【導(dǎo)讀】備主管的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力，特訂定本辦法。形成代理的人員。從缺八小時（含）以上時，須指定其代理人行使其部分職權(quán)，回至工作位置后，職務(wù)代理人之代理權(quán)便自然消失。（七）被代理人從缺而未指定代理人，或被代理人逾越發(fā)布的從缺期而未歸，代理；但期間發(fā)生的責(zé)任事故應(yīng)由被代理人承擔(dān)；（八）所有代理事宜均需在公司行政人事部備案，部門經(jīng)理及總經(jīng)理從缺，除與公司政策、費用及被代理人特別指出不予授權(quán)等有關(guān)事宜外，代理人在代理期間，應(yīng)確實執(zhí)行各項事務(wù)，不應(yīng)有推脫、敷衍之行為；向被代理人提出詳實之書面或口頭報告；代理人自被指定為代理人之日起，若無被代理人認(rèn)可，不得從缺。而不在工作位置，為使工作不致延擱，特請為代理人代為處理。代理事宜將通過行政秘書予以發(fā)布，特此通告。