煤礦機電工種獎罰制度-資料下載頁
2024-11-14 16:54本頁面
【導讀】匯報相關(guān)部門或領(lǐng)導者，每次獎勵200—500元。連續(xù)被發(fā)現(xiàn)兩次，按情節(jié)。匯報工作的、不按時打掃設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生的等。崗位工罰款100元，技術(shù)工罰款200元，造成后果。或跟班領(lǐng)導同意的；組織不當或消極怠工完不成當班任務的。成其它嚴重后果的另處。動力線走小喇叭嘴，以上情況給予當事人每處50元罰款。現(xiàn)一處給予當事人100元罰款，造成事故者另罰。調(diào)定值，非專業(yè)人員擅自打開設(shè)備的。發(fā)現(xiàn)問題無法追究當事人的，一律由責任。據(jù)情節(jié)輕重給予單位或個人200-2020元處罰。班長50元，隊長100元，機電礦長200元）。
【正文】 提升系統(tǒng)安全保護不齊全、不可靠、不使用；超容、超重；日檢、巡檢、檢修、試驗、檢測不到位，發(fā)現(xiàn)一處給予當事人或責任人100元罰款，造成其他后果的另處。 運輸系統(tǒng)隱患。 安全設(shè)施不齊全、不可靠、不正常使用；絞車、鋼絲繩、連接裝置的運行前檢查、日常檢查、試驗檢修不到 位；絞車司機、跟車工、信號工、把鉤工人員不足、放飛車、超掛車等，發(fā)現(xiàn)一處給予當事人或責任人 100元罰款，造成其他后果的另處。 因使用不當損壞設(shè)備 、影響生產(chǎn)或造成其他安全隱患的，根據(jù)情節(jié)輕重給予單位或個人 2002020元處罰。 1 職工連續(xù) 2天不參加工前會的或 未明確任務就下井的，隊長或班長連續(xù) 2天未開工前會或未明確分工并強調(diào)安全事項的 、 無故不參加每月一次機電例會的 、 均給予當事人 30元 以上 罰款。（職工 30元，班長 50元，隊長 100元，機電礦長 200元）。
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