平陽縣完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險實施辦法20xx-資料下載頁
2025-08-11 00:20本頁面
【正文】 按時足額繳納養(yǎng)老保險費、具有相應(yīng)經(jīng)濟負擔能力的企業(yè)，經(jīng)過集體協(xié)商，建立企業(yè)年金。企業(yè)根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》、《企業(yè)年金基金管理試行辦法》規(guī)定制定的企業(yè)年金方案，應(yīng)嚴格按照省勞動和社會保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)勞動和社會保障部關(guān)于企業(yè)年金方案和基金管理合同備案有關(guān)問題的通知》（浙勞社老〔2006〕22號）規(guī)定執(zhí)行，做好企業(yè)年金方案報送勞動保障行政部門的備案工作。3實行企業(yè)年金的企業(yè)，根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》、《企業(yè)年金基金管理試行辦法》規(guī)定建立的企業(yè)年金，其所需費用在不超過本單位工資總額5%范圍內(nèi)列入企業(yè)管理費用支出。3加強對企業(yè)年金受托機構(gòu)、托管機構(gòu)、賬戶管理機構(gòu)和基金投資機構(gòu)的監(jiān)管，切實做好企業(yè)年金基金監(jiān)管工作，實現(xiàn)規(guī)范運作，維護好企業(yè)和職工的利益。九、積極推進退休人員社會化管理服務(wù)工作3要高度重視退休人員社會化管理服務(wù)工作，確定工作目標，制定工作計劃，明確工作責任，加大退休人員納入社區(qū)管理的工作力度，使全部退休人員納入社區(qū)管理。3按照“機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作”六個到位的要求，落實工作條件、充實專業(yè)人員，加強業(yè)務(wù)培訓和工作指導，推進社區(qū)的工作平臺建設(shè)。3要不斷拓寬社區(qū)管理服務(wù)內(nèi)容，建立起規(guī)章制度完備、服務(wù)程序規(guī)范、服務(wù)內(nèi)容豐富、服務(wù)形式多樣化的社會服務(wù)管理體系，不斷滿足退休人員多層次的需要，提高他們的晚年生活質(zhì)量。十、不斷提高社會保險能力建設(shè)和管理服務(wù)水平3要高度重視社保機構(gòu)和經(jīng)辦能力的建設(shè)，規(guī)范社保機構(gòu)的名稱、性質(zhì)和職能，切實解決經(jīng)辦機構(gòu)的人員編制、辦公場地和工作經(jīng)費等方面的問題，同時要抓好社保機構(gòu)的隊伍建設(shè)和裝備建設(shè)，完善管理制度，制定工作標準，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提升管理手段，加強人員培訓，增強服務(wù)意識，提高管理規(guī)范化、信息化和專業(yè)化水平，為我縣養(yǎng)老保險制度可持續(xù)發(fā)展提供保障。十一、其他3本辦法從2006年4月1日起實施。過去有關(guān)規(guī)定與本辦法不符的，按本辦法規(guī)定執(zhí)行。3本辦法由縣勞動和社會保障局負責解釋。 附件：個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)表 退休年齡計發(fā)月數(shù)退休年齡計發(fā)月數(shù)402335616441230571584222658152432235914544220601394521661132462126212547208631174820464109491996510150195669351190678452185687553180696554175705655170 主題詞：社會保障 辦法 通知抄送：縣委各部門，縣人大常委會、縣政協(xié)辦公室，縣人武部，縣法院，縣檢察院，各人民團體。平陽縣人民政府辦公室 2007年5月21日印發(fā)
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