公務(wù)員面試基礎(chǔ)和技巧培訓(xùn)-資料下載頁
2025-06-22 07:53本頁面
【正文】 ，或者給的不過清楚，自己就要思考，及時拿出應(yīng)急措施。關(guān)鍵是要抓住問題的重點，比如這題的重點是，翻譯沒了，材料丟了。象翻譯沒了，這種事情一般平時會有準(zhǔn)備，因為現(xiàn)在可以請到臨時的翻譯（按小時收費的），所以這個問題不大。關(guān)鍵是資料丟了，如有可能的話，安排人員再去準(zhǔn)備一份，當(dāng)然，不一定能齊全，但總比沒有好。３、對方總裁來了，應(yīng)該如實告知發(fā)生的突發(fā)事件，并誠懇的向?qū)Ψ奖硎镜狼?，并把你們?yīng)急的情況告訴他，希望對方能給你們一個機(jī)會，如果條件允許的話，繼續(xù)談判，如果資料不全，請求對方再給個機(jī)會。其他可以采取一些對方感興趣的活動，從當(dāng)中增進(jìn)和對方的感情交流，比如贈送禮品，最好是知道對方家庭情況，如有女兒的話，就送相應(yīng)的禮品，當(dāng)然這要有合適的機(jī)會。以上是我對公務(wù)員面試的些許拙見，由于個人能力有限，錯誤和不足之處請各位讀者多多包涵，并可通過（:28670831711243708123023493）方式向本人提出批評和指正，我也誠懇的希望能通過與你們的交流，獲得更多的知識，同時，在這里給大家一點點小小的建議，希望考生朋友平時多學(xué)習(xí)人生的哲理，樹立正確的價值觀，多學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點和經(jīng)驗，不斷提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)，以輕松應(yīng)對繁雜的生活和工作，最后預(yù)祝各位考生順利通過考試！接下來繼續(xù)發(fā)布《公務(wù)員面試要點解析》及《公務(wù)員面試題型思路及答案解析》，請關(guān)注！面試常犯錯誤及解決辦法說明,這些錯誤是小的,但可能會影響成績,且稍加注意,可以很快改正并避免的.錯誤1:答題不看考官,就自己一個人在那里從頭念到尾,即使答得再好,考官也不會給你高分的.解決:答題時邊看草稿提綱邊抬頭看考官,不時有眼神交流,這樣最好.錯誤2:,有礙觀瞻.解決:盡量不帶或者放門口,不會丟的,放心.錯誤3:未經(jīng)允許,匆忙翻開試題,并偷看,特別是主考在公布考場規(guī)則時.解決:主考還未說開始前,除了認(rèn)真聽主考說話外,什么都不要做.錯誤4:,一褸長頭發(fā)不用發(fā)卡弄好,一直垂在眼鏡上,整個面試過程就看她在甩頭了,大概一分鐘要甩十次,也不知道是故意的還是不懂.解決:不要讓頭發(fā)等其他事情影響面試.錯誤5:,大多還是希望男的至少要穿西裝,今天只有3個男的穿西裝,男的有穿大紅色的運(yùn)動鞋,會讓考官覺得你對面試不重視,可能就會把機(jī)會給別人了.解決:男西裝領(lǐng)帶,如果有空調(diào)的話,日本人在大夏天,參加客戶的開業(yè)典禮,穿西裝在太陽下暴曬一個多小時,撐傘的,戴帽子的,對對方的尊重.錯誤6:男:白襪子+:絲襪+涼鞋解決:衣服款式顏色搭配,如果自己不懂的話,可以咨詢年紀(jì)大點的大哥或大叔或上網(wǎng)查詢..不要以為自己標(biāo)新立異,要知道,衣著在禮儀上是有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)的,即使不能做到符合標(biāo)準(zhǔn),但也不能去犯明顯的錯誤.錯誤7:口頭禪,話”屎”,每句話最后都帶有”嘛”,還有考官再說上午那個”嘛”的女孩子.解決:生活中盡量改掉,不僅面試的時候不合適,上課一直說”有沒有”,聽的都很煩,也就不計較她這個缺點,照樣給她個高分,但第一次參加面試的考官可就不同了,也許會因此對你反感,甚至打低分.錯誤8:答題有頭沒尾,說了”第一”,直接就到了”總之”,然后再來個”然而”,沒有條理,”第一”或”第一點”,而是說”第一個”.還有把第三題說成第三點.解決:答題最好開頭稍微12句話鋪墊,然后說,對這個問題,我有三點看法,第一…第二…第三…如果有可能再用12句話小結(jié)一下,不然答完后就說:以上是我對第*題的回答,現(xiàn)在我回答第幾題,接下來回答第幾題,并稍微把題目大概說一下,但不要全部重復(fù),這在平時可以訓(xùn)練.錯誤9:答題聲音太小,沒有感染力.解決:至于聲音大小,這樣來比方吧,大概能讓68米內(nèi)的人都能聽清楚,但又讓人覺得你很平靜的說出來,而不是刻意去喊去囔的,并語調(diào)要稍微有變化,不能始終一個調(diào)調(diào),下午有個女的做的很好,越說聲音越小.錯誤10:主考說話時,隨便插話或提問.解決:在你整個面試過程中,考官很少說話的,所以你一定要注意聽,不能聽不懂或聽不清楚再問,要知道,如果別人都沒有問的話,專心聽主考說話,一般都是很簡單的,聽一遍就懂.錯誤11:”假如你和領(lǐng)導(dǎo)意見發(fā)生分歧…”,有的考生擅自說成”和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生爭執(zhí)”.解決:題目最好看2遍,看不懂也要看懂再答題,這多花不了多少時間,并且答題時要引用題目的時候,關(guān)鍵詞一定要原文引用,.錯誤12:不利用思考時間就直接答題.解決:盡量用好,用完思考的時間,思考時間倉促,考官不會有意見,你要把答題時間耗盡,考官可就不高興了,大概只有10%的人可以用完全部時間,80%的人只用了一半多一點,剩下的10%只用了25%,充分利用思考的時間把答題綱要寫下,等會答題時再展開發(fā)揮,最好能把展開的要點也寫下就更好了.錯誤13:反應(yīng)慢,不知道試題在哪里,不知所措.解決:一般試題就放在你面前,一張是草稿,一張是試題,主考一說答題開始,你就可以翻開試題了.錯誤14:年紀(jì)小,穿著小孩子氣.解決:有的考生還沒畢業(yè),加上顯小,如果在穿著上再小孩子氣的話,你就不要指望考官會給你高分了,一來他會認(rèn)為你還小,懂的少,二來會覺得反正你還小,機(jī)會還多著呢,第三,哪個單位愿意招個小孩子去上班,第四,考官可大多是上40歲的人了,可以采取燙頭發(fā),衣著等盡量把自己打扮稍微成熟穩(wěn)重些,當(dāng)然,要得體,不能太勉強(qiáng)有硬傷..錯誤15:晃腳,扭動等小動作明顯.解決:這就不必說了吧.錯誤16:為了突出自己經(jīng)驗豐富,說了過多自己的工作內(nèi)容.解決:要讓考官知道自己工作經(jīng)驗豐富,只能巧妙流露,不能刻意去說,:,在我的工作經(jīng)歷中,曾經(jīng)處理過多次這種事件,但不能說你的事件,還得回頭來回答題目,然后再回答問題,考官會知道你有工作經(jīng)驗的.14 / 14
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