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幼兒園教師培訓(xùn)計(jì)劃10篇參考-資料下載頁

2025-07-09 17:32本頁面
  

【正文】 ,因地制宜,注重幼兒角色裝扮游戲、規(guī)則性游戲、結(jié)合運(yùn)動的戶外游戲、民間游戲的開發(fā)和利用,將幼兒園多功能活動室充分利用起來,建立有效的使用制度和管理制度,合理利用好幼兒園的多種多功能專用教室,有目的有計(jì)劃的組織游戲,提高游戲質(zhì)量。 各班根據(jù)季節(jié)、節(jié)日等開展豐富多彩的主題教育。在幼兒大活動培養(yǎng)孩子積極的情感,良好的社會道德。 利用參觀、學(xué)習(xí)、主題活動 的開展,激發(fā)大班幼兒入小學(xué)的愿望,從良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)入手,培養(yǎng)孩子的社會責(zé)任感、集體主義思想。 幼兒園教師培訓(xùn)計(jì)劃篇 8 一、培訓(xùn)目標(biāo) 通過培訓(xùn),使廣大教師轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識,全面理解綜合實(shí)踐活動課程的基本理念,掌握綜合實(shí)踐活動課程的實(shí)施策略與方法,初步形成綜合實(shí)踐活動課程的開發(fā)能力。充分發(fā)揮骨干教師的輻射示范作用,促進(jìn)我市小學(xué)綜合實(shí)踐活動課程教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。 二、培訓(xùn)對象 年齡 45 歲以下的小學(xué)綜合實(shí)踐活動課專、兼職骨干教師。 三、培訓(xùn)內(nèi)容 綜合實(shí)踐活動課程的理論與實(shí)踐。( 1 天) 綜合實(shí)踐活動課程三大領(lǐng)域的實(shí)施與教師指導(dǎo)策略。( 1 天) 勞動與技術(shù)專項(xiàng)訓(xùn)練。紙藝、裁剪、科技制作等。( 3 天) 教學(xué)觀摩。聽評課、實(shí)地參觀。( 1 天) 綜合實(shí)踐活動課活動方案設(shè)計(jì)與交流。( 1 天) 四、培訓(xùn)時(shí)間 培訓(xùn)共計(jì) 150 學(xué)時(shí),其中集中培訓(xùn) 70 學(xué)時(shí),分散實(shí)踐 80 學(xué)時(shí)。 五、培訓(xùn)方式及要求 培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)與分散研修相結(jié)合,理論講授與案例分析、實(shí)踐操作相結(jié)合,專家講授與一線優(yōu)秀教師傳授相結(jié)合的方式進(jìn)行。 集中培訓(xùn)安排 7 天,主要以專題、優(yōu)秀課觀摩、參與式討論、現(xiàn)場考察等形式進(jìn)行;分散研修采取個(gè)人自修、崗位實(shí)踐、反思性教學(xué)、校本培訓(xùn)等方式進(jìn)行。學(xué)員要根據(jù)教學(xué)要求完成方案設(shè)計(jì)、手工制作等作業(yè),自覺把所學(xué)知識運(yùn)用到教育教學(xué)中,并輻射帶動本教研組、本校同科目教師共同提高。 幼兒園教師培訓(xùn)計(jì)劃篇 9 一、指導(dǎo)思想 認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,為提高我園教師的綜合素質(zhì),提高保教質(zhì)量,適應(yīng)教育改革發(fā)展和全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要,結(jié)合我園教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀,特制訂本學(xué)期我園教師園本培訓(xùn)計(jì)劃。 二、園本培訓(xùn)目的 理論水平的提高 本學(xué)期,我園安排的幼兒園一日活動保教細(xì)則,以及敘事性研究的學(xué)習(xí),將引導(dǎo)教師們豐富幼兒教 育的理論知識。讓教師們加深對幼兒教育的理解,促進(jìn)專業(yè)素質(zhì)提高。 正確理念的樹立 通過園本培訓(xùn),進(jìn)一步鞏固教師的職業(yè)道德,鞏固教師專業(yè)思想,使教師掌握必備的教育技能,樹立現(xiàn)代教育觀念,熟悉有關(guān)教育法規(guī),不斷提高科學(xué)教育理論水平和教育教學(xué)研究能力,更新知識,提高執(zhí)教水平。使教師樹立正確的教育觀、觀、游戲觀,不斷完善幼兒教師的知識、能力結(jié)構(gòu),提高其實(shí)施幼兒教育教學(xué)的能力,以促進(jìn)教師專業(yè)成長。 專業(yè)技能的提升 幼兒教師作為學(xué)前教育的第一線教育工作者,肩負(fù)著教育幼兒的重任。要促進(jìn)工作的良性發(fā)展,只有讓專業(yè)技能 得到提升。我園的園本培訓(xùn),將從幼兒舞蹈編排技巧方面入手,引導(dǎo)教師們學(xué)習(xí)編排幼兒舞蹈的基本技巧,促進(jìn)教師專業(yè)技能的提高。 三、培訓(xùn)內(nèi)容 幼兒園一日活動保教細(xì)則、敘事性研究、家園合作、讀書沙龍等等。讓教師們通過培訓(xùn),跟上幼兒教育的時(shí)代步伐,新的幼教理念更好地在教育教學(xué)活動得以體現(xiàn)。 四、具體措施 根據(jù)我園的實(shí)際情況,嚴(yán)格按照 “ 園本培訓(xùn)計(jì)劃 ” 的時(shí)間、內(nèi)容要求進(jìn)行學(xué)習(xí)。 組織教師學(xué)習(xí),采用講座和參與式培訓(xùn)相結(jié)合的方式,深入領(lǐng)會《綱要》精神,并和工作實(shí)際相結(jié)合,把《綱要》的精神落實(shí)到每一位員工的行動中去。 開展教師自學(xué)活動、要求教師認(rèn)真寫。 讓年輕教師向有經(jīng)驗(yàn)、有特長的教師學(xué)習(xí),幫助她們盡快地提高教育教學(xué)水平,同時(shí)也有利于后者自身業(yè)務(wù)水平的提高。 引導(dǎo)教師寫出,進(jìn)一步加深對培訓(xùn)的理解。 通過培訓(xùn),引導(dǎo)教師進(jìn)行自我認(rèn)識、自我分析、找出自己工作中的不足,明確自身的優(yōu)勢與特長,確定自己的發(fā)展方向。 五、培訓(xùn)管理 參培教師必須準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn),無故遲到、早退、缺席者,不予計(jì)分。 參培教師必須嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,講話、打瞌睡、做與培訓(xùn)無關(guān)的事,不予計(jì)分。 學(xué)習(xí)過程中,積極參加討論,大膽發(fā)表自己的意見和見解, 及時(shí)總結(jié),寫好心得體會,學(xué)習(xí)效果明顯,并遷移到實(shí)際工作中去,否則不予計(jì)分。 六、園本培訓(xùn)內(nèi)容 20__年 9 月: 幼兒園一日活動保教細(xì)則學(xué)習(xí)。 小班親子活動。(幫助小班幼兒盡快適應(yīng)幼兒園生活) 10 月份: 集中學(xué)習(xí):區(qū)角建設(shè)的意義和用途。 11 月份: 教學(xué)研討:區(qū)角材料的投放的實(shí)效性。 幼兒園區(qū)角材料評比。 12 月份: 大班 “ 關(guān)心天氣預(yù)報(bào) ” 觀摩研討。 集中學(xué)習(xí):關(guān)于幼兒觀察記錄的園本教研(一)。 20__年 1 月份: 集中學(xué)習(xí):關(guān)于幼兒觀察記錄的園本教研(二)。 幼兒園教師培訓(xùn)計(jì)劃篇 10 一、指導(dǎo)思想: 以《綱要》為指導(dǎo),以學(xué)區(qū)工作總目標(biāo)作為指導(dǎo)方針,以愛為教育的基礎(chǔ),結(jié)合本園實(shí)際,繼續(xù)以 “ 我能行,我努力,我真棒! ” 為精神動力,抓好常規(guī)工作的同時(shí),繼續(xù)建設(shè)本園特色,使教育質(zhì)量上一個(gè)新臺階。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,老師的收獲園。 二、培養(yǎng)目標(biāo)和任務(wù): 結(jié)合《幼兒園指導(dǎo)綱要》,從實(shí)施素質(zhì)教育的目標(biāo)出發(fā),更新教育觀念,加強(qiáng)對教育新理論,新知識的學(xué)習(xí),通過多種途徑使教師迅速成長成熟起來。 通過一年的培訓(xùn),力爭使 每位教師在政治思想、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)育人的實(shí)際工作能力方面達(dá)到合格水平。 三、具體工作措施: (一)加強(qiáng)全體教師的思想建設(shè),把師德修養(yǎng)放在首位。 組織全體教師學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》、《幼兒園管理規(guī)范》、《幼兒教師行為規(guī)范》等教育、德育綱領(lǐng)性文件,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論 學(xué)習(xí)等,用正確的思想和理念激勵(lì)教師樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、培養(yǎng)教書育人,為人師表,敬業(yè)愛幼,安心于自己的教育教學(xué)崗位的思想觀念。 (二)通過以老帶新結(jié)隊(duì)子,提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 教師專業(yè)知識、教學(xué)技能、教學(xué)藝術(shù)等方面的水平和能力是做好 教師工作的基礎(chǔ)。提高教育教學(xué)質(zhì)量,首先要提高教師的素質(zhì),因此,我們把青年教師的業(yè)務(wù)能力作為培訓(xùn)重點(diǎn)。 在培訓(xùn)中,將用 “ 以老帶新,以優(yōu)帶新,以學(xué)促新 ” 等方式,牽動教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的整體提高。開展 “ 師徒結(jié)對 ” 試點(diǎn)工作 簽定 “ 師徒結(jié)對 ” 協(xié)議,用互幫互助,共同成長的方式發(fā)展教師隊(duì)伍。我們將通過骨干教師對青年教師的跟蹤培訓(xùn),即指導(dǎo)備課 —— 聽課 —— 評課 (三)加強(qiáng)教科研培訓(xùn),提高教科研能力。 鼓勵(lì)教師積極參與教育科研,引導(dǎo)教師結(jié)合自身的教育教學(xué)工作實(shí)際,開展教科 研活動 展開教育教學(xué)的研究,學(xué)期結(jié)束圍繞這一方面撰寫論文和教學(xué)心得。 (四)狠抓教學(xué)常規(guī),在備課與上課、聽課與評課等方面著重指導(dǎo)。
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