崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-招聘主管-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：招聘主管工作內(nèi)容：根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃；建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機(jī)構(gòu)；執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別工作；充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)

2025-08-03 03:43

理貨員崗位培訓(xùn)教案-資料下載頁

【總結(jié)】理貨員崗位培訓(xùn)教案超市行業(yè)知識(shí)及相關(guān)術(shù)語教案培訓(xùn)目的：通過學(xué)習(xí)，使員工1、1、通過學(xué)習(xí)，了解有關(guān)連鎖超市的一些行業(yè)知識(shí)及基本專業(yè)術(shù)語。2、2、盡快進(jìn)入角色，為順利走上工作崗位打基礎(chǔ)。3、3、增強(qiáng)行業(yè)自豪感，為以后員工的歸屬感、工作責(zé)任心、上進(jìn)心打基礎(chǔ)。培訓(xùn)對(duì)象：新入司員工課時(shí)安排：2課時(shí)教學(xué)方法：提問法、討論法教學(xué)內(nèi)容：（

2025-06-10 01:24

理貨員崗位職責(zé)★-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：理貨員崗位職責(zé) 河北萬寧連鎖超市企業(yè)管理文件 萬寧連鎖超市理貨員崗位職責(zé) 崗位職責(zé)： 1．保障商品銷售供應(yīng)，及時(shí)清理端架、堆頭和貨架并補(bǔ)充貨源。2．保持銷售區(qū)域的衛(wèi)生（包括貨架、商品）...

2025-10-16 02:24

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-績效考核主管-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：績效考核主管工作內(nèi)容：協(xié)調(diào)組織完成公司績效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，使其更符合不同階段的要求；調(diào)查評(píng)價(jià)制度實(shí)施問題和效果，提供建議解決方案；建立公司職位流動(dòng)和晉升體系；協(xié)助修訂政策指南和員工手冊(cè)，提供政策支持；改進(jìn)、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范；指導(dǎo)各部門主管開展評(píng)價(jià)工作，向員工解釋各種相關(guān)制度性問題；根據(jù)績效評(píng)價(jià)結(jié)果實(shí)施對(duì)員工的獎(jiǎng)懲工作；組織實(shí)施

2025-08-03 04:23

理貨員個(gè)人年度工作總結(jié)(三篇)與理貨員年度考核個(gè)人工作總結(jié)匯編-資料下載頁

【總結(jié)】理貨員個(gè)人年度工作總結(jié)(三篇)與理貨員年度考核個(gè)人工作總結(jié)匯編 第9頁共9頁 理貨員個(gè)人年度工作總結(jié)(三篇) 篇一 年終歲末，緊張繁忙的一年即將過去，新的挑戰(zhàn)又在眼前。沉思回顧，在...

2024-11-23 00:30

倉庫理貨員崗位職責(zé)-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：倉庫理貨員崗位職責(zé) 倉管員崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格遵守公司及本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、愛崗敬業(yè)，積極鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高服務(wù)時(shí)效。 3、對(duì)待所有客戶熱情周到，公平、公正作業(yè)，不斷提高服務(wù)...

2024-11-04 17:13

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-商品儲(chǔ)運(yùn)員-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：商品儲(chǔ)運(yùn)員工作內(nèi)容：編制商品運(yùn)輸計(jì)劃；填制商品運(yùn)輸單證，辦理商品托運(yùn)手續(xù)；進(jìn)行商品組配；監(jiān)督承運(yùn)人員裝卸商品全過程；接受和中轉(zhuǎn)商品；填寫商品運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)表和運(yùn)輸事故查詢書?？己酥笜?biāo)：崗位：被考核人：考核日期：年月至月

2025-07-22 16:26

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-統(tǒng)計(jì)員-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：統(tǒng)計(jì)員工作內(nèi)容：編制銷售月報(bào)，為公司制定正確的銷售策略提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù)；編制并修改市場部有關(guān)文件，以保證銷售市場部按照公司的管理模式及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作；與其他部門協(xié)調(diào)客戶有關(guān)技術(shù)方面的需求，以保證及時(shí)滿足客戶要求，從而保持和擴(kuò)大公司的市場份額；迅速而準(zhǔn)確地將訂單錄入，為公司的運(yùn)行提供及時(shí)和可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)；隨時(shí)了解客戶的變化，配合銷售人員的業(yè)務(wù)工作，保

2025-07-22 10:04

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-培訓(xùn)師-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：培訓(xùn)師工作內(nèi)容：協(xié)助公司培訓(xùn)主管編制培訓(xùn)規(guī)劃；制定與實(shí)施專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃；開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案；跟蹤外部培訓(xùn)市場變化，發(fā)掘并利用外部培訓(xùn)資源；設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，開發(fā)新課程，講授培訓(xùn)課程；設(shè)計(jì)培訓(xùn)形式和方法；設(shè)計(jì)培訓(xùn)評(píng)估體系并組織或協(xié)助評(píng)估培訓(xùn)效果。考核指標(biāo)：崗位：被考核人：

2025-07-22 09:57

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-安全員-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：安全員工作內(nèi)容：制定、健全公司安全管理制度并監(jiān)督實(shí)施，聯(lián)系、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外安全工作，按時(shí)完成安全報(bào)表；監(jiān)督勞防用品的合理使用；管理特殊工種人員，建立各類臺(tái)賬，聯(lián)系、安排復(fù)審；執(zhí)行國家、地方政府的各項(xiàng)安全管理規(guī)定；建立項(xiàng)目的安全保證體系和各項(xiàng)安全制度、編制安全生產(chǎn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核?？己酥笜?biāo)：

2025-07-22 10:15

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-成本控制主管-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：成本控制主管工作內(nèi)容：在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出成本控制計(jì)劃；行項(xiàng)目清算；根據(jù)月度、季度、年度財(cái)務(wù)狀況主持各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析，并對(duì)所得分析結(jié)果做出解釋；向上級(jí)提出有關(guān)改進(jìn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的建議；向上級(jí)提交財(cái)務(wù)報(bào)告?？己酥笜?biāo)：崗位：被考核人：考核日期：

2025-08-03 04:05

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-員工關(guān)系主管-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：員工關(guān)系主管工作內(nèi)容：創(chuàng)建并維護(hù)公司員工記錄；對(duì)所屬員工進(jìn)行任務(wù)分配，并指導(dǎo)其進(jìn)行員工績效評(píng)價(jià)和檔案維護(hù)；與人力資源經(jīng)理及其他部門經(jīng)理就有關(guān)員工績效問題進(jìn)行協(xié)商，并制定相關(guān)政策，規(guī)章；協(xié)助新項(xiàng)目的人力資源開發(fā)與管理工作；向各部門管理人員提供有關(guān)人員信息準(zhǔn)備及處理的建議和幫助。調(diào)解、處理員工關(guān)系。考核指標(biāo)：崗位：

2025-08-03 03:43

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-投資分析專員-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：投資分析專員工作內(nèi)容：在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體承攬開發(fā)部門項(xiàng)目并設(shè)計(jì)方案，組織實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃，定期匯報(bào)工作進(jìn)度，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行；作為項(xiàng)目小組成員，按照業(yè)務(wù)分工實(shí)施項(xiàng)目工作；對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)調(diào)查、財(cái)務(wù)測算、成本分析、敏感性分析；及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行產(chǎn)生重大影響的事件或變動(dòng)信息；在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下，收繳項(xiàng)目收益；參加部門的有關(guān)管理會(huì)議，參與重大業(yè)務(wù)及管理決策

2025-06-25 18:01

超市理貨員崗位職責(zé)-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：超市理貨員崗位職責(zé) 超市理貨員崗位職責(zé) 1、超市理貨員工作職責(zé) （1）嚴(yán)格執(zhí)行賣場服務(wù)規(guī)范，做到儀容端莊，儀表整潔，禮貌待客，誠實(shí)服務(wù)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)服務(wù)紀(jì)律。 （2）熟識(shí)產(chǎn)品或產(chǎn)品包裝...

2024-11-05 03:34

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-薪酬福利主管-資料下載頁

【總結(jié)】崗位：薪酬福利主管工作內(nèi)容：起草公司年度薪酬規(guī)劃及福利計(jì)劃；參與制定、調(diào)整薪酬福利政策；定期收集市場薪酬信息和數(shù)據(jù)；根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況和市場水平，制定合理薪酬調(diào)整實(shí)施辦法；按時(shí)完成人工成本、人工費(fèi)用的分析報(bào)告并及時(shí)更新維護(hù)員工資料庫；制作公司每月的工資報(bào)表，按時(shí)發(fā)放工資；辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金等社會(huì)保險(xiǎn)和基金；考勤、

2025-08-03 03:43

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-理貨員(更新版)

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-理貨員(專業(yè)版)

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-理貨員(留存版)

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-理貨員-文庫吧