縣扶貧辦政務(wù)督查工作實(shí)施方案與20xx關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作督查實(shí)施方案精選兩篇-資料下載頁
2024-11-05 00:04本頁面
【導(dǎo)讀】和扎實(shí)有效的督查，特制定如下實(shí)施方案。限、檢查驗(yàn)收等方面貫徹落實(shí)情況;施及取得的實(shí)效;隊(duì)、重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫扶工作總隊(duì)長開展精準(zhǔn)幫扶情況。展現(xiàn)場督查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，提煉典型，向縣委常委會上報(bào)專題督查報(bào)告。月中旬，由縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，問題，確保方案制定的各項(xiàng)措施精準(zhǔn)落地。每個(gè)督查組在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)面上督查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧問題臺帳，抓好跟蹤督辦落實(shí)，現(xiàn)問題，提出整改落實(shí)意見。選擇1-2個(gè)有代表性的貧困村開展蹲點(diǎn)督查調(diào)研，扶工作隊(duì)進(jìn)行全面督查考核。扶貧工作年度目標(biāo)任務(wù)完成情況的檢查。把握政策、吃透精神，注重準(zhǔn)備充分、做足功課，注重組織協(xié)調(diào)、創(chuàng)新方式。督查要著眼于解決影響工。由原因，提出對策建議。對督查過程中發(fā)現(xiàn)存在突。督查結(jié)束后，及時(shí)向縣委、縣政府提交報(bào)。過督促、檢查、協(xié)調(diào)、反饋等手段，及時(shí)了解情況，作，處理政務(wù)督查工作的重大問題。公室，負(fù)責(zé)日常工作。
【正文】 促承辦部門按時(shí)按要求完成工作任務(wù)。 （二）督查。對重大決策、重要工作部署或領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦的事項(xiàng)，按問題分類立項(xiàng)，確定承辦部門，提出辦理要求，督促有關(guān)部門按規(guī)定時(shí)限落實(shí)。 （三）實(shí)地督查。對重要的督查事項(xiàng)，由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)督查人員直接到承辦部門進(jìn)行實(shí)地督查落實(shí)。 （四）跟蹤督查。對一些關(guān)系全辦的重大事項(xiàng)，在階段性督查基礎(chǔ)上， 進(jìn)行動態(tài)跟蹤督查，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)掌握進(jìn)展情況。 七、工作制度 （一）反饋報(bào)告制度。督查部門要按照時(shí)限要求，對承辦部門報(bào)送的督查報(bào)告和情況反饋信息，進(jìn)行綜合分析整理，及時(shí)匯總后寫出報(bào)告。報(bào)告要全面、詳實(shí)、準(zhǔn)確、客觀地反映督查事項(xiàng)的落實(shí)情況和存在問題，并提出改進(jìn)工作的措施和建議。 （二）限時(shí)辦結(jié)制度。督查部門在督查事項(xiàng)立項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提出時(shí)限要求，明確辦結(jié)時(shí)間，按進(jìn)度計(jì)劃實(shí)施督查。重要督查事項(xiàng)應(yīng)在 15 個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)并及時(shí)反饋。有特殊要求的督查事項(xiàng)和突發(fā)事件的處理情況要隨辦隨報(bào)。領(lǐng)導(dǎo)批示件的辦理，要在領(lǐng)導(dǎo)要求的期限 內(nèi)辦結(jié)。 （三）調(diào)查研究制度。對于政府重大決策的督查，督查部門要深入實(shí)際，全面了解貫徹落實(shí)情況，尤其要了解掌握決策落實(shí)過程中的難點(diǎn)和癥結(jié)問題，針對現(xiàn)狀，加強(qiáng)分析研究，提出有針對性和操作性的意見建議，為領(lǐng)導(dǎo)再決策服務(wù)。 （四）工作聯(lián)系制度。建立全辦政務(wù)督查工作聯(lián)系渠道，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，形成便捷、暢通、高效的督查工作網(wǎng)絡(luò)。 （五）保守秘密制度。督查工作人員要嚴(yán)格遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》的有關(guān)規(guī)定，對涉及黨和國家秘密的政務(wù)督查事項(xiàng)，要嚴(yán)格保守國家秘密。 八、督查工作經(jīng)費(fèi) 督查工作經(jīng)費(fèi)從扶貧項(xiàng)目管理費(fèi)用中 列支。 九、結(jié)果運(yùn)用 （一）對承辦單位工作不力，落實(shí)不到位，特別是無故拖延、推諉而貽誤工作，造成嚴(yán)重后果的失職、瀆職等情形的，由單位領(lǐng)導(dǎo)追究具體負(fù)責(zé)人的責(zé)任。 （二）作為督辦檢查的責(zé)任部門辦公室，如果出現(xiàn)應(yīng)督辦而未督辦的事項(xiàng)，給我辦工作和單位形象造成不良影響的，辦公室及其負(fù)責(zé)人在年度考核中不參與評優(yōu)。 （三）兼職督察員要切實(shí)負(fù)起督查責(zé)任，對工作任務(wù)完成好、成績突出的，予以通報(bào)表彰；對承辦落實(shí)不力、敷衍推諉、貽誤工作的，予以通報(bào)批評；對造成損失和惡劣影響的，要追究相關(guān)人員責(zé)任；對違法違紀(jì)觸犯刑法的，交由司法機(jī) 關(guān)處理。 X 縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 二〇一五年 X 月 X 日
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