【正文】 伍作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，以黨風(fēng)促政風(fēng)，以效率保效能，不斷提升行政效率和工作質(zhì)量。三是大力推進(jìn)工商廉政文化建設(shè)。今年以來，本人注重工商廉政文化建設(shè)。一是組織干部職工收聽收看國(guó)家工商總局、區(qū)、市工商局專題黨風(fēng)廉政教育課3次。二是投資8萬元建設(shè)警示專欄和文化長(zhǎng)廊，全力打造工商廉政文化品牌。三是在市政務(wù)服務(wù)中心工商窗口安裝LED滾動(dòng)播出 “企業(yè)登記注冊(cè)流程”、“個(gè)體戶登記流程”、“個(gè)體與企業(yè)網(wǎng)上年報(bào)操作流程”等多項(xiàng)服務(wù)群眾的業(yè)務(wù)知識(shí)，同時(shí)在各個(gè)工商所登記注冊(cè)大廳設(shè)置舉報(bào)箱，并公布監(jiān)督投訴電話。四是強(qiáng)化對(duì)單位公務(wù)接待、公務(wù)用車等監(jiān)管，堅(jiān)決糾正違規(guī)使用公款公車及違反工作紀(jì)律等行為。截至目前，全局共拒賄21人次，。做好發(fā)展黨員和黨費(fèi)的收繳工作。（1）今年來，我局各黨支部共發(fā)展預(yù)備黨員3人，入黨積極分子3人。（2）黨務(wù)工作和黨費(fèi)收繳指定專人負(fù)責(zé)，黨費(fèi)交納嚴(yán)格按照中共中央組織部《關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》的工資基數(shù)和比例計(jì)算和收繳。同時(shí)，對(duì)黨費(fèi)收繳情況及時(shí)在公示欄公示，接受群眾監(jiān)督，做到黨費(fèi)收繳工作公開、透明。（二）存在的主要問題和原因 存在的主要問題（1）業(yè)務(wù)工作和黨建工作結(jié)合有待進(jìn)一步提高。業(yè)務(wù)工作和黨建工作結(jié)合得不夠好，存在重業(yè)務(wù)輕黨建等問題。商事制度改革以來，按照上級(jí)工作要求，我局做到與全區(qū)工作同步進(jìn)行，辦事群眾分享到了商事制度改革成果。而黨建工作中，雖然落實(shí)了黨員活動(dòng)室，完成了《黨的組織生活制度》、《發(fā)展黨員工作制度》等黨建配套制度和黨員形象公示欄上墻工作，并加強(qiáng)各黨支部硬件設(shè)施建設(shè)。但是卻忽略了其他軟件建設(shè)，即黨員的組織生活和學(xué)習(xí)培訓(xùn)。出現(xiàn)了一些黨員干部工作不思進(jìn)取、思想僵化，工作按部就班。（2）領(lǐng)導(dǎo)和管理水平有待加強(qiáng)。一是自身模范帶頭遵守紀(jì)律的意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)干部同志的教育管理還過于松散，不夠嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)格。二是對(duì)干部的教育管理，不夠科學(xué)合理，系統(tǒng)內(nèi)的人事安排配備不科學(xué)完善，個(gè)別崗位清閑，個(gè)別又過于繁忙，調(diào)配管理有欠缺不足，挫傷干部的積極性。（3）缺乏工作干勁。一是奉獻(xiàn)精神有所倒退。面對(duì)一些困難和問題不敢擔(dān)當(dāng)，勇挑重?fù)?dān)、勇于負(fù)責(zé)的精神有所弱化，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、忘我工作的干勁已漸漸淡化，自己認(rèn)為在團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體同志、凝心聚力，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，奮力拼搏，再干一番事業(yè)，再創(chuàng)新的業(yè)績(jī)，再創(chuàng)新的輝煌，是留給班子的年輕同志的問題，自己做好傳幫帶，引引路即可。二是下基層檢查不勤。工作中不能主動(dòng)到問題多、困難多、艱苦地方去解決矛盾問題，自身對(duì)工作有時(shí)過問少，不能俯下身子、身先士卒，做好帶頭，下基層檢查工作掌握和了解基層工商所存在的問題不全、不詳。產(chǎn)生問題的原因分析（1）認(rèn)識(shí)不夠。在工作中，認(rèn)為最主要的是做好商事制度改革各項(xiàng)工作，確保工作步驟與全區(qū)、全國(guó)同步才是頭等大事，沒有認(rèn)識(shí)到黨建工作重要性，工作出現(xiàn)“一輕一重”現(xiàn)象。（2）自身建設(shè)有所弱化。沒有全面增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，平時(shí)自身政治理論學(xué)習(xí)是做做樣，流于形式，而不是深學(xué)、真學(xué)，淡化意識(shí)，放松對(duì)自己的嚴(yán)格要求。（3）責(zé)任感有所懈怠。一是干事激情退化，屈服于困難和問題，缺乏批評(píng)與自我批評(píng)的精神，面對(duì)一些突出的問題，不敢理直氣壯的擔(dān)當(dāng)。二是責(zé)任心有所下降，導(dǎo)致一些基層工作未能得到有效解決，影響工作效率。（三）下一步工作主要思路加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)。完善黨建各項(xiàng)制度建設(shè)，抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。做到以大局為重，求同存異，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。帶頭做到腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，為全局樹立求真務(wù)實(shí)的榜樣。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的管理和考核，進(jìn)一步強(qiáng)化黨建工作責(zé)任，抓好服務(wù)窗口，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，展示工商隊(duì)伍良好形象。要切實(shí)做到身先士卒，說實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效，使全局上下擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，全面完成新年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為xx市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。二、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況（一）主要工作情況提高思想政治素質(zhì)。年初以來，能夠認(rèn)真組織全局干部職工學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大以及xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神，在抓好全體干部職工政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，注重加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，自覺投入到全局開展的“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育學(xué)習(xí)活動(dòng)中去。首先，以“三嚴(yán)三實(shí)”為主線，把學(xué)習(xí)、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”貫穿全年工作的始終，堅(jiān)持用“三嚴(yán)三實(shí)”統(tǒng)領(lǐng)全局全盤工作；其次，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點(diǎn)，以立黨為公、執(zhí)政為民為目標(biāo)，認(rèn)真開展權(quán)力觀自我教育，增強(qiáng)權(quán)為民所用的責(zé)任感；第三，以學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)外涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和暴露出的問題吸取深刻教訓(xùn)為內(nèi)容，對(duì)自己進(jìn)行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。通過學(xué)習(xí)，一是堅(jiān)定了正確的政治方向。一年來，自己在政治上、思想上和行動(dòng)上始終與黨中央保持一致，能緊密地團(tuán)結(jié)班子成員，保證黨的路線方針政策在全局的正確貫徹執(zhí)行，確保自治區(qū)工商局和百色市局的工作安排部署和目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。二是提高了思想政治素質(zhì)。堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，做到了與人為善，和睦相處。三是提高了政策理論水平。增強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力。作為為一名基層單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)比一般干部更要愛崗敬業(yè)，勤奮從政，盡職盡責(zé)，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應(yīng)具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)才能。本人通過實(shí)際工作鍛煉，使自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高。一是表達(dá)能力得到提高。對(duì)全局的全盤工作能做到統(tǒng)籌考慮，思路清晰，條理清楚，協(xié)調(diào)有方，落到到位；能準(zhǔn)確地表達(dá)自己的思想和意圖，能熟練地指導(dǎo)下屬草擬各類工作文件，觀點(diǎn)正確，文字簡(jiǎn)練；能組織并主持召開各類會(huì)議，語言精練，言簡(jiǎn)意賅，使全局辦文辦會(huì)的質(zhì)量有了較大提高。二是組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高。在實(shí)踐中能獨(dú)立組織指導(dǎo)開展各項(xiàng)工作；能發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板；具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、幫助局機(jī)關(guān)股室（隊(duì)）和基層工商所開展各項(xiàng)工作的能力；注重充分調(diào)動(dòng)廣大干部的積極因素，并使他們發(fā)揮各自的主觀能動(dòng)性；能整合和協(xié)調(diào)全局內(nèi)外的各種力量，把單位的事情辦好。三是業(yè)務(wù)水平得到提高。一年來，通過對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，自己已比較全面熟悉本級(jí)機(jī)關(guān)的工作程序并指導(dǎo)其組織開展各項(xiàng)工作；對(duì)基層股所的工作動(dòng)態(tài)做到胸中有數(shù)，并能隨時(shí)提出指導(dǎo)和改進(jìn)意見，使股所工作能順利開展并取得最佳效果；能組織帶領(lǐng)班子成員正確處理各自職責(zé)范圍內(nèi)的各種問題，使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。強(qiáng)化工作作風(fēng)建設(shè)。今年以來，自己帶領(lǐng)班子成員多次深入基層單位開展現(xiàn)場(chǎng)辦公，為基層單位或個(gè)人協(xié)調(diào)辦理各類實(shí)事人均達(dá)3件以上。對(duì)待工作中的每一件事情，都是經(jīng)過深入調(diào)查和反復(fù)思考后才認(rèn)真扎實(shí)地去做。工作中不推諉扯皮，不揀輕怕重，勇于攬大事、挑大頭；有了成績(jī)就總結(jié)經(jīng)驗(yàn)共同提高，不沾沾自喜；有了問題就認(rèn)真查找原因吸取教訓(xùn)，不推脫責(zé)任。在日常工作中，認(rèn)真聽取基層單位和有關(guān)股室的意見，誠(chéng)懇接受組織和群眾的監(jiān)督批評(píng)，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，虛心向同志們學(xué)習(xí)，堅(jiān)持嚴(yán)以律己，寬以待人。在原則問題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風(fēng)格，求同存異，互尊互諒。對(duì)別人的弱點(diǎn)不苛求指責(zé)，對(duì)別人的過失不耿耿于懷，對(duì)下屬努力做到在生活上多關(guān)心，在感情上多交流，努力營(yíng)造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的工作責(zé)任，組織抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的任務(wù)分解和落實(shí)，強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任制考核和責(zé)任追究；提出了“只有盡責(zé)，才能免責(zé)”的工作理念，并制定了安全監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)防控具體管理辦法；加強(qiáng)人、財(cái)、物的管理，開展“小金庫(kù)”的清理整頓，加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算和編審工作。強(qiáng)化執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和國(guó)家工商總局“六項(xiàng)禁令”以及自治區(qū)工商局“六條禁令”執(zhí)行的監(jiān)督檢查，組織開展基層工商所干部向監(jiān)管服務(wù)對(duì)象述職述廉，接受群眾監(jiān)督；抓好信訪和網(wǎng)上訴求的辦理工作，基本做到件件有結(jié)果，事事有回音；切實(shí)強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察工作，模范遵守有關(guān)法律、法規(guī)和職業(yè)道德，自覺抵制不正之風(fēng)，在干部和廣大經(jīng)營(yíng)戶中樹立了務(wù)實(shí)、風(fēng)正、廉潔的良好形象。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全局共拒賄21人次。認(rèn)真開展業(yè)務(wù)工作。一是依法規(guī)范市場(chǎng)主體資格。抓好工商登記制度改革工作。截至11月30日，已有172業(yè)戶成功辦理“三證合一、一證一碼”注冊(cè)登記；加強(qiáng)小薇企業(yè)發(fā)展工作，全面完成了自治區(qū)人民政府下達(dá)xx市120家微型企業(yè)的發(fā)展任務(wù)。二是抓好非公經(jīng)濟(jì)黨建工作。對(duì)全市561家非公企業(yè)進(jìn)行排查摸底，幫扶13家非公組織成立了黨支部，派遣工商指導(dǎo)員13人。目前全市共有非公經(jīng)濟(jì)黨組織38個(gè)。三是開展查處無照經(jīng)營(yíng)“百日戰(zhàn)役”行動(dòng)，共出動(dòng)行政執(zhí)法人員1916人次，立案查處無照經(jīng)營(yíng)案件50件。四是加強(qiáng)商標(biāo)管理工作。今年共有南坡高山臍橙“金杜灣”、新甲“峒平西瓜”、化峒“駝峰”葡萄、“通靈大峽谷”、“鵝泉湖”、“韋家寶”、“雙丁”等7個(gè)商標(biāo)成功注冊(cè)。同時(shí)做好商標(biāo)宣傳推介和品牌創(chuàng)建工作，我市的“靖茂”、“韋家寶”、“賓山古龍泉”、“東利香”、“古龍山”等5件商標(biāo)被評(píng)為廣西著名商標(biāo)。五是做好經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)和動(dòng)產(chǎn)抵押登記工作。今年全市共舉辦培訓(xùn)班2期，受訓(xùn)人數(shù)160人，其中農(nóng)村黨員經(jīng)紀(jì)人140人，村“兩委“干部經(jīng)紀(jì)人20人；辦理抵押物登記7件，為市場(chǎng)主體融資84000萬元。五是加大行政處罰案件的查處力度，上繳地方財(cái)政罰沒款近2000萬元。六是做好消費(fèi)維權(quán)工作。截至12月中旬，共受理消費(fèi)者咨詢、申訴、舉報(bào)109件，同比增長(zhǎng)45%。其中受理咨詢44人次；受理申訴43件，；受理舉報(bào)22件。七是認(rèn)真做好機(jī)構(gòu)改革工作。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)工商行政管理體制調(diào)整實(shí)施方案的通知》（桂政辦發(fā)〔xx〕6號(hào)）精神，及時(shí)與xx市編辦、市人社局聯(lián)系，組織人員認(rèn)真開展工商體制調(diào)整相關(guān)工作。今年4月1日起，我局的人、財(cái)、物整體劃歸地方政府管理。（二）存在不足之處回顧一年來的工作，所取得的成績(jī)，除了自身的努力，更主要的是全體干部職工共同努力的結(jié)果，但需要在以下方面加以改進(jìn)：業(yè)務(wù)水平和政治思想水平有待進(jìn)一步提高；領(lǐng)導(dǎo)和管理水平有待加強(qiáng)；還應(yīng)在今后的工作中克服自我、超越自我、完善自我。（三）明年工作打算xx年，是檢驗(yàn)工商行政管理部門機(jī)構(gòu)改革是否取得實(shí)效的關(guān)鍵一年，也是各項(xiàng)任務(wù)十分繁重的一年，自己決心在自治區(qū)工商局、百色市局和xx市黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體人員勤奮學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)工商行政管理工作新局面。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。二是要努力營(yíng)造不甘落后、你追我趕、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。三是要帶頭做到腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，為全局樹立求真務(wù)實(shí)的榜樣。四是要做到以大局為重，求同存異，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。五是要在工作中，做到與人為善，任人為賢，不以個(gè)人親疏、情感衡量干部的好壞，要舉賢不避親、任能不避嫌。六是要切實(shí)做到身先士卒，說實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效，使全局上下擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，全面完成新年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為xx市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。