)校尚且以雷鋒為榜樣進行品德教育，在進入我國社會主義市場經(jīng)濟的今天，我們更應(yīng)倡導(dǎo)雷鋒精神，倡導(dǎo)腳踏實地、埋頭苦干、百折不撓、自強不息的時代精神。 雷鋒精神對凈化社會環(huán)境產(chǎn)生了潛移默化的影響 有人說，社會風氣不正是普遍現(xiàn)象，我們無力改變。這種看法是片面的，要凈化社會環(huán)境更要從小環(huán)境入手，堅持崗位學(xué)雷鋒，通過自身努力，從一點一滴做起，從小事做起，從我做起，從身邊做起。在 “ 崗位學(xué)雷鋒，行業(yè)樹新風 ” 的活動 中，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚情操，從而形成 “ 奉獻在本職 ” 的良好風氣，使那些動不動搞花架子、搞形式主義的人們失去市場。這樣學(xué)雷鋒才可以堅持長久，而不會出現(xiàn)“ 三月來，四月走 ” 的情況。