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2025-08-04 10:11本頁面
【正文】 了登記檔案的完整性。截止目前，通過事業(yè)單位網(wǎng)上登記辦公系統(tǒng)，免費為8個事業(yè)單位辦理了變更登記，為1個事業(yè)單位辦理了設(shè)立備案登記，促進和規(guī)范了事業(yè)單位社會行為。 三、廉政勤政向我看齊，樹立了黨員干部的良好形象 在廉政建設(shè)上，我始終恪守了“清清白白做官，兢兢業(yè)業(yè)做事，老老實實做人”的信條，并始終堅持從自身抓起，凡是要求別人做到的自己首先做到，凡是要求別人不做的，自己和親屬首先不做，真正守緊自己，管好親屬。一是管好自己。堅持以身作則，嚴以律己，帶頭遵守各項規(guī)章制度，積極參加各種警示宣傳教育活動。在妻子、孩子、票子等問題上管好自己、管好家人，不攀比、不眼紅，嚴守做人的底線，時刻用一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，帶頭樹立了機構(gòu)編制干部良好形象；二是管好班子。我始終牢記“兩個務(wù)必”，帶頭認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，堅持民主集中制原則，做到重大事項，一律經(jīng)班子討論決定，做到大事先商量，小事先通氣。一年來，無論是機關(guān)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)分工、財務(wù)收支等內(nèi)部問題，還是部門職能、內(nèi)設(shè)機構(gòu)、人員編制等社會關(guān)注的熱點問題，都是通過主任辦公會研究，不搞“一言堂”。由于機構(gòu)編制工作服務(wù)職能較強，涉及到廣大干部職工的切身利益，是個較為敏感的工作，在平時開展工作中，經(jīng)常注重抓要害、抓關(guān)鍵，不斷提高了工作的有效性、針對性和嚴肅性。三是堅持廉潔自律，嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，實行值班副主任一支筆審簽制，對機關(guān)所有收入、支出都要求做到手續(xù)齊全，表冊詳細，規(guī)范合理，每半年將收支情況向全體干部通報一次。正是在我的率先垂范下，編辦機關(guān)面貌、干部隊伍精神風(fēng)貌都發(fā)生了翻天覆地的變化。每年均被縣委、縣政府授予“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進單位”榮譽稱號，我個人也多次被縣委、縣政府授予“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進個人”榮譽稱號。 四、存在的不足 回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績。但我清醒的認識到，工作中還存在著許多問題。如思想不夠解放、視野不夠開闊、求穩(wěn)怕亂等問題。主要表現(xiàn)在以下幾個方面。 理論學(xué)習(xí)堅持不夠，學(xué)習(xí)要求有些放松。雖然日常也注重了學(xué)習(xí)，但由于事務(wù)繁雜，主要是看文件、看報紙、看新聞，在學(xué)文獻、學(xué)著作、學(xué)理論上還存在著抓得不緊、學(xué)得不透等問題，缺乏全面的學(xué)習(xí)、系統(tǒng)地鉆研，沒有準確把握其思想內(nèi)涵和精神實質(zhì)。 監(jiān)督檢查力度不夠，部分二級事業(yè)單位仍存在“吃空餉”現(xiàn)象。下一步將以落實編制實名制為抓手，促進政務(wù)公開，建立與紀檢監(jiān)察、組織、人社、財政等部門聯(lián)合協(xié)作的機構(gòu)編制監(jiān)督機制，實現(xiàn)人、財、編相互監(jiān)督的陽光管理，堅決遏制超編進人、超職數(shù)配備干部、吃空餉等現(xiàn)象的發(fā)生，維護編制的嚴肅性和權(quán)威性。 二0一0年十二月十六日9
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