鋼筋施工班組勞務(wù)分包合同-資料下載頁
2025-05-15 05:23本頁面
【正文】 嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；嚴重違反安全操作規(guī)程，屢教不改，并且造成重大安全事故的，還須承擔全部損失；嚴重違反施工圖紙、變更洽商、國家、地方和行業(yè)規(guī)范、標準，造成重大質(zhì)量問題或者質(zhì)量安全隱患的，除解除勞務(wù)合同外，還須承擔全部工料損失；施工、技術(shù)力量不足，工程進度嚴重滯后的。九、違反勞動合同的責任甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，應支付違約金，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)損失情況和責任大小，按法律規(guī)定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外。十、勞動爭議甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解, 勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設(shè)行政主管部門進行調(diào)解。若雙方不能協(xié)商解決的，當事人應向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi)，向人民法院提起訴訟。十一、其它約定乙方上崗前要接受施工質(zhì)量、安全教育，熟悉所施工項目的安全注意事項。嚴格遵守項目的安全規(guī)章制度，服從管理人員的指揮；乙方要嚴格按照安全生產(chǎn)操作規(guī)程進行施工，未按安全技術(shù)交底操作造成安全事故的，均由乙方承擔；嚴厲打擊偷盜行為、惡意損壞項目財物行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，加倍處罰； 特殊工種必須持證上崗，禁止非電工私拉亂接電線，禁止酒后上崗作業(yè)。禁止打架斗毆或打群架現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)首先對責任人處以500元罰款，然后追究分包隊伍的經(jīng)濟責任，構(gòu)成犯罪的，依法移交公安機關(guān)處理。 不得使用未滿18周歲和55周歲以上人員、高血壓、心臟病、精神分裂癥等不符合建筑法要求的職工上崗作業(yè)。正確穿戴安全防護用品，禁止穿拖鞋或帶釘子、易滑的鞋上崗作業(yè)。 乙方要按期完成項目部安排的施工任務(wù)，如因施工進度造成的罰款或其他損失由乙方承擔。乙方應堅持對工人進行班前安全、質(zhì)量教育，并做好記錄。十二、 合同一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方一份，乙方一份。本合同未盡事宜，按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為根據(jù)。甲方（簽字或蓋章）： 乙 方（簽字）： 身份證號碼： 身份證號碼： 年 月 日 年月日 THANKS !!!致力為企業(yè)和個人提供合同協(xié)議，策劃案計劃書，學習課件等等打造全網(wǎng)一站式需求歡迎您的下載，資料僅供參考可編輯修
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