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2025-02-06 19:13本頁面
【正文】 一年之刊登期間，專為年度人事流動率較高，職缺數多者設計，可不限期間隨心所欲找人！ 刊登全年 ２６０００ 種類 費用 刊 登 建 議 全職雙週 ２８００ 刊登期間短適合突然有一至二個職缺，需即時找到人者 兼職雙週 １６８０ 適合需要少量或大量短期人力者，免除傳統貼紅紙、到處奔波之勞苦 公司有用人的需求了～雖然知道有網路求才工具，卻止步不前 … ？ 七大優(yōu)勢 (1)人才最多效率最好 (2)觸及對象最廣泛 (3)徵才訊息最完整，還可兼做公司形象網路廣告 (4)專屬於您的人事顧問專員 (5)多重曝光，幫您做到最棒的宣傳 (6)專業(yè)求職求才市場分析報告 (7)分區(qū)分眾專區(qū)，掌握廣告對象 客戶 VIP首頁 四、電子郵件相關服務 －求才廠商接收求職者主動應徵信函 －求才廠商接收系統配對信函 Error處理 （廣告信） － 完整與龐大的人才資料庫 在掌握龐大、完整、豐富的就業(yè)市場資料庫的情況下，104人力銀行主動負起提供求職求才者資訊，進行職場現況分析報導的責任，除每月固定發(fā)佈如「就業(yè)市場觀察報告」等訊息，提供各大電子及平面報章媒體報導外，更常就求職求才與就業(yè)市場、各行各業(yè)的薪資水準等議題提供專業(yè)分析，對於人力資源產業(yè)的深耕及投入，成立四年來， 104人力銀行以儼然成為就業(yè)市場代言人。 五、結論 －關心是最好的出路 報告完畢 同學請掌聲鼓勵??！ 演講完畢，謝謝觀看！
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