事故隱患排查治理819-資料下載頁
2025-02-15 12:45本頁面
【正文】 分級驗(yàn)收舉例 : 分級治理、分級督辦、分級驗(yàn)收 隱患級別 劃分標(biāo)準(zhǔn) 治理單位及責(zé) 任人 督辦單位及 責(zé)任人 驗(yàn)收單位及責(zé) 任人 A 國家 85號令確定的重大隱患，需上級部門協(xié)調(diào)處理的隱患 礦長 XXX 上級業(yè)務(wù)部門XXX 上級安監(jiān)部門XXX B 業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)能夠協(xié)調(diào)處理 業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)XXX 礦長 XXX 書記 XXX C 科室能夠自行安排治理 業(yè)務(wù)科室 XXX 業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)XXX 安全分管領(lǐng)導(dǎo)XXX D 區(qū)隊(duì)能夠自行治理的 區(qū)隊(duì) XXX 業(yè)務(wù)科室 XXX 安監(jiān)部門 XXX ? ③公示監(jiān)督 ? 每月向從業(yè)人員通報(bào)事故隱患分布 、 治理進(jìn)展情況 ； ? 向從業(yè)人員通報(bào)事故隱患排查治理情況是 《 安全生產(chǎn)法 》第三十八條對生產(chǎn)經(jīng)營單位的法定職責(zé) 。 需要注重實(shí)效及結(jié)果 建立安全生產(chǎn)費(fèi)用提取 、使用制度 。事故隱患排查治理工作資金有保障 礦長每月組織召開事故隱患治理會議 ， 對一般事故隱患 、重大事故隱患的治理情況進(jìn)行通報(bào) ， 分析事故隱患產(chǎn)生的原因 ， 提出加強(qiáng)事故隱患排查治理的措施 （ 采取消除事故隱患出現(xiàn)的措施 ） ， 并編制月度事故隱患統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告 每年至少組織安全管理技術(shù)人員進(jìn)行 1 次事故隱患排查治理方面的專項(xiàng)培訓(xùn) 建立日常檢查制度 ， 對事故隱患排查治理工作實(shí)施情況開展經(jīng)常性檢查；檢查結(jié)果納入工作績效考核 采用信息化管理手段 ，實(shí)現(xiàn)對事故隱患排查治理記錄統(tǒng)計(jì) 、過程跟蹤 、逾期報(bào)警 、信息上報(bào)的信息化管理 信息管理 改進(jìn)完善 資金保障 專項(xiàng)培訓(xùn) 考核管理 （ 6） 、 保 障 措 施 （ 6）、保 障 措 施 第四章 事故隱患排查治理 （ 6）、保 障 措 施 ③、專項(xiàng)培訓(xùn) 隱患排查治理專項(xiàng)培訓(xùn)可結(jié)合實(shí)際，靈活采取集中學(xué)習(xí)、專題講座、專題研討等形式。培訓(xùn)內(nèi)容包括隱患排查治理體系運(yùn)行的相關(guān)內(nèi)容、與本崗位相關(guān)的隱患及其預(yù)防隱患出現(xiàn)和消除隱患的措施等 ④、考核管理 體系運(yùn)行情況的考核要有據(jù)可查，獎懲單據(jù)、工資表等有記錄 ? 強(qiáng)調(diào)人人參與原則： 礦長分管副礦長 、 業(yè)務(wù)管理 、 崗位操作人員 ? 強(qiáng)調(diào)分級管理原則 ： 對排查出的事故隱患進(jìn)行分級治理 、 分級督辦 、 分級驗(yàn)收； ?強(qiáng)調(diào)閉合循環(huán)原則： 有隱患就必須消除 ， 不消除就不能作業(yè) 、 不能生產(chǎn) 。 隱患 排查 治理 驗(yàn)收 銷號 上報(bào) 記錄 督辦 五 小結(jié) 事故隱患排查與風(fēng)險分級管控在內(nèi)容設(shè)置及要求上形成了鮮明的對照與呼應(yīng) ?風(fēng)險分級管控 ?高層次、低頻次 ?重應(yīng)用、不閉合 ?抓大放小，突出重點(diǎn) ?隱患排查治理 ?全參與、高頻次 ?重消除、全閉合 ?大小通吃，全面推進(jìn) 演講完畢，謝謝觀看！
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