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正文內(nèi)容

公司行政部工作總結(jié)及計劃-資料下載頁

2024-10-30 09:23本頁面

【導(dǎo)讀】商、社保等機關(guān)的各項檢查。20××年上半年,行政工作緊緊圍繞公司的經(jīng)營方。針、目標(biāo)展開工作,緊跟公司各項工作部署。目前,已在重點市場廣東、云南、上海、成都、武漢、南京等地招聘。員工共計90余人,已轉(zhuǎn)正員工50多人。員工績效考核治理檔案;使每位員工明確自己的崗位職責(zé);行政部打好提前戰(zhàn),打掃新辦公區(qū)衛(wèi)生,開通新辦公區(qū)的電腦、電。中心工作的正常開展;并與各市場部溝通協(xié)調(diào),各市場的證照辦理工作正在進行。逐步理清各部門工作職責(zé),并要求各人主。常工作表格,要求各市場部每月上報有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。欠缺,對各市場部工作情況、人員紀(jì)律的檢查力度還不夠;善獎懲規(guī)定、激勵機制等制度。目前公司各市場部人員的綜合素質(zhì)普遍。上升到一個新的臺階。

  

【正文】 使培訓(xùn)工作能起到切實的效果。 協(xié)助各市場工作,加強與員工溝通,加強團結(jié),迅速營造良好辦公環(huán)境 加強公司檔案的治理 ,強化保密治理工作。 行政部將著重加強檔案現(xiàn)代化治理,對檔案進行計算機治理,爭取早日實現(xiàn)檔案治理電子化;強化保密文件治理工作,加強機要文件的取送、傳閱和保管工作。 加強勞動人事治理工作: 勞動人事治理工作實現(xiàn)規(guī)范化治理方面仍有待加強,提升治理水平,完善人事檔案治理,從單純的事務(wù)性工作向現(xiàn)代人力資源治理過渡。 推行網(wǎng)絡(luò),提高公司辦公效率水平,逐步向無紙化辦公目標(biāo)邁進。 組織員工活動,加強企業(yè)文化建設(shè)工作,讓員工對企業(yè)有良好的認同感和歸屬感。 (使用請雙擊刪除頁眉文字) 專業(yè)好文檔為 您傾心 整理 ,謝謝使用 行政部在 20年上半年的工作中雖取得了一定成績,但還要 努力工作、加強學(xué)習(xí)、積極配合各市場部工作,盡最大的努力使公司的整體形象、工作水平上升到一個新的臺階。
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