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正文內(nèi)容

主體勞務(wù)分包合同范本xxxx-資料下載頁

2025-05-30 01:19本頁面
  

【正文】 理,不得污染環(huán)境。、酒后上崗和體力不支上崗,因此發(fā)生的安全事故由乙方自負責任,并全部承擔其費用。,乙方必須嚴格按甲方的有關(guān)制度規(guī)定與要求執(zhí)行。十五、保險與擔保(含管理人員)及時交納建筑工程意外傷害保險、醫(yī)療保險等社會保險,同時為施工場地自有人員生命財產(chǎn)和施工機械設(shè)備辦理保險(此部分費用已含在合同價款中),否則,結(jié)算時扣除該項費用。若因乙方未按人頭及時交納社會保險造成的所有責任后果由乙方全額承擔并承擔事故善后處理的全部費用。,由乙方辦理或獲得保險,費用由乙方承擔。,甲乙雙方均有責任盡力采取必要的措施,防止或者減少損失。(現(xiàn)金保證金),保證金額為(人民幣大寫): 萬元,于開工前 日內(nèi)打入甲方指定帳號。履約保證金根據(jù)乙方項目經(jīng)理到位率(施工期間每月不少于25天)、工期、質(zhì)量、安全、文明施工、合同履約等進行審核,如不能達到要求,甲方有權(quán)依據(jù)合同扣除認為適量的履約保證金;工程完工后,于辦理完最終結(jié)算后 月內(nèi)無息退還核減后的履約保證金,退還時,乙方應(yīng)向甲方出具無外欠債務(wù)的承諾或提供外欠債權(quán)人出具的不向甲方追索的承諾。,于本合同簽訂前內(nèi)以銀行轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金方式繳納。,履約保證金再 無息退還。(未達到合同條款約定標準),履約保證金即扣減相應(yīng)部分;如乙方不履行合同或被勒令退場,履約保證金不予退還。十六、合同授權(quán) (身份證號碼 聯(lián)系電話 )行使以下職權(quán): 簽署合同,依據(jù)本合同約定處理索賠事宜等。 (身份證號碼 (附身份證復(fù)印件)聯(lián)系電話 )行使以下職權(quán): 全權(quán)負責本合同的簽訂及履行,包括但不限于:簽收甲方發(fā)出的各類通知,確認結(jié)算金額,變更合同條款,處理索賠事宜。、協(xié)議,以及獲得授權(quán)的人員超越書面授權(quán)范圍所簽署的任何文件、協(xié)議,一概無效,且甲方對此不承擔任何責任。,任何一方變更合同授權(quán),必須及時書面通知對方。十七、 送達,向有權(quán)限的甲方人員當面送達,由其簽收。如果乙方拒絕簽收,視為已簽收。:,向有權(quán)限的乙方人員當面送達,由其簽收,或以電話通知方式向其送達,甲方保留的語音通話記錄、短信等可作為送達憑據(jù)。:乙方地址: 郵 編: 收 件 人: 收件人電話: ,應(yīng)及時書面通知對方,否則責任自負。十八、合同變更如需變更本合同條款,應(yīng)簽訂書面協(xié)議,雙方簽字蓋章方才有效。本合同中除填寫空格部分外,手寫修改之處必須加蓋雙方印章方才有效。十九、爭議、糾紛時,當事雙方應(yīng)及時協(xié)商。在協(xié)商不能達成一致的情況下,任何一方均可申請有關(guān)部門或雙方上級主管部門進行調(diào)解,仍解決不了的,可直接向甲方所在地人民法院起訴。二十、合同解除雙方約定有下列情形之一的,可以解除合同。(包括因建設(shè)方原因造成工程停建或緩建)導致合同無法履行。 二十一、合同生效與終止:20 年 月 日合同訂立地點: 份,甲方執(zhí) 份,乙方執(zhí) 份,自雙方簽字蓋章、乙方向甲方交納履約保證金后生效。 甲乙雙方履行完合同全部義務(wù),乙方向甲方交付勞動作業(yè)成果并經(jīng)甲方驗收合格、質(zhì)量保修責任履行完畢,最終結(jié)算價款支付完畢后,本合同即告終止。二十二、附則,與合同具有同等法律效力。其內(nèi)容與合同有關(guān)條款不一致的以合同條款為準。嚴格執(zhí)行各方的管理制度,保持一個良好的施工環(huán)境,嚴禁有擾民或其它影響治安的情況發(fā)生。,甲乙雙方必須嚴格遵守,如乙方安全、質(zhì)量、工期、文明施工等未履行合同要求的且造成嚴重后果和影響,甲方有權(quán)解除本合同,并由乙方承擔一切后果。,由甲、乙雙方現(xiàn)場另行協(xié)商,作為合同附件同時生效。 甲 方 乙 方 甲方(簽章): 乙方(簽章): 法定代表人: 法定代表人: 委托代理人: 委托代理人: 電 話: 電 話: 納稅人類別: 納稅人類別: 納稅人識別號(統(tǒng)一社會信用代碼): 納稅人識別號(統(tǒng)一社會信用代碼): 開戶銀行: 開戶銀行: 銀行帳號: 銀行帳號: 地 址: 地 址: 年 月 日 年 月 日附件一: 建筑施工企業(yè)農(nóng)民工工資發(fā)放表項目名稱: 時間: 年 月 日序號姓名身份證號碼 工 資(含養(yǎng)老保險費)養(yǎng)老保險費(工資*3%)領(lǐng)款人建筑施工企業(yè)(公章) 勞務(wù)公司(公章): 勞務(wù)公司負責人: 項目部負責人: 附件二:鋼筋、模板、混凝土施工質(zhì)量缺陷罰款細則 鋼筋工程施工質(zhì)量缺陷處罰細則分 部 分 項單位金額(元)加工受力筋的彎鉤和彎折不符合規(guī)定根20箍筋的末端彎鉤形式不符合設(shè)計要求根20鋼筋加工的允許偏差超過要求根20下料長度錯誤根100連接接頭位置、接頭率錯誤根200錨固錯誤、錨固長度錯誤根100搭接長度錯誤、接頭質(zhì)量不合格根50安裝受力筋品種、級別、規(guī)格、數(shù)量不符合要求根500鋼筋私自代換、代換不當根200安裝位置超過允許偏差根20綁扎錯誤根50保護層不符合要求處20暗柱、剪力墻鋼筋未使用梯子筋、定位筋處50澆筑砼時看筋不到位、造成位移10㎜以上根100浪費材料次500(且不少于10倍原價)所有與鋼筋工程有關(guān)的工完場清未到位者次200對提出要求限期處理的質(zhì)量問題未按時處理或未處理者每次罰500元,相應(yīng)質(zhì)量問題相應(yīng)處罰。處罰后仍未整改加倍處罰,直到處理完畢。 模板工程施工質(zhì)量缺陷處罰細則分部分項工程單位金額(元)模板安裝模板支撐體系剛度差和穩(wěn)定性不能保證批200模板不按規(guī)定涂刷脫模劑處50軸線位移5㎜以上、標高偏差5㎜以上處100構(gòu)件截面尺寸5㎜以上處100垂直度5㎜以上處100相鄰板表面高低差2㎜以上處100表面平整度5㎜以上處100梁、板不按規(guī)定起拱;懸挑構(gòu)件不按規(guī)定抬高處100模板接縫不嚴,梁柱頭接頭尺寸不規(guī)則、漏漿處100預(yù)留洞中心線位移10㎜以上、截面內(nèi)部尺寸+10,0以上處100排架不規(guī)正、不標準批200模板與腳手架拉結(jié)處100梁、墻模內(nèi)夾渣處100跑 模處300脹模、截面變形超過標準處300模板拆除操作不當,混凝土受損處100不經(jīng)項目部同意,私自拆模次500留在墻、梁上的拉桿不及時拆除個5模板拆除不徹底處100其他模板周轉(zhuǎn)次數(shù)達不到要求、配模不合理、不合理使用鏡面板、方木隨意鋸整塊板浪費材料塊100隨意鋸整方木浪費材料根100模板周轉(zhuǎn)次數(shù)達不到要求、配模不合理、不合理使用鏡面板、方木隨意向下拋擲物體次200所有與模板工程有關(guān)的工完場清未到位者次200對提出要求處理的質(zhì)量問題未按時處理或未處理者每次罰500元,相應(yīng)質(zhì)量問題相應(yīng)處罰。處罰后仍未處理者加倍處罰,直到處理完畢 混凝土工程施工質(zhì)量缺陷處罰細則項 目單 位金 額(元)露 筋處50蜂 窩處100孔 洞處500夾 渣處100收面不及時、不規(guī)范㎡200養(yǎng)護不及時、不規(guī)范㎡200表面平整度超規(guī)范㎡30漏 振處500爛 根延長米100標高超規(guī)范處(㎡)30散落砼、砂漿不及時清理次200施工縫留置不合規(guī)范延長米500浪費材料次500(且不少于10倍原價)所有與混凝土工程有關(guān)的工完場清未到位者次500對提出要求處理的問題未按時處理或未處理者每次罰500元,相應(yīng)質(zhì)量問題相應(yīng)處罰。處罰后仍未整改加倍處罰,直到處理完畢。附件三 建筑勞務(wù)企業(yè)規(guī)范用工承諾書 為規(guī)范勞務(wù)分包用工行為,保障勞務(wù)人員合法權(quán)益,促進建筑市場健康有序發(fā)展,本企業(yè)對從事的勞務(wù)分包管理和使用建筑勞務(wù)用工做出下列鄭重承諾: 一、嚴格執(zhí)行國家、當?shù)卣姆ㄒ?guī)、政策及總承包單位規(guī)章制度,依法進行勞務(wù)分包和勞務(wù)用工管理,不轉(zhuǎn)包不掛靠,不使用小包工隊伍和未培訓的社會閑散人員。 二、使用建筑工人,一定與勞動者本人簽訂書面勞務(wù)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),詳細約定勞務(wù)作業(yè)的內(nèi)容、計價方法、支付勞務(wù)工資的時間和金額、發(fā)生違約后各自應(yīng)承擔的責任,并經(jīng)雙方簽字(章)認可。勞動合同文本報總承包人項目部備案。 三、對員工實行實名制管理,按項目建立施工工人花名冊,同時做好工人的基本信息采集和考勤工作,按月將考勤表、工資表及時報總承包人項目部備案。 四、使用的勞務(wù)工人,保證做到先培訓,后上崗,持證率達到85%以上,特殊工種持證率100%。 五、嚴格按照勞動合同約定向勞務(wù)工人發(fā)放勞務(wù)工資,不管在任何情況下,按月發(fā)放,絕不拖欠勞務(wù)工工資,每次發(fā)放工資經(jīng)勞務(wù)工人本人簽字認可。六、接受總承包任的監(jiān)督與管理。執(zhí)行總承包人對勞務(wù)用工和工資支付的相關(guān)規(guī)定,按時足額繳納工資保障基金,在總承包人項目部的直接監(jiān)督管理下,做好員工工資支付工作。七、在有條件的地區(qū),委托總承包人在銀行開設(shè)“工資專戶”,建立工資卡,由銀行代發(fā)工資,將工資直接打入員工個人賬戶,并接受總承包人對“工資專戶”資金使用情況的監(jiān)督管理。 八、企業(yè)發(fā)生資金矛盾時,無條件先行支付勞務(wù)工工資。 九、企業(yè)拖欠工人工資,并處置不當導致引起工人上訪,造成不良影響的,除對相關(guān)責任人作嚴肅處理外,愿根據(jù)勞務(wù)分包合同約定處罰的同時,接受終止分包合同的處理,另外向總承包人繳納拖欠、克扣總額的2050%違約金。 十、企業(yè)成立勞務(wù)工工資資支付糾紛處理領(lǐng)導小組,法定代表人及其項目經(jīng)理分別是處置工資糾紛在企業(yè)和項目的第一責任人,并由專人負責此項工作,確保把糾紛化解在本企業(yè),絕不以任何借口進行推諉,拖延。一旦發(fā)生上訪事件,企業(yè)及時向地方政府匯報,主動做工作,爭取最大限度化解矛盾,減小負面影響。 十一、企業(yè)在每個建筑工地張貼建筑勞務(wù)糾紛處置告示,公布公司管理制度,發(fā)生糾紛的處理程序,企業(yè)和項目部負責處理糾紛的人員姓名、電話和地點,熱情接待、認真處理好每起工資糾紛。 十二、企業(yè)嚴格遵守總承包人的安全管理規(guī)章制度,履行安全生產(chǎn)協(xié)議,做好勞務(wù)工人安全教育培訓工作,接受總承包人的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查并承擔相應(yīng)的責任。 承諾單位(蓋章): 聯(lián)系電話: 承諾人: 承諾日期: 40 / 40
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