態(tài)度決定一切-資料下載頁
2025-03-08 15:41本頁面
【正文】 A：前因 B：看法 C：結(jié)果 結(jié)論：事物的本身并不影響人，人們只受對(duì)事物看法的影響。 你的積極態(tài)度最為他人欣賞的場(chǎng)所，莫過于工作場(chǎng)所。 對(duì)許多同事來說，他們所做的也許并非自己喜歡的事情。與一個(gè)積極的人在一起，會(huì)使工作顯得愉快一些。 一些同事的私人生活極其困難。他們希望在工作的地方找到積極樂觀的人，幫助自己一些麻煩事。 主管們需要依靠員工的積極態(tài)度來建立團(tuán)隊(duì)精神。幾個(gè)員工的積極態(tài)度會(huì)使每個(gè)人的工作變得更輕松。 一個(gè)人大約有一半的清醒時(shí)間在工作場(chǎng)所度過。若周圍沒有積極態(tài)度，這段時(shí)間會(huì)顯得永無盡頭。 積極態(tài)度和消極態(tài)度兩者在工作場(chǎng)所都會(huì)相互傳染。與一個(gè)積極的人一起工作，是件讓人愉快的事。他或她會(huì)讓你也覺得更樂觀。與消極的人一起工作，也會(huì)使你變得消極。工作環(huán)境越和諧，部門生產(chǎn)率就會(huì)越高。但是，某一個(gè)人的消極態(tài)度就能使和諧的氣氛變質(zhì)。 同事們會(huì)非常欣賞你的積極態(tài)度，雖然他們未必用語言來表達(dá)（贊揚(yáng)別人這么敏感的一個(gè)特點(diǎn)是很困難的）。他們將賦諸與積極的行為！ 你的態(tài)度要么會(huì)有助于建立良好的工作環(huán)境，要么會(huì)起破壞作用。不可能有中間狀態(tài)。 你的諸多技能都會(huì)有助于提高生產(chǎn)率；你的積極態(tài)度也會(huì)起作用，而且作用比你想的更大。 積極態(tài)度可使你在同類中脫穎而出！ 在這個(gè)世界上最讓人欣慰的是，幾乎沒有人會(huì)真的跌到谷底。最可悲的是明明有能力飛，但很少有人飛到高處 成功的十大要領(lǐng)： ? 要將目標(biāo)深深印在腦海里，不可忘記。 ? 要在心中描繪出成功的自己。 ? 消極思想一旦產(chǎn)生，要立刻以積極思想加以排除。 ? 要盡量淡化困難，盡量強(qiáng)化自己的能力。 ? 要以平常心面對(duì)當(dāng)前的困難，并立刻以積極的思維加以排除。 ? 要信賴自己。 ? 要隨時(shí)衷心待人。 ? 要經(jīng)常學(xué)習(xí)，不斷提高自己。 ? 要為夢(mèng)想設(shè)計(jì)一個(gè)決心、專心、鍛煉、態(tài)度的四級(jí)樓梯。 ? 要每天念 “ 我任何事情都能做到 ” 這句最積極的話。 不是不可能 只是暫時(shí)沒有找到解決問題的方法！ 行動(dòng)！行動(dòng)！再行動(dòng)！有強(qiáng)大矯正力的積極行動(dòng) 事業(yè)的成功取決于良好的工作技能，也取決于處理人際關(guān)系的能力。建立良好的人際關(guān)系，首先要擁有積極的態(tài)度。 理解良好人際關(guān)系重要性的人 ——而且愿意在必要時(shí)主動(dòng)修補(bǔ)關(guān)系 ——在事業(yè)上會(huì)擁有優(yōu)勢(shì)。 當(dāng)一個(gè)人成功地建立和維護(hù)了積極的工作關(guān)系，就創(chuàng)立了一個(gè)可使態(tài)度保持積極的支持網(wǎng)。 二百五定律： 每一個(gè)人都應(yīng)該至少有 250個(gè)屬于自己的關(guān)系。 如果你對(duì)保持積極態(tài)度比掙錢更為重視，那么你在事業(yè)上會(huì)更成功，金錢也會(huì)隨之而來。 有了積極態(tài)度，你能促進(jìn)事業(yè)發(fā)展（金錢方面），能建立更好的人際關(guān)系（幸福方面），而且能逐步實(shí)現(xiàn)你的人生目標(biāo)。你在所有的方面都會(huì)獲勝！
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