外派勞務(wù)合作合同范文-資料下載頁
2025-08-03 11:03本頁面
【正文】 3. 生產(chǎn)定額的制定，應(yīng)以_____%員工能夠完成為基準(zhǔn)?！ ?. 尊重勞務(wù)人員的人格，不得打罵。 5. 不得要求勞務(wù)人員在危及生命安全的環(huán)境下工作?！ ∷?、關(guān)于開除和解聘條款的補(bǔ)充 乙方依照本合同相關(guān)條款，欲對勞務(wù)人員處置終止雇傭關(guān)系（含開除退、解聘），應(yīng)提前_____天書面照會(huì)甲方，并提供充分的證明材料?！ ∥?、甲方的責(zé)任 1. 負(fù)責(zé)按乙方招工的要求招募符合條件的人員，安排考場供雇主代表面試?！ ?. 負(fù)責(zé)為經(jīng)乙方代表面試合格并錄取的勞務(wù)人員辦理各類出國手續(xù)?！ ?. 負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的出國前培訓(xùn)，解釋勞務(wù)人員與雇主之間簽訂的《勞務(wù)雇傭合同》的各項(xiàng)條款，雇主方的廠規(guī)、廠紀(jì)和_______的法律、法規(guī)及風(fēng)俗習(xí)慣。 4. 負(fù)責(zé)按雇主的要求的行程安排勞務(wù)人員出境。 六、雇傭關(guān)系出現(xiàn)摩擦及糾紛的協(xié)調(diào)解決 乙方與勞務(wù)人員的雇傭關(guān)系出現(xiàn)摩擦及糾紛時(shí)，應(yīng)通過中國對外承包工程商會(huì)對_______勞務(wù)合作業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)小組協(xié)調(diào)解決。乙方應(yīng)積極配合協(xié)調(diào)小組解決出現(xiàn)的問題和糾紛并充分尊重協(xié)調(diào)小組的處理意見，以便雇傭雙方的問題和糾紛得以圓滿解決?！ ∑?、協(xié)商及仲裁 本合同在執(zhí)行中如有異議或遺漏，甲、乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的精神予以協(xié)商解決。如甲、乙雙方無法協(xié)商解決，可將爭議提交中國國際貿(mào)易促進(jìn)會(huì)仲裁委員會(huì)仲裁，該仲裁為最終仲裁，甲、乙雙方都應(yīng)服從?！ “恕⒑贤纳А ”竞贤皇絻煞?，用中文書寫。甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同經(jīng)甲、乙雙方簽字，并經(jīng)中國駐_______大使館經(jīng)商處認(rèn)證后生效?！ 〖追酱恚ê炞郑?乙方代表（簽字）: 日期： 日期： 7
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1