供應(yīng)商企業(yè)社會責(zé)任協(xié)議書-資料下載頁
2025-05-30 02:23本頁面
【正文】 內(nèi)以費(fèi)用自擔(dān)的方式糾正其與本協(xié)議約定不符的行為，直至符合本協(xié)議要求。 供方應(yīng)積極采取措施，確保買方的客戶稽查一次性通過，如果供方未能一次性通過買方客戶或第三方的稽查，導(dǎo)致需要再次進(jìn)行現(xiàn)場稽查，后續(xù)客戶現(xiàn)場稽查的所有費(fèi)用由供方承擔(dān)，包括但不限于：買方、買方的客戶、第三方現(xiàn)場稽查人員的差旅費(fèi)和稽查期間的工資￥1500元/人/天【人民幣】,及支付給第三方的稽查費(fèi)用。 如買方稽查發(fā)現(xiàn)供方存在重大違約，買方有權(quán)向供方收取不低于￥100,000元（拾萬元）【人民幣】的違約金。如買方的客戶或第三方稽查發(fā)現(xiàn)供方存在重大違約，買方有權(quán)向供方收取不低于￥1,000,000元（一百萬元）【人民幣】的違約金。重大違約是指使用童工、或使用監(jiān)獄勞工、或?qū)a(chǎn)品外發(fā)給監(jiān)獄勞工生產(chǎn)、或重大環(huán)保違規(guī)事件。 如因供方存違反CSR行為給買方造成損失，則供方應(yīng)對買方予以賠償。 上述違約金、賠償金、供方應(yīng)付稽查費(fèi)用，買方有權(quán)直接從供方的未付貨款中扣除。4. 期限本協(xié)議自生效之日起【三（3）】年內(nèi)有效。若協(xié)議雙方均未在本協(xié)議終止前【六十（60）】日發(fā)出終止本協(xié)議的書面通知，則該協(xié)議自動延續(xù)【一（1）】年，自動延續(xù)的次數(shù)不限。若協(xié)議雙方有任何一方在本協(xié)議終止前【六十（60）】日發(fā)出終止本協(xié)議的書面通知，經(jīng)雙方溝通達(dá)成一致后，該協(xié)議終止。5. 復(fù)本本協(xié)議一式【肆】份，雙方各執(zhí)【貳】份，均具有相同法律效力。6. 本協(xié)議未盡事宜按協(xié)議雙方簽署的《框架采購協(xié)議》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7. 參考文件 國際公約與法規(guī) 《世界人權(quán)宣言》 《兒童權(quán)利公約》 國際勞工組織公約第29和105條（強(qiáng)迫性和奴役性勞動） 國際勞工組織公約第87條（組織工會的自由） 國際勞工組織公約第98條規(guī)（集體談判的權(quán)利） 國際勞工組織公約第100和111條規(guī)定（男女同工同酬；歧視） 國際勞工組織公約第135條規(guī)（工人代表公約） 國際勞工組織公約第138條和建議款第146條規(guī)（最低年齡和建議） 國際勞工組織公約第155條和建議條款第164條(職業(yè)安全和健康) 國際勞工組織公約第159條（職業(yè)訓(xùn)練與雇用／傷殘人士） 國際勞工組織公約第182條（最惡劣形式的童工勞動） 國際標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) ISO14001：2004環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn) OHSAS18001：2007職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn) SA8000：2008社會責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn) EICC電子工業(yè)行為準(zhǔn)則：2009 聯(lián)合國全球盟約10原則 ISO26000社會責(zé)任指導(dǎo)國際標(biāo)準(zhǔn)買方（蓋章）：【 】供方（蓋章）：【 】授權(quán)代表姓名（以楷書書寫）：授權(quán)代表姓名（以楷書書寫）：簽署：簽署：授權(quán)代表職務(wù)：授權(quán)代表職務(wù)：日期：【2014 】年【12】月【09 】日日期：【2014 】年【12】月【09 】日2022610 NO: DBSMF03A0第10頁, 共10頁
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