【正文】 社發(fā)展保駕護航的根本。因而，加強案件專項治理工作，既是各級銀監(jiān)部門的要求，也是我們信用社發(fā)展的需求。 人是生產力中最活躍的因素（更多精彩文章來自“秘書不求人”）。識人并合理用人是將單位經營得好與壞的關鍵，曹操之所以能打敗能力和兵力數(shù)倍于自己的袁紹，劉邦之所以能打敗戰(zhàn)無不勝、攻無不克的楚霸王項羽，用人得當就是他們制勝的法寶。就發(fā)案的那些人，他們絕大多數(shù)都是工作能力強的人，但屬于那種很會抓老鼠又要偷主人東西的貓。對于這種人就應該用品質好、責任心強、原則性強、工作踏實的人與之搭檔，那就會收到很好的效果?！膀E馬行千里，耕田不如?！闭f的就是再能干的人如果放錯了位置，那就會收效甚微，甚至釀成悲劇。對于我們這種特殊的金融單位來說，能有德才兼?zhèn)涞娜瞬女斎蛔詈茫绻咧痪悠湟?，那么用人時“德”絕對應大于“才”。因此我希望領導在落實和監(jiān)督各項規(guī)章制度執(zhí)行的同時，也要注重各種人才的合理配置。通過這次活動，更使我認識到加強學習、提高自身素養(yǎng)的重要性。只有經常加強自我學習，開展自勉、自誡、自省活動，努力提高思想道德休養(yǎng)，強化職業(yè)道德學習，使自己時刻保持正確的價值觀、人生觀、和世界觀，增強拒腐防變能力；只有加強法律法規(guī)和規(guī)章制度的學習，努力提高執(zhí)行力，學會運用各種法律法規(guī)和規(guī)章制度開展業(yè)務經營活動，努力作好執(zhí)行制度的表率，高筑執(zhí)行制度和思想防范的籬笆，才能成為一名合格的農信社職工，才能為我縣農村信用社事業(yè)快速健康發(fā)展發(fā)揮自己積極有為的作用。“人間正道是滄?！?，遇人擇善而交，遇事?lián)褚娑鵀椋瑵嵣碜院?，才能走穩(wěn)漫漫人生路。作為工行的廣大員工，要從這些案件中驚醒，更多地接受教訓，以此為戒，鞭策自己，真正創(chuàng)造屬于自己的似錦前程。辛村信用社 李文麗學習案件防控會議講話心得以信合文化建設的大環(huán)境為依托推進信合廉政文化建設 ，黨的十六屆六中全會指出：黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)；要教育廣大黨員做道德表率，推進廉政文化建設，筑牢拒腐防變的思想道德防線。用健康向上的信合廉政文化倡廉、促廉、助廉、樹廉，全力打造一支廉潔高效的執(zhí)法隊伍，為建設和諧社會助力，為經濟發(fā)展護航，是信合機關在黨風廉政建設和反腐糾風工作所面臨的緊迫課題。本文將就如何加強信合廉政文化建設談點粗淺的認識?？陀^上講，信合廉政文化不是一個新課題，之所以現(xiàn)在把它提高到一個新的層次，新的高度來認識，足見其對信合機關隊伍建設的重要性和深遠的現(xiàn)實意義。首先，從文化的屬性角度來認識它。文化是一種精神，是一種氛圍，它通過特定的形式和載體表現(xiàn)出其內涵；它是寬泛的，但不是虛無縹緲的?！叭齻€代表”重要思想強調先進生產力、先進文化和最廣大人民利益的有機統(tǒng)一，把文化建設的重要性提高到了一個新的高度，為文化建設開拓了廣闊天地。廉政文化作為先進的文化形態(tài)，反映了當代中國先進文化的價值取向，是當代中國先進文化的有機組成部分。信合廉政文化可以說是中國先進文化在信合機關的重要行業(yè)表現(xiàn)，它與時代精神相統(tǒng)一，體現(xiàn)了信合機關的職業(yè)道德風貌。加強信合廉政文化建設，是構建和諧信合機關的需要。信合廉政文化建設“以廉為榮、以貪為恥”為主題。與社會主義核心價值體系的道德觀念相一致，對構建信合系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系，建設和諧信合機關，具有十分重要的現(xiàn)實意義。加強信合廉政文化建設，是提高隊伍綜合素質的需要。將“以廉為榮、以貪為恥”的廉政理念，通過雅俗共賞、喜聞樂見的形式，在潛移默化中滲透到每個干部職工的思想和行為之中，能夠起到耳濡目染、潤物無聲、強基固本的作用。加強信合機關廉政文化建設，可以牢固樹立信合機關“為民執(zhí)法、廉潔執(zhí)法”的執(zhí)法理念，從而打造“廉潔、高效”的執(zhí)法隊伍。加強信合廉政文化建設，是改善信合機關形象，密切群眾關系的重要手段。信合廉政文化建設是加強信合機關廉政教育，開展源頭治理，構筑懲治和預防腐敗體系的長效機制。以信合整體文化建設的大環(huán)境為依托，彰顯信合廉政文化的部門本色和濃厚氛圍，構建信合廉政文化建設的長效機制。信合廉政文化作為凝聚和激勵信合機關廣大員工職工的重要精神力量，它涵蓋于形象文化、信息（科技）文化、行為文化、精神文化等方面的文化形態(tài)。因此，要把信合廉政文化的內涵轉化為部門效能，必須突出其外在表現(xiàn)，找準載體，搭建平臺，使每位信合干部職工時時都能感受到廉政文化的熏陶和影響。辛村信用社楊飛飛心得體會做為直接服務農業(yè)、農村、農民的農村信用社，如何把反腐倡廉及案防工作緊密結合起來，借以推動各項業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展。我們應該在下面一些方面做些思考。 縣聯(lián)社自省聯(lián)社成立以來，結合自身實際，強化紀檢監(jiān)察職能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動了全縣農村信用社黨反腐倡廉及案防工作的深入開展。 在新形勢下農村信用社黨風廉政建設存在的問題主要有以下兩個方面的原因：（一）思想認識不到位，黨風廉政建設擺不上重要位置，特別是對黨風廉政建設與本部門業(yè)務發(fā)展之間的辯證關系理解片面，對抓黨風廉政建設的重要性認識不足。 （二）現(xiàn)行的黨風廉政建設考核體制，束縛了對基層違紀違法案件的嚴懲和處罰力度。搞好黨風廉政建設，抓領導，領導抓，無疑是非常重要和關鍵的。一個地方，一個部門，風氣正不正，作風硬不硬，領導是標榜。但一個基層縣聯(lián)社，少則幾十人，多則幾百人，上千人，個人的素質也千差萬別。單位只要有人員出了問題，哪怕是一個一般工作人員且是主動查處的，給了處分，年終考核，其他工作再好，領導班子考核還是受影響，單位榮譽受損失。特別是廉政測評，對班子的滿意率達不到要求都要扣分，更讓基層領導在懲處違紀人員時，拳頭伸縮兩難：動了真格，挨了處分的人心懷不滿；視而不見，群眾會認為領導好惡不分，群眾有意見。發(fā)了案，影響了年終考核，干部職工的意見更大。 基于以上問題，我們在今后的工作需要做到（一）提高思想認識，樹立“三種意識”。認識是人們行動的先導，只有認識到位，工作才能到位。為此，農村信用社必須要從加強員工思想政治建設的高度，努力做到“三個正確認識，擺正三種關系，樹立三種意識”。一是正確認識黨風廉政建設的地位作用，擺正黨風廉政建設與經濟建設的關系，樹立起“兩手抓，兩手都要硬”的思想意識；二是要正確認識本單位、本部門在黨風廉政建設中應承擔的義務，擺正黨風廉政建設與業(yè)務工作的關系，樹立起抓黨風廉政建設的責任意識；三是要正確認識黨風廉政建設的“治本”作用，擺正黨風廉政教育與黨風廉政建設的關系，樹立起抓黨風廉政建設重在教育的工作意識。（二）改革用人制度，減少腐敗發(fā)生的“近親”溫床。改革時期，信合工作對人的要求越來越高，對人員素質的要求特越來越嚴，但過去幾十年來的進人，除系統(tǒng)內部的子女外，沒有通過社會上殘酷的競爭，難有高素質的人才進入，養(yǎng)尊處優(yōu)的信用社“八旗子弟”為數(shù)不少。（三）堅持兩個結合，引深廉政建設。堅持兩手抓、兩手硬的原則，明確將開展黨風廉政建設與業(yè)務發(fā)展緊密結合，相互促進。要求農村信用社領導班子及其干部職工定期進行專題政治、業(yè)務學習，提高自身組織協(xié)調經營決策、廉潔自律和整體駕馭的綜合能力；同時，深入開展“三個代表”學習及保持共產黨員先進性教育活動，在黨員干部中比理想、比自律、比奉獻，共同過好政治關、權力關、金錢關、享樂關和親朋關，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上筑起一道拒腐防變的堅固長城。 （四）建立合理的機制，力保信用社工作人員“不想腐敗，不能腐敗，不敢腐敗”。要把中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》落到實處，必須把“教育防范”擺在突出位置，從制度、環(huán)境、方法、情感、形式、內容上下工夫，從思想筑牢拒腐防腐的堤壩，增強思想上“不想腐敗”的免疫力。建立自下而上和自上而下相結合，內部外部相結合的監(jiān)督體系，發(fā)揮層級管理責任制的功效，形成主要領導負總責，各級領導主抓，分管領導具體抓，職能部門專門抓的廉政建設大家抓的“一級抓一級，一級對一級負責”的廉政工作格局，并將監(jiān)督的網(wǎng)絡延伸到職權行使的各個部位，到處都有廉政監(jiān)督的“眼睛”，建立“不能腐敗”的運行機制。要充分認識嚴懲腐敗、正本清源的重要性，對發(fā)生的腐敗案件，要嚴格依法依紀辦案，絕不能心慈手軟，姑息養(yǎng)奸。要發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)察和查辦案件的治本功能，提高嚴懲護廉的綜合效應，營造“不敢腐敗”的執(zhí)法氛圍。 辛村信用社 柳銀生心得體會學習案件防控警示教育及案件專項治理分析后，我思想震蕩很大，本人深刻認識到，作為一名信用社的員工，只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定，時刻牢筑反腐倡廉的思想防線，克己奉公，廉潔自律，才能保住純潔本色，認認真真做事，踏踏實實清清白白做人。　　一是加強學習，堅定信念?？v觀任何領導干部的腐敗案件，無不是放松了學習、理想信念動搖，導致世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在市場經濟大潮中，在金錢、名利的誘惑下，放棄了對世界觀、價值觀的改造，放松了對自身的要求，出現(xiàn)了“只講實惠，不講理想；只講索取，不講奉獻；只講錢財，不講原則”的不良信念。因此，在繁忙的工作之余，自己堅持經常性的深入學習，大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面工作相結合，結合分管工作，大力提高自我約束能力和自我警省能力，不斷增強新時期自身拒腐防變的能力?！　《且园笧殍b，廉潔自律。在加強自身政治理論學習的同時，本人結合先進性教育活動的開展，觀看了程維高等一些反面案例警示教育片，思想受到極大震撼。我深刻認識到，領導干部一旦貪欲膨脹、利欲熏心，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗；一旦追逐名利、撈取功名，就會導致急功近利，貽誤事業(yè)的發(fā)展；一旦恃權輕法、心存僥幸，就會觸犯法律受到制裁，最終變成人民的罪人。這些反面的案例也使自己清醒地認識到，作為一名信用社的員工，應該時刻強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識，廉潔自律、潔身自愛?！　∪嵌嘧鰧嵤?，樂于奉獻。在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力，敬業(yè)愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己，真誠的對待他人，認真的對待工作，公平的對待管理。表現(xiàn)出做人的人格魅力，以此來激勵自己，影響他人，共同進取。　做好本職工作，完成各項工作各項任務。認真執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定，克己奉公，廉潔自律，認認真真做事，踏踏實實做人，為農村信用社爭一分光。 辛村信用社 師紅記心得體會做為直接服務農業(yè)、農村、農民的農村信用社，如何把反腐倡廉及案防工作緊密結合起來，借以推動各項業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展。我們應該在下面一些方面做些思考。 　　一、抓法紀教育 增強反腐意識 　　 針對信用社人多點散難管理，素質不高難自律，思想復雜難拒腐等現(xiàn)實情況，我們聯(lián)社黨委堅持從教育入手，增強反腐意識。今年通過教育培訓等一系列活動的開展，廣泛進行黨風廉政建設宣傳教育，抓思想啟迪，抓遵章守紀，抓行為規(guī)范。一是抓先進事跡引導，用典型引路，從樹立正確人生觀、世界觀及價值觀上來增強黨員干部廉潔從政和公仆意識。二是抓反面典型警示。通過反面教材對黨員干部進行警示、教育，幫助自覺遵守黨紀國法，預警凡有令不行、有禁不止、敢闖紅燈，敢踩黃線的都要受到黨紀、政紀、法紀的制裁。三是抓案例分析啟示。組織開展金融違紀違規(guī)案例分析和討論，對照法規(guī)談認識，依據(jù)要法求論處理，加深對法紀條文規(guī)定的理解。四是抓宣傳輿論導向。通過編案例、印資料，發(fā)文件，購書籍及辦專欄等方式，廣泛宣傳黨風廉政建設有關規(guī)定，讓法紀掌握于員工，產生一個潛移默化的效果，將員工的思想行為引導到自覺遵紀守法的軌道上來。 　　二、抓制度落實，嚴格依規(guī)辦事 　　 黨有黨紀，國有國法，社有社規(guī)，沒制度無以成方圓。我們抓黨風廉政建設，堅持從嚴治社，除嚴格執(zhí)行黨和國家黨風廉政建設有關規(guī)定外，還堅持從內部制度抓起，從制權、控購、管錢、用人等方面作為切入點來加強自身制度建設。一是讓制度約束思想。我們針對過去少數(shù)人思想上的隨意性、工作上的無序性，行為上的無規(guī)性，強化制度約束力。公生明、廉生威，因班子帶頭一級抓一級，一級帶一級，全社形成了送禮不要，請吃不到，依規(guī)辦事，廉潔奉公的好風氣，在社會上樹立了良好的形象。 　　三、抓責任到位，落實黨風責任制 　　 一是抓責任制度。年初由聯(lián)社黨委就成立了黨風廉政建設領導小組和辦公室，并結合本社實際，專門制訂黨風廉政建設責任制度的具體內容規(guī)定，有職責、有要求、有考核、有處罰。二是抓責任分解。堅持黨政一把手負總責，分管領導各負其責，由上級主管部門和縣黨政領導與單位黨政一把手雙線簽訂黨風廉政建設責任狀。任務明確，責任分解，一級抓一級，層層抓落實。三是抓責任檢查。聯(lián)社成立黨風廉政建設督察小組，定期不定期地對黨風廉政建設責任制度的執(zhí)行情況進行檢查，實施了約見談話，及時糾正和處理了存在的問題。四是抓責任追究。我們把責任追究作為落實黨風廉政建設的一項重要工作來抓，有效地遏制了大案要案的發(fā)生，確保了信合事業(yè)一方穩(wěn)定、平安。 辛村信用社 張 捷44 /