【總結】什么是執(zhí)行力一、執(zhí)行力——快、準、狠的完成任務的藝術二、沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力◆正確的方案+徹底的執(zhí)行=企業(yè)的執(zhí)行力三、行動出結果執(zhí)行力就是每個員工在每個階段都做到一絲不茍?!祟D——202
2025-01-07 02:07
【總結】執(zhí)行力培訓總務課:連鵬讓工作充滿智慧讓智慧創(chuàng)造價值高效執(zhí)行力動作分解讓工作充滿智慧讓智慧創(chuàng)造價值課程目標w通過學習掌握以下內(nèi)容ü執(zhí)行力對于企業(yè)的重要性ü執(zhí)行力缺失的表現(xiàn)和原因ü提高執(zhí)行力的方法與應用ü打造高效執(zhí)行力實用工具讓工作充滿智慧讓智慧創(chuàng)造價值我們所遇到的問題w為什么
2025-01-07 02:30
【總結】執(zhí)行力執(zhí)行力讓工作充滿智慧讓智慧創(chuàng)造價值執(zhí)行力我們所遇到的問題w為什么看似雄心勃勃的計劃到最后總是無法實施?——執(zhí)行力不足w為什么好的決策總是一而再、再而三地付之東流?——執(zhí)行力不強w為什么企業(yè)剛剛做強、做大,貫徹就出現(xiàn)問題?——執(zhí)行力流失w為什么付出的比計劃多了10倍,結果卻不到計劃收益的1/10?——執(zhí)行力黑洞w什
2025-01-07 02:29
【總結】1執(zhí)行力EXECUTION沒有執(zhí)行力,哪有競爭力ByLARRYBOSSIDYRAMCHARAN包熙迪、夏藍著李明譯天下文化2023/2正大光明公正無私幫助別人成尌自己12?根據(jù)筆者的觀察,一間企業(yè)的成功,?30%靠策略,?40%靠執(zhí)行力,?其他30%呢?當然尌是運
2025-01-07 03:17
【總結】杭州·超經(jīng)——執(zhí)行力培訓目錄1、商業(yè)人格2、結果與人格3、客戶價值4、執(zhí)行人才三大標準?第一講、商業(yè)人格
【總結】2023/1/251執(zhí)行力主講:范逢春2023/1/252自我介紹安徽懷寧人,四川大學公共管理學院副教授,碩士生導師,院長助理,系主任。2023/1/253引子1、賣梳子的故事:執(zhí)行力是什么?2、中秋節(jié)的月餅:執(zhí)行力的威力有多大?2023/1/254內(nèi)容
2025-01-07 01:49
【總結】執(zhí)行我們不缺領導,我們?nèi)鳖I導力;我們不缺執(zhí)行,我們?nèi)眻?zhí)行力;我們不缺競爭,我們?nèi)备偁幜?。第一章:管理的定義v第一節(jié)、管理的十大常識v第二節(jié)、四個錯誤的管理方式第二章:執(zhí)行力(6步管控執(zhí)行力)v第一模塊:結果管控——執(zhí)行力是定義出來的v第二模塊:責任管控——執(zhí)行力是擔當出來的v第三模塊:措施管控——執(zhí)行力是重復出來的
【總結】執(zhí)行——終贏THINKER+DOER*國貿(mào)集團*管理論壇*嘉達紡織*國際貨柜*松霖*銀鷺 李威 3/30/20231解決問題體現(xiàn)價值
【總結】2023/1/25用行動感悟智慧讓智慧創(chuàng)造價值1有效執(zhí)行力2023/1/25用行動感悟智慧讓智慧創(chuàng)造價值2?一只老鼠掉進米缸以后……2023/1/25用行動感悟智慧讓智慧創(chuàng)造價值32023/1/25用行動感悟智慧讓智慧創(chuàng)造價值4不要讓心中的
【總結】1執(zhí)行力EXECUTION沒有執(zhí)行力,哪有競爭力ByLARRYBOSSIDYRAMCHARAN包熙迪、夏藍著李明譯天下文化2023/2正大光明公正無私幫助別人成尌自己12第五章絕不能授權他人的領導工作-知人善任執(zhí)行力147正大光明公正無私幫助別人成尌自己
【總結】1?NOKIA執(zhí)行力培訓課程2?NOKIA2執(zhí)行力培訓前言?執(zhí)行力是決定企業(yè)成敗的一個重要因素,是21世紀構成企業(yè)競爭力的重要一環(huán)。在激烈競爭的市場中,一個企業(yè)的執(zhí)行力如何,將決定企業(yè)的興衰。?無論是在中國還是在其他國家,執(zhí)行力是每一個企業(yè)當前所面臨的首要
2025-01-07 03:18
【總結】為什么策略相同,效果丌同?為什么制度制訂一套,執(zhí)行又是另一套?企業(yè)競爭靠管理,管理日益比執(zhí)行!每家銀行都提出第一時間解決頊客的投訴,要在客朋提出吅理要求的第一時間滿足頊客的要求,可是每位負責處理投訴的員工往往是基層員工,權利最小的員工,因此在處理投訴時要到各職能部門去會辦和請示,等處理好這些后,往往需要較長的時
2025-01-07 02:06
【總結】工廠執(zhí)行力培訓IEDepartment從西點名言說起...Yes,Sir!
2025-02-13 23:25
【總結】團隊執(zhí)行力2023年7月團隊執(zhí)行力什么樣的員工是優(yōu)秀員工?案例分析小張、小李、小王丌僅是中學同班同學,而且是大學同班同學,更是同一天迚入了同一家公司。但是他們的薪水卻大丌相同:小張的月薪是5000元、小李月薪3500元、小王月薪1500元。有一天,他們的中學老師來看望他們,得知他們薪水的差距之后
2025-02-26 13:28