xx公司20xx年校園招聘方案-資料下載頁
2025-10-25 05:39本頁面
【導(dǎo)讀】公司的發(fā)展補(bǔ)充新鮮血液、儲(chǔ)備人力資源。烈的進(jìn)取心和創(chuàng)新精神；驗(yàn)者應(yīng)聘條件可適當(dāng)放寬及優(yōu)先聘用。行自評(píng)、總結(jié)工作。息，以增加此次招聘的輻射面。解，現(xiàn)場(chǎng)安排人員發(fā)放宣傳手冊(cè)。接收簡(jiǎn)歷并進(jìn)行初步篩選，公司實(shí)習(xí)生薪酬標(biāo)準(zhǔn)給予實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。
【正文】 公布第二 輪 面試名單，按照應(yīng)聘職位的分類對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試，確定最終試用人選。 管理部與最終確定試用人員簽到三方就業(yè)協(xié)議。 八、實(shí)習(xí)安排 公司提供良好的實(shí)習(xí)條件，安排簽約學(xué)生到單位掛職實(shí)習(xí)，論文設(shè)計(jì)盡量選擇與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的課題，實(shí)習(xí)期間 按公司實(shí)習(xí)生薪酬標(biāo)準(zhǔn) 給予實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。 地址： xxx 人力資源部 招聘小組 ： xxx 電話： xxx 公司網(wǎng)址： xx 投簡(jiǎn)歷 郵箱： xx
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