養(yǎng)老院調查報告-資料下載頁
2025-08-03 10:23本頁面
【正文】 動定在大家下午吃西瓜的時候。第一次我放了養(yǎng)生堂，拉上院里管事的，總算稀稀拉拉留下了一半老人。第二次我放抗戰(zhàn)片時，沒叫管事的，吃完西瓜不到5分鐘走的只剩3個，其中兩個是坐輪椅的。第三次我在大家吃西瓜時，請他們安靜，詢問他們對于放的視頻有啥意見，下面沒人理我。第四次，我嘗試朗誦抗戰(zhàn)詩歌還有一些圣經故事，下面吃著西瓜，吵成一片，我艱難讀完了，想問一下他們想聽些啥故事，他們沒有回應，自己陸陸續(xù)續(xù)走完。第二個活動報銷。除了以上這兩個活動，我還有些別的想法但是每當看到老人那興趣缺缺的臉，我都不敢再去嘗試。在其中院里的護理員看到我這樣過來安慰我，在其中我了解了個些原因。1，以前那個院長是修道院派來的修女沒有多少管理的意識，一開始就是放縱老人想干什么就干什么，導致了現(xiàn)在懶散的生活習慣。2，在這邊的老人多是農民，工人，根本不習慣參加活動。對于鄉(xiāng)下人來說，忙活了一輩子，沒有啥愛好，老了有的吃有的住就好，其他啥都不想操心。3，院里老人文化素質總體不高，沒有紀律意識，對于院方的活動只要是不想參加的，都由自己心情想走就走。4，老人家都有這樣那樣的身體疾病，如果他說自己身體不舒服，就算你明知道他說的是推脫之詞，你也沒有任何辦法。聽他們說曾社服中心來了個從事社服工作十年的大姐來住了一個月，做了很多活動到最后都是無疾而終。在聽了這段話之后，我隱約認識到，有時對我們社工來說他們老人存在的問題，他們自己不覺得是問題，老人頑固的觀念會使得你的活動根本無法展開，因為他們認為不需要這些東西，而我們卻從他們的生活中發(fā)現(xiàn)他們需要這些。這真是一組悖論，一個我在組織活動中最大的大山。當我整理到這，重新審視在實習中所遇到的“三座大山”，我突然意識到自己其實在很大程度上可以繞過這些阻礙，之所以在工作中出現(xiàn)這么打的困難很大一部分上都是自我價值實現(xiàn)心理在作祟。因為實習只有40多天，我總想做出一些可見的，明顯的成果以來作為我第一次實習的收獲。于是在其中我犯了冒進的左傾思想。很顯然，老人群體因為自身的群體特性，想要改變其生活習慣是件十分漫長艱難的事。我作為一個社工生，在介入到養(yǎng)老院的時候，既然發(fā)現(xiàn)得不到院方太大的支持，就應該針對個別老人進行個案和小組工作，而不是想著整合所有老人進行集體活動。這樣雖然成果不是很明顯，但是也比現(xiàn)在的一敗涂地好。這時候回頭想來，那個社服的大姐也因為時間的原因，犯了這種錯誤。不過除過此上的一些工作上的難以進行，其實就在與老人相處上，我還是得到了不錯的回應。和老人一起腌黃瓜，幫助不能自理的老人上廁所，和老人聊天，這些生活中的點點滴滴也是讓我煩躁的心得到了些許安慰。就算沒能夠很大程度的給老人生活上帶來改善，但是曾經陪伴過，相處過，也許也是對他們的一種慰藉吧。附錄：養(yǎng)老院一月的食品購買清單與每日的工作日志7
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