成都市養(yǎng)老保險條例-資料下載頁
2025-03-09 10:51本頁面
【正文】 充養(yǎng)老保險金至 2023年 9月，至 2023年 9月李先生個人帳戶內(nèi)的補充養(yǎng)老保險金額度為人民幣 10萬元。 2023年 9月初，李先生向華茂公司提出書面辭職申請，理由為 “ 出于對職業(yè)發(fā)展的考慮，本人計劃出國深造 ” 。同年 9月中旬華茂公司為李先生辦理了退工手續(xù)。但華茂公司卻未為李先生辦理補充養(yǎng)老保險金的轉(zhuǎn)移手續(xù)，李先生曾多次發(fā)函給華茂公司，華茂公司拒絕，并將李先生補充養(yǎng)老保險金收歸華茂公司所有。 2023年 9月底，李先生向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴，要求華茂公司將其補充養(yǎng)老保險儲存額轉(zhuǎn)回其個人帳戶，并要求仍由社保中心管理其個人帳戶及資金。 ? 仲裁委員會審理后認(rèn)為，依據(jù)上海市有關(guān)政策，企業(yè)有自行制定補充養(yǎng)老保險實施方案的權(quán)利，補充養(yǎng)老保險金的繳納非強制性。華茂公司通過民主程序通過的規(guī)章制度是合法有效的。最后裁定，李先生要求華茂公司將其為李先生繳納的補充養(yǎng)老保險存儲額人民幣 10萬元轉(zhuǎn)移至李先生個人補充養(yǎng)老保險帳戶中之請求，不予支持。 用人單位及勞動者必須依法參加社會保險。而補充養(yǎng)老保險則是在法定的社會養(yǎng)老保險之外，企業(yè)根據(jù)自身的生產(chǎn)發(fā)展情況及經(jīng)濟(jì)承受能力為勞動者額外建立的補充養(yǎng)老保險，其目的是為增強企業(yè)的凝聚力和吸引力，提高廣大勞動者對企業(yè)的認(rèn)同感和忠誠度，同時，也可以對勞動者退休后養(yǎng)老生活質(zhì)量的提高提供更進(jìn)一步的保障。因此，國家鼓勵用人單位根據(jù)本單位實際情況為勞動者建立補充養(yǎng)老保險。 謝謝觀看 /歡迎下載 BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH
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