人力資源-崗位職責(zé)-部門工作職責(zé)-資料下載頁
2025-08-03 08:44本頁面
【正文】 ，辦好《建工通訊》，指導(dǎo)基層單位辦好宣傳陣地。六、負(fù)責(zé)職工思想政治工作研究會的日常工作，不斷探索思想政治工作的有效方法和途徑。七、深入基層，調(diào)查研究，了解職工思想情況和意見，指導(dǎo)基層思想政治工作的開展，幫助基層發(fā)現(xiàn)、培育先進典型，總結(jié)經(jīng)驗。八、配合工會開展職工文化娛樂活動。九、完成黨委交辦的其它工作。紀(jì)檢監(jiān)察部門工作職責(zé)一、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育和宣傳工作，協(xié)助黨委抓好檢查落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。認(rèn)真履行紀(jì)委的四項職能，檢查黨的路線、方針、政策和決議在我隊的貫徹執(zhí)行情況。二、協(xié)助隊黨委，會同有關(guān)部門采取多種形式，對黨的組織和黨員進行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。增強黨組織和黨員在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟中拒腐防變的能力，積極開展反腐敗斗爭。三、接待處理信訪舉報，進行初核件的調(diào)查和處理；接待、受理黨員和群眾在黨的紀(jì)律方面的建議、反映及檢舉、控告、申訴等。四、查處領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員違紀(jì)違法案件，決定或改變對違紀(jì)黨員的處分。五、開展效能監(jiān)察，進行財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)察工作。五、維護黨員享有黨章規(guī)定的權(quán)利和其它合法權(quán)益。支持黨組織和黨員同違法亂紀(jì)行為和不正之風(fēng)作斗爭。六、加強紀(jì)委的自身建設(shè)，不斷提高紀(jì)檢干部素質(zhì)，指導(dǎo)兼職紀(jì)檢委員開展工作。七、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況的調(diào)研工作，以防范為重點，著力源頭治理，研究制定廉政規(guī)章制度并監(jiān)督實施；八、承辦上級紀(jì)委、監(jiān)察室和隊黨委交辦的其他事宜。工會辦公室工作職責(zé)一、在維護國家、集體利益的同時，維護好職工的具體利益和民主權(quán)利，努力為職工說話辦事， 認(rèn)真履行維護職能。二、積極引導(dǎo)、調(diào)動、組織職工群眾發(fā)揮主人翁作用，圍繞經(jīng)濟建設(shè)，開展勞動競賽、合理化建議、崗位練兵等活動，做好模范先進人物的評選、管理工作，宣傳和宏揚先進模范人物的時代精神，激勵廣大職工的積極性，履行好建設(shè)職能。三、依法通過職工代表大會和其它形式，組織職工參加本單位的民主管理和民主監(jiān)督，對關(guān)系職工切身利益的勞動用工、工資福利、勞動保護等問題，組織職工代表與行政協(xié)商，以集體合同的形式確定下來，履行好參與職能。四、動員和組織職工通過各種途徑學(xué)習(xí)政治、科學(xué)、文化、技術(shù)知識，不斷提高隊伍思想政治文化素質(zhì)，認(rèn)真履行教育職能。五、積極組織開展有益于職工身心健康的文體活動，促進精神文明建設(shè)。六、收好、管好、用好工會經(jīng)費，做好工會財務(wù)工作，做好工會各類統(tǒng)計工作。七、做好會員組織管理工作，完成工會日常業(yè)務(wù)工作。八、努力做好各類公文的起草工作，為工會主席當(dāng)好參謀與助手。團委工作職責(zé)一、在隊黨委和上級團委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全隊團員、青年職工的思想政治工作。二、代表和維護青年的正當(dāng)權(quán)益，切實為青年服務(wù)，了解和反映青年的合理要求，為青年的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境條件。三、支持和幫助團員、青年學(xué)習(xí)科學(xué)文件知識，鉆研業(yè)務(wù)技能，不斷提高青年職工的素質(zhì)，以適應(yīng)經(jīng)濟建設(shè)的需要。四、搞好團的自身建設(shè)，加強團的管理工作。五、做好青年積極分子的培養(yǎng)，教育和考察工作；積極向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員入黨，不斷增加黨的新鮮血液。六、積極配合有關(guān)部門，搞好本隊的精神文明建設(shè)，經(jīng)常組織團員青年開展有益的文體活動和社交活動。七、做好團員青年工作資料的收集、整理、保管工作，及時按要求上報各類資料，每年編制團員花名冊一次。19 / 19
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