對我市就業(yè)困難人員幫扶情況調(diào)研-資料下載頁
2025-05-16 03:11本頁面
【正文】 就業(yè)困難人員就業(yè)趨于飽和的現(xiàn)狀，在總結(jié)我市開發(fā)社會服務(wù)類公益性崗位安置就業(yè)困難人員的良好成效基礎(chǔ)上，加強(qiáng)崗位調(diào)查登記，建立工作機(jī)制，對具有社會公益性質(zhì)的社會服務(wù)崗位開發(fā)為公益性崗位，按照每人每月200元標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼，按照企業(yè)應(yīng)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等社會保險(xiǎn)費(fèi)總額給予社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼，期限為三年，既鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，規(guī)范用工行為，提高就業(yè)穩(wěn)定性，同時(shí)也擴(kuò)寬了崗位開發(fā)領(lǐng)域，提高了就業(yè)資金使用效率。街道社區(qū)要充分利用轄區(qū)內(nèi)的閑置地或路段，與市政、交通等部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，提供給就業(yè)困難人員開辦成小菜市、小攤點(diǎn)等便民利民項(xiàng)目，采取政府補(bǔ)貼的方式供他們免費(fèi)使用。引導(dǎo)有條件的街道社區(qū)建立勞務(wù)服務(wù)組織，將轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員組織起來，針對他們的技能、年齡等特點(diǎn)組成不同的人員，開發(fā)引進(jìn)手工編織、家政服務(wù)家庭服務(wù)項(xiàng)目，與轄區(qū)內(nèi)學(xué)校、企業(yè)、實(shí)體等用人單位相結(jié)合，以勞務(wù)派遣或承包經(jīng)營的形式，為用人單位提供服務(wù)，為就業(yè)困難人員提供就業(yè)崗位。（四）引導(dǎo)和幫助就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)。去年以來，我市推動(dòng)全民創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市，出臺了一系鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，惠及各行各業(yè)。要鼓勵(lì)就業(yè)困難人員轉(zhuǎn)變觀念，在政策扶持和幫助下自主創(chuàng)業(yè)。對于有創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)意愿的就業(yè)困難人員，積極引導(dǎo)其參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提供項(xiàng)目評估、開業(yè)指導(dǎo)、經(jīng)營管理等后續(xù)服務(wù)。對于資金困難的優(yōu)先給予小額擔(dān)保貸款支持，并結(jié)合實(shí)際降低門檻，簡化手續(xù)。對于從事個(gè)體經(jīng)營的的三年內(nèi)給予稅收優(yōu)惠并免收登記類、管理類、證照類行政事業(yè)性收費(fèi)。結(jié)合我市創(chuàng)業(yè)園區(qū)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，為就業(yè)困難人員設(shè)立適合他們自主創(chuàng)業(yè)的社區(qū)服務(wù)業(yè)等項(xiàng)目，幫助他們創(chuàng)業(yè)，改變目前生存型幫扶為發(fā)展型幫扶。（五）完善就業(yè)服務(wù)功能，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。建立完善就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)和職業(yè)介紹、指導(dǎo)援助制度。要在保持穩(wěn)定有效的用工信息來源的基礎(chǔ)上，建立特困就業(yè)人員就業(yè)意向資源庫，掌握其就業(yè)需求和就業(yè)動(dòng)態(tài)變化，并將就業(yè)招聘信息網(wǎng)絡(luò)延伸至街道、社區(qū)，在街道社區(qū)為就業(yè)困難人員提供方便、快捷、免費(fèi)的職業(yè)介紹服務(wù)。根據(jù)就業(yè)困難人員的特點(diǎn)，有針對性的開展幫扶援助，全力打造援助服務(wù)直通。組織就業(yè)困難人員進(jìn)行集中政策講解，針對他們的就業(yè)情況幫助落實(shí)扶持政策，實(shí)現(xiàn)政策直通；對就業(yè)困難人員提供免費(fèi)職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹，實(shí)現(xiàn)服務(wù)直通；對有培訓(xùn)愿望的就業(yè)困難人員提供培訓(xùn)信息，幫助技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)直通；四是針對就業(yè)困難人員特點(diǎn)，提供崗位信息，每月至少組織一次針對就業(yè)困難人員就業(yè)安置的專場洽談會，確保他們不挑不揀一周內(nèi)上崗，實(shí)現(xiàn)崗位直通；對有創(chuàng)業(yè)愿望的就業(yè)困難人員，要對他們進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目評估，小額擔(dān)保貸款，幫助成功創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目直通。完善靈活就業(yè)規(guī)范用工、工資支付、社會保險(xiǎn)等工作機(jī)制，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員通過多種形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)。要充分發(fā)揮以市場就業(yè)的調(diào)控機(jī)制，加強(qiáng)勞動(dòng)保障機(jī)制建設(shè)，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，充分調(diào)動(dòng)他們參與市場就業(yè)的自主性和選擇性，促進(jìn)就業(yè)困難對象通過多種形式實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)。—11—
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